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  • 所屬行業(yè):
    • 金融副總裁

      100-130萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      金融副總裁崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司金融平臺(tái)前期籌建,整體運(yùn)營 制定并執(zhí)行平臺(tái)市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃、業(yè)務(wù)拓展等運(yùn)營 管理工作; 2、制定、執(zhí)行、完善公司線上金融平臺(tái)的運(yùn)營管理制度流程。 3、統(tǒng)計(jì)、分析平臺(tái)各類數(shù)據(jù),提出改進(jìn)方案,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行平臺(tái)日常的維護(hù),推廣等...
    • 投資副總經(jīng)理

      120-180萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      投資副總經(jīng)理職位描述: (1)具有經(jīng)濟(jì)、金融專業(yè)背景的本科及以上學(xué)歷; (2)8年以上信托、私募股權(quán)投資或銀行工作經(jīng)驗(yàn),5年以上投資理財(cái)管理經(jīng)驗(yàn)或市場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn); (3)熟悉信托、投行、P/E、專戶理財(cái)、二級(jí)市場(chǎng)等金融業(yè)務(wù)的運(yùn)作規(guī)律和操作模式; (4)擁...
    • 基金管理董事總經(jīng)理

      130-180萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      基金管理董事總經(jīng)理崗位職責(zé): 1、按照公司總體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,擬定公司基金管理業(yè)務(wù)規(guī)劃、年度計(jì)劃與實(shí)施策略; 2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)尋找優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目源,完成基金的募投管退的管理工作; 3、負(fù)責(zé)主導(dǎo)基金產(chǎn)品設(shè)計(jì),基金募集路演工作,做好投資者關(guān)系的管理; 4、負(fù)責(zé)基金...
    • 城市總經(jīng)理 相同職位

      30-50萬 | 北京市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      城市總經(jīng)理崗位職責(zé):   1) 根據(jù)總公司整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,并依據(jù)當(dāng)?shù)靥厣贫ú?zhí)行當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)中期、長期開發(fā)策略。   2) 依據(jù)分公司總體發(fā)展需要,組建并訓(xùn)練團(tuán)隊(duì),以確保人崗匹配并做到技能達(dá)標(biāo)。   3) 根據(jù)公司總體的業(yè)績目標(biāo),負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)推動(dòng)實(shí)施各...
    • 行政人事經(jīng)理 相同職位

      15-20萬 | 北京市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位職能: 人事經(jīng)理 行政經(jīng)理/主管/辦公室主任 行政人事經(jīng)理工作職責(zé): 人事工作: 1. 根據(jù)公司發(fā)展進(jìn)度,建立并完善人力資源管理相關(guān)制度、流程、文檔; 2. 根據(jù)公司及各部門的用人要求,合理選擇招聘渠道,及時(shí)補(bǔ)充人選,以保證公司業(yè)務(wù)的正常開展;...
    • 市場(chǎng)總監(jiān) 相同職位

      30-50萬 | 北京市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      市場(chǎng)總監(jiān)工作職責(zé): 負(fù)責(zé)國內(nèi)區(qū)域市場(chǎng)隊(duì)伍的帶領(lǐng) 1. 完成公司年度目標(biāo)以及其他任務(wù),對(duì)市場(chǎng)推廣進(jìn)行定位; 2. 協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系,對(duì)企業(yè)區(qū)域市場(chǎng)戰(zhàn)略計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和控制;對(duì)市場(chǎng)費(fèi)用進(jìn)控制; 3. 培訓(xùn)市場(chǎng)調(diào)查與新市場(chǎng)機(jī)會(huì)的發(fā)現(xiàn); 4. 新項(xiàng)目市...
    • BD總監(jiān) 相同職位

      20-40萬 | 北京市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位:BD總監(jiān) 匯報(bào):VP銷售副總裁 BD總監(jiān)崗位職責(zé): 1. 線下合作渠道的建立、過程的控制及商務(wù)關(guān)系協(xié)調(diào),合作效果評(píng)估; 2. 策劃行業(yè)相關(guān)廠商線下的商務(wù)合作、市場(chǎng)合作,并負(fù)責(zé)具體合作進(jìn)展推進(jìn)工作; 3. 對(duì)合作項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤,完成相關(guān)合作項(xiàng)目...
    • 線上推廣經(jīng)理

