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  • 所屬行業(yè):
    • 質(zhì)檢員 相同職位

      4-6萬(wàn) | 哈爾濱 | 大專(zhuān)或以上 | 3年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)對(duì)原材料、包裝材料以及中間體、待包裝品和成品的購(gòu)進(jìn)、檢驗(yàn)、使用全過(guò)程進(jìn)行檢查,對(duì)供應(yīng)商的質(zhì)量保證體系進(jìn)行審計(jì)是否符合GMP的規(guī)定。檢查結(jié)果分析評(píng)價(jià)后上報(bào)部門(mén)經(jīng)理。2、負(fù)責(zé)設(shè)備的購(gòu)進(jìn)、驗(yàn)收、驗(yàn)證、使用,校驗(yàn)的檢查,檢查其是否符合GMP...
    • .NET架構(gòu)師

      10-12萬(wàn) | 哈爾濱市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱(chēng):.NET架構(gòu)師 任職要求 1、5年以上.net開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),3年以上.net大中型平臺(tái)架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)。 2、精通VisualStudio開(kāi)發(fā),至少有3年以上.net4.0或以上平臺(tái)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉.Net平臺(tái)最新的技術(shù)和應(yīng)用較為廣泛的開(kāi)源項(xiàng)目。 ...
    • 軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)理

      10-12萬(wàn) | 哈爾濱市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱(chēng):軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)理 一、明確產(chǎn)品目標(biāo) 1.與產(chǎn)品負(fù)責(zé)人、研發(fā)負(fù)責(zé)人討論項(xiàng)目的階段目標(biāo)及總體目標(biāo),技術(shù)目標(biāo)、管理目標(biāo) 2.根據(jù)目標(biāo)界定項(xiàng)目的范圍,分清與項(xiàng)目接口的各系統(tǒng) 3.在軟件研發(fā)過(guò)程中項(xiàng)目進(jìn)度的控制 二負(fù)責(zé)制訂項(xiàng)目計(jì)劃,參于項(xiàng)目策劃 1.參...
    • 高級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

      15-20萬(wàn) | 哈爾濱市 | 大專(zhuān) | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱(chēng):高級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)擬定公司產(chǎn)品中長(zhǎng)期規(guī)劃和產(chǎn)品策略 2.向公司管理層提供產(chǎn)品策略方面的建議 3.負(fù)責(zé)組織公司產(chǎn)品相關(guān)的業(yè)務(wù)咨詢(xún)工作 4.組織編寫(xiě)產(chǎn)品規(guī)劃方案并組織討論和評(píng)審 5.參與產(chǎn)品需求分析和概要設(shè)計(jì)階段的評(píng)審 6....
    • 企劃/策劃主管

      6-8萬(wàn) | 哈爾濱 | 大專(zhuān)或以上 | 3年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理制定全年的營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略計(jì)劃并推動(dòng)實(shí)施;2、負(fù)責(zé)企劃方案的編寫(xiě),監(jiān)督實(shí)施各項(xiàng)促銷(xiāo)活動(dòng);3、協(xié)助經(jīng)理編制年度企劃預(yù)算,進(jìn)行部門(mén)日常所需數(shù)據(jù)及報(bào)告的撰寫(xiě);4、策劃小組組員能力提升,進(jìn)行新人的培訓(xùn)和指導(dǎo);5、宣傳品文字把控等。 任職要求...
    • 項(xiàng)目施工副總

      面議 | 哈爾濱 | 大專(zhuān)或以上 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)工程部施工項(xiàng)目的實(shí)施過(guò)程監(jiān)管監(jiān)控,確保按合同履約;2、 負(fù)責(zé)落實(shí)各施工項(xiàng)目的安全、質(zhì)量、成本及進(jìn)度控制與落實(shí);3、 定期召開(kāi)各項(xiàng)指標(biāo)分析會(huì),使工作效果不斷改進(jìn);4、 確保項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定及工作效率;5、 落實(shí)并執(zhí)行集團(tuán)及工程部...
    • 無(wú)菌灌裝

