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長(zhǎng)沙服裝/紡織/皮革人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • CRM經(jīng)理/ 客戶關(guān)系管理...

      10-12萬(wàn) | 長(zhǎng)沙 | 大?;蛞陨?/span> | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      招聘崗位:CRM經(jīng)理崗位職責(zé):1、根據(jù)公司客戶特點(diǎn)及品牌的實(shí)際情況,組織建立并完善客戶服務(wù)管理制度,制定年度客戶關(guān)系管理計(jì)劃;2、定期組織編制客戶信息分析報(bào)告,為市場(chǎng)營(yíng)銷、營(yíng)運(yùn)等部門提供工作支持;3、建立、維護(hù)、更新客訴制度流程,組織受理客戶的投訴,...
    • 家具產(chǎn)品經(jīng)理

      12-14萬(wàn) | 長(zhǎng)沙市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      家具產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)(家紡/實(shí)木/客廳/臥室)產(chǎn)品品類結(jié)構(gòu)梳理與產(chǎn)品組合策略規(guī)劃; 3、負(fù)責(zé)(家紡/實(shí)木/客廳/臥室)產(chǎn)品的定位及市場(chǎng)策略; 家具產(chǎn)品經(jīng)理任職資格 1、具有(家紡/實(shí)木/客廳/臥室)產(chǎn)品意識(shí)和市場(chǎng)意識(shí); 2、三年以上相...
    • 總部培訓(xùn)經(jīng)理/培訓(xùn)部長(zhǎng)/ ...

      15-20萬(wàn) | 長(zhǎng)沙 | 大專或以上 | 8年以上

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      招聘崗位:培訓(xùn)經(jīng)理崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)體系搭建與完善,建立健全公司的培訓(xùn)制度;2、根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定年度培訓(xùn)計(jì)劃及費(fèi)用預(yù)算;3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)課件的開(kāi)發(fā)管理與項(xiàng)目及流程的實(shí)施監(jiān)控;4、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)講師的培養(yǎng)與隊(duì)伍建設(shè);5、負(fù)責(zé)外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的甄選...
    • 人力資源經(jīng)理 相同職位

      12-15萬(wàn) | 長(zhǎng)沙市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      人力資源經(jīng)理任職資格: 1、熟悉人力資源部管理六大模塊工作,擅長(zhǎng)績(jī)效管理模塊; 2、大型企業(yè)(或上市集團(tuán)公司)人力資源同等崗位任職兩年及以上; 3、具體較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)及語(yǔ)言表達(dá)能力; 4、具有較好的文字功底; 5、管理類相關(guān)專業(yè)。
    • 內(nèi)控審計(jì)師

      10-12萬(wàn) | 長(zhǎng)沙市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      內(nèi)控審計(jì)師任職資格: 1、四年以上內(nèi)部或外部企業(yè)審計(jì)經(jīng)驗(yàn); 2、二年以上項(xiàng)目負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn),具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、國(guó)際注冊(cè)內(nèi)審師等專業(yè)資格或職稱; 3、熟悉制造企業(yè)內(nèi)控流程,熟悉內(nèi)控知識(shí),具有一定ERP系統(tǒng)知識(shí),能夠操作VISIO等軟件; 內(nèi)控審計(jì)師崗位職責(zé)...
    • 品牌推廣主管

      10-12萬(wàn) | 長(zhǎng)沙市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      品牌推廣主管崗位職責(zé): 1. 組織實(shí)施品牌推廣策略及品牌發(fā)展策略; 2. 開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查,分析同行或競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的品牌活動(dòng)對(duì)公司的影響; 3. 策劃、組織、實(shí)施市場(chǎng)活動(dòng); 4. 建立和維護(hù)行業(yè)及媒體資源,高效利用各類資源來(lái)執(zhí)行品牌營(yíng)銷計(jì)劃。 品牌推廣主...
    • 產(chǎn)品策劃經(jīng)理 相同職位

      14-18萬(wàn) | 長(zhǎng)沙市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      產(chǎn)品策劃經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品品類結(jié)構(gòu)梳理與產(chǎn)品組合策略規(guī)劃; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的定位及市場(chǎng)策略; 產(chǎn)品策劃經(jīng)理任職資格: 1、系統(tǒng)的產(chǎn)品規(guī)劃經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉家居行業(yè)產(chǎn)品品類結(jié)構(gòu)的梳理與市場(chǎng)策略; 3、五年以上產(chǎn)品管理相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 4...
    • 品質(zhì)管理經(jīng)理

      10-15萬(wàn) | 長(zhǎng)沙市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      品質(zhì)管理經(jīng)理崗位職責(zé): 1、對(duì)公司現(xiàn)行質(zhì)量管理體系進(jìn)行審核,評(píng)估,構(gòu)建與企業(yè)相符的質(zhì)量管理體系并持續(xù)改進(jìn)。 2、在質(zhì)量控制方面指導(dǎo)生產(chǎn)部進(jìn)行生產(chǎn)和過(guò)程控制,生產(chǎn)設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng),編制必要的質(zhì)量作業(yè)指導(dǎo)書,負(fù)責(zé)產(chǎn)品的防護(hù)。 3、用財(cái)務(wù)項(xiàng)目衡量質(zhì)量管理體系的有...
    • 營(yíng)運(yùn)總監(jiān)/銷售總監(jiān)/運(yùn)營(yíng)總...

      15-25萬(wàn) | 長(zhǎng)沙 | 大專或以上 | 8年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      招聘崗位:營(yíng)運(yùn)總監(jiān) 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司年度運(yùn)營(yíng)發(fā)展規(guī)劃制定,推動(dòng)并確保營(yíng)運(yùn)指標(biāo)的順利完成。 2、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)管理體系搭建與完善。3、負(fù)責(zé)公司連鎖店面營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)、流程、精細(xì)化服務(wù)的系統(tǒng)建立與完善,并監(jiān)控執(zhí)行。4、負(fù)責(zé)公司重大運(yùn)營(yíng)計(jì)劃策劃推進(jìn),進(jìn)行市...
    • 大店長(zhǎng)

      8-10萬(wàn) | 長(zhǎng)沙 | 大專或以上 | 3年以上

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)規(guī)劃,現(xiàn)有直營(yíng)店的管理及業(yè)績(jī)提升計(jì)劃;2、對(duì)管轄區(qū)域內(nèi)銷售業(yè)績(jī)、回款、形象的提升負(fù)責(zé)。崗位要求:1、3年以上女裝等職位經(jīng)驗(yàn),2、有一定的服裝零售經(jīng)驗(yàn)、豐富的客戶管理及員工培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),3、對(duì)當(dāng)?shù)胤b市場(chǎng)比較了解,4、熟悉全國(guó)中高...
    • 培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

      10-12萬(wàn) | 長(zhǎng)沙市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      培訓(xùn)經(jīng)理崗位職責(zé): 1.制定及完善企業(yè)培訓(xùn)體系,為人才培養(yǎng)搭建學(xué)習(xí)平臺(tái); 2.推進(jìn)年度培訓(xùn)計(jì)劃,采取有效措施確保公司培訓(xùn)項(xiàng)目落地; 3.籌建企業(yè)大學(xué),完善內(nèi)部培訓(xùn)師體系; 4.通過(guò)企業(yè)培訓(xùn)活動(dòng),提升員工素質(zhì),心態(tài),技能; 5.組織和跟進(jìn)公司一級(jí)、二級(jí)...