      20-50萬 | 北京市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      線上推廣經(jīng)理崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)線上活動(dòng)排期,保證線上活動(dòng)按進(jìn)度上線,提高活動(dòng)點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率; 2.需要有實(shí)際操作運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉網(wǎng)絡(luò)推廣渠道、運(yùn)作模式,有著優(yōu)秀的投入產(chǎn)出意識(shí); 3.不斷優(yōu)化并拓展推廣渠道,提升網(wǎng)站留住用戶的能力,提高網(wǎng)站用戶粘合...
    • 客服經(jīng)理 相同職位

      20-30萬 | 北京市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      客服經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)客戶投訴事宜,并進(jìn)行客戶回訪; 2、負(fù)責(zé)組織相關(guān)人員對(duì)客戶投訴進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,并撰寫分析報(bào)告; 3、負(fù)責(zé)客戶投訴受理流程的改進(jìn)與服務(wù)質(zhì)量的提升工作; 4、負(fù)責(zé)客戶投訴檔案的建立與管理工作; 5、負(fù)責(zé)突發(fā)事件的處理工作; ...
    • 呼叫中心經(jīng)理 相同職位

      20-30萬 | 北京市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      呼叫中心經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織部門員工按部門工作要求落實(shí)各項(xiàng)日常性的工作,保證服務(wù)工作的質(zhì)量; 2、負(fù)責(zé)處理客戶的投訴,做好工作記錄,了解事件的真實(shí)性,協(xié)調(diào)各部門跟進(jìn)處理,并將事件最終閉環(huán),了解投訴者對(duì)事件處理的滿意度; 3、負(fù)責(zé)組織部門員工對(duì)客戶...
    • 銷售經(jīng)理 相同職位

      20-30萬 | 江蘇省 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)公司下達(dá)的銷售任務(wù),組織和領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)本部門的市場(chǎng)開拓,鞏固老客戶,發(fā)展新客戶,擴(kuò)大公司產(chǎn)品在行業(yè)內(nèi)的份額; 3、負(fù)責(zé)控制銷售成本和費(fèi)用管理; 4、負(fù)責(zé)按時(shí)完成公司要求的工作計(jì)劃,月度計(jì)劃和銷售分析; 5、組織下屬做好銷...
    • 高級(jí)JAVA開發(fā)工程師 相同職位

      15-25萬 | 杭州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      高級(jí)JAVA開發(fā)工程師職位描述: 1. 帶領(lǐng)技術(shù)開發(fā)人員,完成企業(yè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的開發(fā); 2. 根據(jù)業(yè)務(wù)需求,轉(zhuǎn)化成技術(shù)設(shè)計(jì),需要具有一定能力的架構(gòu)設(shè)計(jì),能夠充分考慮企業(yè)應(yīng)用的性能,安全性等問題,包括技術(shù)的交流和技術(shù)設(shè)計(jì)文檔的撰寫; 3. 解決開發(fā)過程中的技術(shù)...
    • PHP架構(gòu)師 相同職位

      10-20萬 | 杭州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      PHP架構(gòu)師工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目的架構(gòu)設(shè)計(jì)并參與編碼、測(cè)試 2、指導(dǎo)初級(jí)程序員,幫助解決軟件開發(fā)中遇到的問題; PHP架構(gòu)師職位要求: 3年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn) 2年以上PHP Web應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗(yàn) 有WordPress, Joomla或者D...
    • .net軟件工程師 相同職位

      12-25萬 | 杭州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      .net軟件工程師職位描述: 1. 能獨(dú)立完成頁面展示系統(tǒng)代碼的實(shí)現(xiàn)和開發(fā)文檔; 2. 分析并解決軟件開發(fā)過程中的問題; 3. 能跟Team溝通合作,共同開發(fā),并向開發(fā)經(jīng)理匯報(bào)工作; 4.能帶領(lǐng)幾位初中級(jí)開發(fā)人員完成相應(yīng)開發(fā)任務(wù); .net軟件工...
    • 前端開發(fā)工程師 相同職位

      12-25萬 | 寧波市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      前端開發(fā)工程師任職條件: 1、精通HTML,CSS,能快速解決各種瀏覽器兼容性問題; 2、 精通****,掌握至少一種JS庫/框架的使用,精通jQuery及熟練使用jQuery的各種插件者優(yōu)先; 3、熟練掌握Ajax技術(shù),熟練掌握J(rèn)SON/****數(shù)據(jù)格...
    • 運(yùn)營總監(jiān) 相同職位