      4-5萬(wàn) | 哈爾濱 | 高中或以上 | 工作年限不限

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、做好分裝前的準(zhǔn)備工作,嚴(yán)格執(zhí)行崗位SOP操作,對(duì)使用的儀器、設(shè)備及生產(chǎn)環(huán)境,要進(jìn)行檢查、清洗、滅菌,不同品種、規(guī)格產(chǎn)品的滅菌,應(yīng)按該產(chǎn)品的滅菌條件、溫度、時(shí)間及滅菌時(shí)注意事項(xiàng)等嚴(yán)格操作。2、進(jìn)入A級(jí)、B級(jí)潔凈區(qū)操作的人員要嚴(yán)格按照規(guī)定,...
    • 生物藥物生產(chǎn)技術(shù)員

      4-6萬(wàn) | 哈爾濱 | 大專(zhuān)或以上 | 工作年限不限

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、以操作臺(tái)為工作單元, 從事公司蛋白制品產(chǎn)品的生產(chǎn);2、按照公司的MWO,負(fù)責(zé)蛋白質(zhì)產(chǎn)品的分離純化操作;3、按照公司的質(zhì)檢規(guī)程要求,負(fù)責(zé)中間品的品質(zhì)控制;4、負(fù)責(zé)工作區(qū)域的環(huán)境復(fù)合GMP規(guī)范要求。職位要求:1、男,35歲以下,大學(xué)專(zhuān)科及以...
    • 中藥材貿(mào)易總監(jiān)/經(jīng)理

      15-50萬(wàn) | 哈爾濱 | 全日制統(tǒng)招本科 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.帶領(lǐng)外貿(mào)部積極開(kāi)拓中成藥、中藥材、中藥飲片國(guó)際市場(chǎng),聯(lián)系國(guó)外客戶(hù),尋求訂單,并領(lǐng)導(dǎo)商務(wù)談判與簽訂合同.2.負(fù)責(zé)外貿(mào)訂單的洽談簽約單證審核訂單管理運(yùn)輸報(bào)關(guān)收匯等.3.負(fù)責(zé)外貿(mào)訂單的評(píng)估跟蹤管理和風(fēng)險(xiǎn)控制.4.負(fù)責(zé)所接定單的生產(chǎn)和貨源,貨物檢驗(yàn)、商檢...
    • 人力資源部經(jīng)理 相同職位

      10-12萬(wàn) | 哈爾濱市 | 大專(zhuān) | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      人力資源部經(jīng)理崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)建立、建全公司人力資源管理系統(tǒng),確保人力資源工作按照公司發(fā)展目標(biāo)日趨科學(xué)化,規(guī)范化。 2. 負(fù)責(zé)制訂公司用工制度、人力資源管理制度、人事檔案管理制度、員工手冊(cè)、培訓(xùn)大綱等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和人力資源部工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組...
    • 高級(jí)銷(xiāo)售經(jīng)理 相同職位

      面議 | 哈爾濱 | 不限 | 工作年限不限

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      任職要求:— 大專(zhuān)以上學(xué)歷,電氣、電力、自動(dòng)化、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)?!?至少3年以上電廠成套設(shè)備銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有電廠節(jié)能改造經(jīng)驗(yàn)。
    • 安技經(jīng)理

      面議 | 哈爾濱 | 本科或以上 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、識(shí)別和獲取本企業(yè)適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,并跟蹤、掌握有關(guān)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的修訂情況2、組織建立集團(tuán)及各子公司的安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全管理制度和操作規(guī)程3、對(duì)集團(tuán)及各子公司的安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全管理制度和操作規(guī)程進(jìn)行評(píng)估,提出修...
    • 高級(jí)開(kāi)發(fā)工程師(C/S)

      10-11萬(wàn) | 哈爾濱市 | 大專(zhuān) | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱(chēng):高級(jí)開(kāi)發(fā)工程師(C/S) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)配合架構(gòu)組、產(chǎn)品部完成公司產(chǎn)品的設(shè)計(jì)工作; 2、負(fù)責(zé)協(xié)同組成員完成公司產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、維護(hù)工作; 3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的詳細(xì)設(shè)計(jì)文檔的編寫(xiě)工作; 4、對(duì)現(xiàn)有項(xiàng)目代碼的分析,以及調(diào)試或重構(gòu)工作。 任...
    • 高級(jí)C#開(kāi)發(fā)工程師(B/S...

