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慶陽人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 區(qū)域B2B代表

      8-15萬 | 慶陽市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、行業(yè)及NA拓展:挖掘客戶需求,形成商業(yè)機(jī)會(huì);2、合作伙伴建設(shè):圍繞行業(yè)和NA拓展渠道及建設(shè)生態(tài);3、能夠依據(jù)渠道管理政策,搭建適合本領(lǐng)域的渠道伙伴體系,包括代理商體系、分銷體系,構(gòu)建符合NA、非NA市場(chǎng)特點(diǎn)的銷售覆蓋能力;4、能夠依據(jù)渠道策略與規(guī)...
    • 渠道代表

      8-12萬 | 慶陽市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、區(qū)域內(nèi)分銷客戶需求計(jì)劃、銷售目標(biāo)的制定與管理;2、對(duì)區(qū)域內(nèi)分銷客戶的分銷負(fù)責(zé);3、與區(qū)域內(nèi)分銷客戶制定聯(lián)合商業(yè)計(jì)劃及聯(lián)合營銷計(jì)劃;4、協(xié)助渠道銷售經(jīng)理執(zhí)行渠道規(guī)劃、回款、銷售激勵(lì)政策、重大事件(品牌維護(hù)問題、市場(chǎng)秩序問題、業(yè)務(wù)造假等)等業(yè)務(wù)評(píng)估與...
    • 早教托班老師

      3-4萬 | 慶陽市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2024-10-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      早教中心主班教師大專以上學(xué)歷有親和力有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
    • 執(zhí)行園長

      5-9萬 | 慶陽市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2024-10-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      負(fù)責(zé)管理早教中心日常管理運(yùn)營,工作安排,接待家長,對(duì)外宣傳等工作。要求有責(zé)任心,溝通能力強(qiáng),有一定的管理能力和業(yè)務(wù)拓展能力。福利待遇一切從優(yōu)
    • 新能源汽車專業(yè)教學(xué)老師

      6-8萬 | 慶陽市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2024-10-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      新能源汽車專業(yè)教學(xué)老師一、任職條件1.新能源汽車工程、智能車輛工程、車輛工程、汽車服務(wù)及維修工程等專業(yè)本科以上究生學(xué)歷,具有高校、企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求2.能夠勝任專業(yè)核心課程教學(xué)具有較強(qiáng)的實(shí)踐動(dòng)手能力,定的科研能力3.具備技師及以上職業(yè)資格證書...
    • 銷售經(jīng)理 相同職位

      10-12萬 | 慶陽市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、職位描述:易點(diǎn)鮮為國內(nèi)專業(yè)同城供銷云平臺(tái),線上線下相結(jié)合,在同城中為街邊或社區(qū)門店或小超市與供應(yīng)商搭建供銷平臺(tái),讓街邊或社區(qū)門店除可以直接在平臺(tái)上進(jìn)貨外,門店同時(shí)有APP對(duì)接消費(fèi)線上消費(fèi),還有送貨上門服務(wù)功能;讓所有品類供應(yīng)商不用再自己到處開發(fā)客戶,直接做...
    • 區(qū)域銷售經(jīng)理 相同職位

      10-12萬 | 慶陽市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、全日制大專及以上學(xué)歷(市場(chǎng)營銷或食品相關(guān)專業(yè)優(yōu)先);2、三年以上的快速消費(fèi)品從業(yè)經(jīng)歷,熟悉商超終端和傳統(tǒng)渠道的運(yùn)營和開發(fā)管理,有全國知名食用油品牌從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。3、具有獨(dú)立的省市市場(chǎng)拓展能力和銷售管理能力;4、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、客戶管理能力、市場(chǎng)分析...
    • 4S店總經(jīng)理-甘肅