      30-50萬 | 杭州市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)婚禮紀(jì)的運(yùn)營工作,結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定運(yùn)營計(jì)劃,包括產(chǎn)品策劃、在線宣傳推廣、活動(dòng)策劃及日常運(yùn)營; 2、制定計(jì)劃并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作,包括用戶需求分析、平臺(tái)架構(gòu)設(shè)計(jì)、界面設(shè)計(jì)、網(wǎng)站優(yōu)化、SEO優(yōu)化與推廣、流量分析等,帶領(lǐng)整個(gè)團(tuán)...
    • 渠道cc高級(jí)經(jīng)理

      20-50萬 | 浙江省 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      渠道cc高級(jí)經(jīng)理職位核心能力: 1. 優(yōu)秀的電銷團(tuán)隊(duì)組建及管理能力 2. 潛在代理商開拓能力,終端管理能力, 3. 各個(gè)部門協(xié)調(diào)合作能力。 渠道cc高級(jí)經(jīng)理職位職責(zé): 負(fù)責(zé)全國潛在代理商的開拓,具體包括: 1. 結(jié)合團(tuán)隊(duì)實(shí)際情況,組建部門團(tuán)隊(duì),...
    • 人事經(jīng)理 相同職位

      15-25萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下,建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃,以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程; 3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;...
    • 市場(chǎng)部經(jīng)理 相同職位

      10-20萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、策劃公司年度市場(chǎng)營銷方案,編制年度、季度、月度市場(chǎng)計(jì)劃,并按計(jì)劃推進(jìn)、管理、控制; 2、管理市場(chǎng)銷售團(tuán)隊(duì),并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門的員工進(jìn)行銷售培訓(xùn)和指導(dǎo),負(fù)責(zé)評(píng)估和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員的工作; 3、負(fù)責(zé)編制本部門各項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算,并控制相關(guān)費(fèi)用,使其...
    • 施工經(jīng)理

      15-20萬 | 泰州市 | 本科 | 10年以上

      發(fā)布于:2015-07-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      ? 根據(jù)公司工程部的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序和最好的工作措施,遵循安全、質(zhì)量和環(huán)境標(biāo)準(zhǔn),在項(xiàng)目施工或改造期間,管理所有的電氣操作施工團(tuán)隊(duì)。 Manages all operational electrical construction teams during con...
    • 招商副總

      30-40萬 | 北京市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      招商副總崗位職責(zé): 1、市調(diào)、項(xiàng)目定位、業(yè)態(tài)規(guī)劃及品牌落位等工作; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目招商推廣及營運(yùn)企劃工作; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的開業(yè)后營運(yùn)管理工作; 4、負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目收租、收費(fèi)、廣告位出租等經(jīng)營指標(biāo)。 5、不超過40歲,大專及以上學(xué)歷; 6、具有完...
    • 物業(yè)副總

      30-35萬 | 沈陽市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      物業(yè)副總崗位職責(zé): 1. 對(duì)各商業(yè)管理公司目標(biāo)責(zé)任書物業(yè)相關(guān)指標(biāo)進(jìn)行控制、管理和考核,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成相關(guān)經(jīng)濟(jì)及管理指標(biāo); 2. 核定所在公司物業(yè)管理費(fèi)用年度指標(biāo),季度年度預(yù)算;負(fù)責(zé)分管的城市綜合體配套完善物業(yè)管理及管控; 3. 項(xiàng)目開發(fā)期的物業(yè)介入工作,...
    • 工程副總 相同職位

      30-35萬 | 深圳市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工程副總崗位職責(zé): 1. 對(duì)各商業(yè)管理公司目標(biāo)責(zé)任書工程相關(guān)指標(biāo)進(jìn)行控制、管理和考核; 2. 核定所在公司工程費(fèi)用年度指標(biāo),季度年度預(yù)算;負(fù)責(zé)分管的城市綜合體配套完善工程管理及管控; 3. 解決城市綜合體工程遺留問題,處理工程應(yīng)急事件,督導(dǎo)節(jié)能技術(shù)改...
    • 市場(chǎng)經(jīng)理 相同職位