      10-11萬(wàn) | 哈爾濱市 | 大專(zhuān) | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱(chēng):高級(jí)C#開(kāi)發(fā)工程師(B/S) 崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)配合架構(gòu)組、產(chǎn)品部完成公司產(chǎn)品的設(shè)計(jì)工作; 2、負(fù)責(zé)協(xié)同組成員完成公司產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、維護(hù)工作; 3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的詳細(xì)設(shè)計(jì)文檔的編寫(xiě)工作; 4、對(duì)現(xiàn)有項(xiàng)目代碼的分析,以及調(diào)試或重構(gòu)工作。 ...
    • 高級(jí)房?jī)r(jià)分析師 相同職位

      12-20萬(wàn) | 哈爾濱 | 本科或以上 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、 崗位職責(zé):1. 配合機(jī)構(gòu)總經(jīng)理,出席當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)媒體類(lèi)活動(dòng)/論壇出臺(tái)等,根據(jù)業(yè)務(wù)需求完成樓盤(pán)項(xiàng)目服務(wù),并提升企業(yè)的地產(chǎn)領(lǐng)域?qū)I(yè)形象;2. 負(fù)責(zé)分析師團(tuán)隊(duì)工作成果的品質(zhì)管控,包含房?jī)r(jià)測(cè)評(píng)報(bào)告、樓盤(pán)數(shù)據(jù)調(diào)研等;3. 負(fù)責(zé)分析師團(tuán)隊(duì)管理、工作指導(dǎo)、專(zhuān)業(yè)...
    • 設(shè)備經(jīng)理 相同職位

      10-12萬(wàn) | 哈爾濱 | 大專(zhuān)或以上 | 15年以上

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)本部門(mén)全面工作,組織擬訂、修改、檢查、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、控制及執(zhí)行本部門(mén)崗位責(zé)任制,明確各崗位職責(zé)、權(quán)利和業(yè)務(wù),督促全面完成本部門(mén)職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作;2、在管轄范圍內(nèi)對(duì)所屬部門(mén)員工有聘用、調(diào)配、晉升、處罰和解聘的建議權(quán),負(fù)責(zé)定期組織對(duì)管...
    • 空調(diào)制冷工

      4-5萬(wàn) | 哈爾濱 | 中專(zhuān)或以上 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司的制冷系統(tǒng)(比澤爾螺桿壓縮機(jī))、空調(diào)系統(tǒng)的安全運(yùn)行,定期進(jìn)行清洗、潤(rùn)滑等維護(hù)保養(yǎng)工作,滿(mǎn)足生產(chǎn)工藝的需要;2、負(fù)責(zé)機(jī)房?jī)?nèi)部冷卻水循環(huán)池及房頂水塔的維護(hù)與管理工作,定期進(jìn)行加水、清理等工作;3、負(fù)責(zé)制冷空調(diào)室的安全防火、防盜工作,...
    • 質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)工程師

      面議 | 哈爾濱 | 全日制統(tǒng)招本科 | 10年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、 負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)各生產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)和指導(dǎo);2、 參與集團(tuán)及各子公司突發(fā)質(zhì)量和技術(shù)事件的處理;3、 負(fù)責(zé)對(duì)各生產(chǎn)企業(yè)的一般風(fēng)險(xiǎn)、中風(fēng)險(xiǎn)的整改情況進(jìn)行跟蹤檢查;4、 負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查各生產(chǎn)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理實(shí)施過(guò)程并定期上報(bào);5、 參與公司GMP...
    • 企劃經(jīng)理 相同職位

      15-20萬(wàn) | 哈爾濱 | 大專(zhuān)或以上 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      任職資格:具有豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo).廣告策劃及管理經(jīng)驗(yàn);五年以上工作經(jīng)驗(yàn),有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或廣告策劃等兩年以上的工作經(jīng)歷;原則性強(qiáng),職業(yè)化規(guī)范度高,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,誠(chéng)實(shí)可靠.品行端正;具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力.良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 思維活躍,具有敏...
    • 招商經(jīng)理(包括:大區(qū)經(jīng)理、...