      面議 | 慶陽市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:職責(zé)描述:(1)店端流程、制度貫徹,以及對(duì)應(yīng)制度的培訓(xùn)和監(jiān)督管理;(2)店端與相關(guān)部門的業(yè)務(wù)對(duì)接以及問題處理;(3)負(fù)責(zé)公司任務(wù)的下達(dá)以及各店盈利能力分析等;(4)整合城市店鋪資源,通過市場(chǎng)化運(yùn)作,對(duì)店鋪的建設(shè)、運(yùn)行、維護(hù)提出建設(shè)性方案,拉升價(jià)值鏈;...
    • 城市經(jīng)理 相同職位

      12-18萬 | 慶陽市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      易點(diǎn)鮮為國內(nèi)專業(yè)同城供銷云平臺(tái),線上線下相結(jié)合,是獨(dú)家同城開放式平臺(tái)(B2B2C),B2B就是開放給同城零售店與供應(yīng)商入駐平臺(tái),在平臺(tái)上自由交易(象共享單車一樣,入駐交保不用退保),零售店通過平臺(tái)對(duì)全城供應(yīng)商比價(jià)選擇最低價(jià)下單進(jìn)貨,供應(yīng)商接單后配送到店。B2C...
    • 銷售經(jīng)理 相同職位

      5-7萬 | 慶陽市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位要求:對(duì)行業(yè)沒有要求。1.性格開朗,善于溝通;2.執(zhí)行力強(qiáng),能吃苦耐勞;3.學(xué)習(xí)力強(qiáng),有較好吸收能力;4.有銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
    • 分公司(辦理處)經(jīng)理

      12-18萬 | 慶陽市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      易點(diǎn)鮮為國內(nèi)專業(yè)同城供銷云平臺(tái),線上線下相結(jié)合,是獨(dú)家同城開放式平臺(tái)(B2B2C),B2B就是開放給同城零售店與供應(yīng)商入駐平臺(tái),在平臺(tái)上自由交易(象共享單車一樣,入駐交保不用退保),零售店通過平臺(tái)對(duì)全城供應(yīng)商比價(jià)選擇最低價(jià)下單進(jìn)貨,供應(yīng)商接單后配送到店。B2C...
    • 4S店總經(jīng)理

      面議 | 慶陽市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:(1)店端流程、制度貫徹,以及對(duì)應(yīng)制度的培訓(xùn)和監(jiān)督管理;(2)店端與相關(guān)部門的業(yè)務(wù)對(duì)接以及問題處理;(3)負(fù)責(zé)公司任務(wù)的下達(dá)以及各店盈利能力分析等;(4)整合城市店鋪資源,通過市場(chǎng)化運(yùn)作,對(duì)店鋪的建設(shè)、運(yùn)行、維護(hù)提出建設(shè)性方案,拉升價(jià)值鏈;(5)搭建...
    • 環(huán)境工程師

      6-8萬 | 慶陽市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      環(huán)境工程或者化工、冶金、分析測(cè)試等相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員,需具有學(xué)歷和學(xué)位證書、職稱證書、3年以上固體廢物污染治理經(jīng)歷。能持證上崗者優(yōu)先。
    • 區(qū)域銷售經(jīng)理(慶陽)

      8-16萬 | 慶陽市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售指標(biāo)及質(zhì)量指標(biāo);2、進(jìn)行反欺詐和套現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)控制;3、與零售商保持良好關(guān)系,包括建立伙伴關(guān)系及贏取商家的尊重及承諾;4、管理和發(fā)展一線銷售人員以確保達(dá)到銷量的持續(xù)增長;與人力資源部和業(yè)務(wù)總監(jiān)保持緊密合作,建立和管理有效的人力計(jì)劃,實(shí)...
    • 區(qū)域銷售經(jīng)理 相同職位

      10-14萬 | 慶陽市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      任職要求:1、38歲以下,??萍耙陨蠈W(xué)歷,醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)或機(jī)械制造相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、熟悉骨科臨床醫(yī)學(xué)知識(shí),具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力和良好的客戶服務(wù)意識(shí);3、有責(zé)任心,能承受加大的工作壓力;4、性格外向,反應(yīng)敏捷,表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧;5、...