      15-20萬 | 上海市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      市場(chǎng)經(jīng)理職責(zé)描述: 1. 負(fù)責(zé)完成公司陽光私募產(chǎn)品發(fā)行與資金募集工作; 2. 負(fù)責(zé)對(duì)銀行、證券公司、期貨公司和第三方等營銷渠道的開發(fā)和維護(hù); 3. 分析目標(biāo)客戶特征,設(shè)計(jì)產(chǎn)品的推廣策略,配合推進(jìn)產(chǎn)品營銷; 4. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,建立公司及產(chǎn)品品牌管理...
    • 客服經(jīng)理 相同職位

      12-18萬 | 上海市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      客服經(jīng)理崗位職責(zé): 1、制定與客服管理相關(guān)的總體流程與反饋機(jī)制; 2、從呼叫中心、網(wǎng)上客服等渠道收集客戶關(guān)于平臺(tái)運(yùn)營以及產(chǎn)品銷售相關(guān)的問題; 3、將客戶的問題及時(shí)反映到相關(guān)部門并在指定時(shí)限內(nèi)予以解決; 4、歸類匯總各類問題并整理出系統(tǒng)性的FAQ供客服人...
    • 高級(jí)UE設(shè)計(jì)師

      22-30萬 | 上海市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      高級(jí)UE設(shè)計(jì)師工作內(nèi)容:主導(dǎo)金融理財(cái)APP的用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì),參與業(yè)務(wù)和產(chǎn)品端規(guī)劃,把握用戶需求,改善用戶體驗(yàn)。跟進(jìn)設(shè)計(jì)流程,可帶領(lǐng)UI團(tuán)隊(duì),制定設(shè)計(jì)規(guī)范。 高級(jí)UE設(shè)計(jì)師應(yīng)聘要求:3年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)UED經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀的交互設(shè)計(jì)能力,偏重?zé)o線端更佳,獨(dú)特的創(chuàng)意...
    • 人力資源總監(jiān) 相同職位

      20-40萬 | 杭州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      人力資源總監(jiān)崗位職責(zé): 1 、組織制定集團(tuán)人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃和組織規(guī)劃; 2 、建立并完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式(包含招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)),制定和完善人力資源管理制度; 3 、擬訂人力資源成本預(yù)算,監(jiān)...
    • 產(chǎn)品總監(jiān) 相同職位

      25-40萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      產(chǎn)品總監(jiān)工作職責(zé): 1.從事PC端、移動(dòng)端產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì),管理全產(chǎn)品生命周期,對(duì)完整用戶體驗(yàn)負(fù)責(zé); 2.收集用戶痛點(diǎn),調(diào)研市場(chǎng)競(jìng)品,完成需求評(píng)估和分析; 3.設(shè)計(jì)詳細(xì)方案,撰寫需求文檔,輸出demo和PRD; 4.對(duì)接產(chǎn)品開發(fā)、測(cè)試與驗(yàn)收,以及上線后生...
    • 法務(wù)合規(guī)總監(jiān)/高級(jí)經(jīng)理

      30-50萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      法務(wù)合規(guī)總監(jiān)/高級(jí)經(jīng)理崗位描述: 1.構(gòu)建完善公司法律管理體系,制定、修訂公司的規(guī)章制度、準(zhǔn)則等 2.為各業(yè)務(wù)部門和各中心提供法律咨詢及可行性解決方案 3.起草、審核重要法律文件 4.提供訴訟支持以及各類法律文件歸檔及統(tǒng)計(jì) 5.參與公司重大經(jīng)營決策,...
    • 高級(jí)研究員(金融法律研究方...

      20-30萬 | 北京市 | 碩士 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      高級(jí)研究員(金融法律研究方向)崗位職責(zé): 1、結(jié)合公司相關(guān)業(yè)務(wù)和具體項(xiàng)目實(shí)例,對(duì)金融法律理論及實(shí)務(wù)進(jìn)行深入研究; 2、與金融機(jī)構(gòu)開展研究和業(yè)務(wù)交流,匯總和綜合市場(chǎng)信息、前沿趨勢(shì); 3、參與撰寫與編輯金融法律相關(guān)研究報(bào)告; 4、參與公司重大金融法律實(shí)務(wù)項(xiàng)...