      15-35萬(wàn) | 哈爾濱 | 大專(zhuān)或以上 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1.調(diào)研轄區(qū)市場(chǎng),包括:目標(biāo)醫(yī)院、商業(yè)公司、專(zhuān)業(yè)學(xué)會(huì)和臨床專(zhuān)家、有關(guān)政府部門(mén)(招標(biāo)辦、醫(yī)保、基藥、新農(nóng)合、發(fā)改委、藥監(jiān)局等)、競(jìng)品銷(xiāo)售狀況、處方藥的各類(lèi)代理商資源等; 2.根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)和營(yíng)銷(xiāo)策略,制定和實(shí)施轄區(qū)市場(chǎng)銷(xiāo)售計(jì)劃,以公司產(chǎn)品...
    • 政策事務(wù)區(qū)域經(jīng)理

      面議 | 哈爾濱 | 大專(zhuān)或以上 | 工作年限不限

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)主管區(qū)域新品種定價(jià)、藥品備案、藥品調(diào)價(jià)、維護(hù)公司藥品在主管區(qū)域價(jià)格的協(xié)調(diào)工作2、負(fù)責(zé)處理主管區(qū)域藥監(jiān)、工商等突發(fā)事件的協(xié)調(diào)工作3、負(fù)責(zé)主管區(qū)域醫(yī)保政策的研究及醫(yī)保目錄的增補(bǔ)工作4、負(fù)責(zé)辦理主管副總裁、總監(jiān)、經(jīng)理交待的臨時(shí)性和突發(fā)事件...
    • 總經(jīng)理行政助理

      7-9萬(wàn) | 哈爾濱 | 全日制統(tǒng)招本科 | 3年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)高管組織召開(kāi)的內(nèi)、外部會(huì)議,準(zhǔn)備相關(guān)文件,完成會(huì)議紀(jì)要;2、 跟進(jìn)會(huì)議精神落實(shí)及結(jié)果反饋,及時(shí)準(zhǔn)確地傳達(dá)會(huì)議信息和要求;3、 協(xié)調(diào)處理在自己權(quán)限范圍內(nèi)各種報(bào)至總辦的問(wèn)題。任職要求:1、形象好氣質(zhì)佳,具有經(jīng)濟(jì)、商務(wù)、管理或文秘類(lèi)...
    • 總裁秘書(shū) 相同職位

      面議 | 哈爾濱 | 全日制統(tǒng)招本科 | 3年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、協(xié)助總裁處理各類(lèi)文件,起草信函、演講稿、報(bào)告等各類(lèi)綜合性文件; 2、參與協(xié)調(diào)集團(tuán)內(nèi)各部門(mén)之間的關(guān)系,促進(jìn)相關(guān)工作推進(jìn),做好內(nèi)部信息的傳遞工作;3、負(fù)責(zé)呈報(bào)總裁文件及材料及時(shí)準(zhǔn)確的轉(zhuǎn)呈、轉(zhuǎn)發(fā),進(jìn)行文件分類(lèi)存檔,確保文件有序、安全; 4、負(fù)...
    • 銷(xiāo)售總裁

      面議 | 哈爾濱 | 本科或以上 | 10年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述:崗位職責(zé):1、 能夠獨(dú)立操盤(pán);2、 制定銷(xiāo)售項(xiàng)目發(fā)展計(jì)劃、年度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)具體實(shí)施;3、 參與制定銷(xiāo)售控制計(jì)劃,建立銷(xiāo)售規(guī)章制度;4、 管理項(xiàng)目銷(xiāo)售日常運(yùn)作及協(xié)調(diào)安排項(xiàng)目的工作;5、 定期的銷(xiāo)售總結(jié);銷(xiāo)售人員的計(jì)劃及總結(jié);6、 銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)...
    • 財(cái)務(wù)分析主管

      面議 | 哈爾濱 | 大專(zhuān)或以上 | 4年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.對(duì)公司整體財(cái)務(wù)運(yùn)行情況進(jìn)行分析,做出書(shū)面報(bào)告。2.對(duì)公司資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益情況進(jìn)行具體量化分析,通過(guò)期間比較,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題與異常,提出合理化建議。3.對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況、費(fèi)用開(kāi)支、資金收支計(jì)劃進(jìn)行分析,甑別異常情況,提出改進(jìn)建議。4.負(fù)責(zé)提交相關(guān)財(cái)務(wù)...
    • 工程總監(jiān)/經(jīng)理

      15-25萬(wàn) | 哈爾濱 | 大專(zhuān)或以上 | 10年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1) 負(fù)責(zé)商場(chǎng)工程的規(guī)劃及施工管理(裝飾類(lèi)及配套工程)- 前期;2) 負(fù)責(zé)商場(chǎng)電氣、暖通等設(shè)施設(shè)備運(yùn)行和維護(hù)維修工作 - 后期;任職條件:1)建筑類(lèi)、物業(yè)管理、暖通或機(jī)電一體化等相關(guān)專(zhuān)業(yè);2)熟悉工程開(kāi)發(fā)及施工管理,對(duì)工程規(guī)劃設(shè)計(jì)、審算、監(jiān)...
    • 會(huì)計(jì) 相同職位

      5-7萬(wàn) | 哈爾濱 | 大專(zhuān)或以上 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)建立子公司會(huì)計(jì)核算體系及具體會(huì)計(jì)核算工作;2、負(fù)責(zé)子公司資產(chǎn)的價(jià)值管理,配合相關(guān)部門(mén)進(jìn)行資產(chǎn)的實(shí)物管理工作,定期組織資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)工作,保證財(cái)產(chǎn)安全;3、負(fù)責(zé)編制子公司會(huì)計(jì)報(bào)表,定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,呈報(bào)子公司總經(jīng)理和公司總部財(cái)務(wù)經(jīng)理;4、負(fù)...
    • 人力資源總監(jiān) 相同職位

      面議 | 哈爾濱 | 全日制統(tǒng)招本科 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)總述:建立健全公司人力資源管理體系并組織實(shí)施,為業(yè)務(wù)開(kāi)展和公司發(fā)展提供和培養(yǎng)高素質(zhì)的人力資源, 職責(zé)與工作任務(wù): 一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)建立健全人力資源各項(xiàng)管理制度和流程 工作任務(wù):負(fù)責(zé)建立健全公司薪酬、績(jī)效、招聘、培訓(xùn)、職業(yè)生涯規(guī)劃等管理制度和工...
    • 陽(yáng)光米業(yè)總經(jīng)理

      面議 | 哈爾濱 | 本科或以上 | 3年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)制作公司整體戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,并組織戰(zhàn)略規(guī)劃的實(shí)施;2、組織制定公司的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、預(yù)算方案;3、負(fù)責(zé)企業(yè)的整體運(yùn)營(yíng)管理:包括銷(xiāo)售管理、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、采購(gòu)管理、工程設(shè)備管理、安全管理、財(cái)務(wù)管理、人力資源管理及行政管理工作;4、負(fù)責(zé)...
    • 區(qū)域總裁 相同職位

      面議 | 哈爾濱 | 本科或以上 | 10年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述:崗位描述:1、對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)房地產(chǎn)項(xiàng)目進(jìn)行全面管理;2、根據(jù)項(xiàng)目目標(biāo)的要求,對(duì)項(xiàng)目的計(jì)劃、成本、質(zhì)量等進(jìn)行有效控制;3、制定并執(zhí)行公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和年度計(jì)劃目標(biāo); 4、參與項(xiàng)目各部門(mén)的工作進(jìn)展:包括對(duì)各階段、各部門(mén)的工作計(jì)劃、進(jìn)展、效率和目...