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太原批發(fā)/零售人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 機(jī)電高級(jí)工程師/電梯質(zhì)量檢...

      5-7萬 | 太原 | 中?;蛞陨?/span> | 1年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      任職要求:有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),持有工程師類上崗證書和資格證書,年齡要求45歲以下。
    • 物業(yè)管理總裁

      面議 | 太原 | 大?;蛞陨?/span> | 工作年限不限

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、圍繞公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定本部門經(jīng)營目標(biāo)及策略,對(duì)運(yùn)營安全、服務(wù)質(zhì)量結(jié)果負(fù)全責(zé)。2、負(fù)責(zé)各區(qū)域公司、網(wǎng)點(diǎn)人員配置及管理,落地公司主要經(jīng)營戰(zhàn)略。3、全面負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)設(shè)備設(shè)施運(yùn)行管理、安全管理、環(huán)境管理。4、負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)經(jīng)營,對(duì)網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營盈利負(fù)全責(zé)。5、熟悉物...
    • 行政總監(jiān) 相同職位

      面議 | 太原 | 不限 | 工作年限不限

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 組織編寫公司各項(xiàng)規(guī)章制度,跟蹤檢查規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況,提出修改、補(bǔ)充意見,逐步完善;2.根據(jù)公司經(jīng)營情況和發(fā)展要求,調(diào)查研究,提出組織機(jī)構(gòu)的設(shè)計(jì)方案及增設(shè)、合并、撤銷某機(jī)構(gòu)或部門的建議;3.編制公司經(jīng)營綜合計(jì)劃和工作目標(biāo),并對(duì)各部...
    • 店面運(yùn)營總監(jiān)

      面議 | 太原 | 不限 | 工作年限不限

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、按照公司確立的目標(biāo)管理要求,負(fù)責(zé)制定公司經(jīng)營管理計(jì)劃和方案,并組織實(shí)施。2、全面負(fù)責(zé)公司旗下餐飲品牌的營運(yùn)統(tǒng)籌管理工作;3、確保營運(yùn)業(yè)績指標(biāo)的完成及新店開發(fā)計(jì)劃的落實(shí); 4、負(fù)責(zé)制定年度的營運(yùn)計(jì)劃及營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn); 5、及時(shí)發(fā)現(xiàn)消費(fèi)動(dòng)態(tài)調(diào)整經(jīng)...
    • 店鋪設(shè)計(jì)開發(fā)總經(jīng)理

      20-50萬 | 太原 | 大專或以上 | 8年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1. 對(duì)接公司發(fā)展戰(zhàn)略,認(rèn)同、傳播企業(yè)文化。2. 管理設(shè)計(jì)部門,領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)。3. 考核部門內(nèi)部員工的業(yè)績、態(tài)度和發(fā)掘潛力;4.負(fù)責(zé)對(duì)本部門下屬培訓(xùn),協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問題,充分調(diào)動(dòng)下屬專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率。5.能獨(dú)立做出概...
    • 超市采購經(jīng)理

      5-7萬 | 太原 | 本科或以上 | 3年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、本科以上學(xué)歷,有食品類、百貨類、生鮮類商品采購工作經(jīng)驗(yàn); 2、能獨(dú)立完成食品類、百貨類、生鮮類商品采購銷售、毛利、庫存周轉(zhuǎn)及現(xiàn)金流預(yù)算指標(biāo); 3、具有一定財(cái)務(wù)知識(shí),有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,表達(dá)能力強(qiáng),能承受較大的工作壓力;
    • 餐飲店面運(yùn)營中心總監(jiān)

      面議 | 太原 | 大?;蛞陨?/span> | 3年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、按照公司確立的目標(biāo)管理要求,負(fù)責(zé)制定公司經(jīng)營管理計(jì)劃和方案,并組織實(shí)施;2、全面負(fù)責(zé)公司旗下餐飲品牌的營運(yùn)統(tǒng)籌管理工作;3、確保營運(yùn)業(yè)績指標(biāo)的完成及新店開發(fā)計(jì)劃的落實(shí); 4、負(fù)責(zé)制定年度的營運(yùn)計(jì)劃及營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn); 5、及時(shí)發(fā)現(xiàn)消費(fèi)動(dòng)態(tài)調(diào)整經(jīng)...
    • 大堂經(jīng)理 相同職位

      5-7萬 | 太原 | 大專或以上 | 2年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1. ??埔陨希ê瑢?疲W(xué)歷; 2. 有卓越的目標(biāo)、能堅(jiān)持、喜歡挑戰(zhàn)的工作、有一定抗壓能力; 3. 學(xué)習(xí)能力強(qiáng),普通話好;4. 具備酒店大堂管理工作經(jīng)驗(yàn)。
    • 市場(chǎng)營銷總監(jiān) 相同職位

      面議 | 太原 | 不限 | 工作年限不限

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)根據(jù)餐飲項(xiàng)目整體營銷規(guī)劃,組織實(shí)施年度、季度、月度以及節(jié)假日的市場(chǎng)推廣活動(dòng);2、負(fù)責(zé)組織擬訂市場(chǎng)推廣方案,并監(jiān)督市場(chǎng)推廣方案的實(shí)施與效果評(píng)估;3、負(fù)責(zé)制定市場(chǎng)推廣活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的申報(bào)細(xì)則以及審批程序,并對(duì)該項(xiàng)程序予以監(jiān)督;4、負(fù)責(zé)制定市場(chǎng)...
    • 生鮮采購經(jīng)理

      面議 | 太原 | 全日制統(tǒng)招本科 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      任職要求:1.具有五年以上連鎖超市生鮮采購和管理工作經(jīng)驗(yàn); 2.具備生鮮類商品相關(guān)知識(shí)(蔬菜、水果、水產(chǎn)、肉類、禽類、低溫奶、蛋類等)和采購、加工等流程; 3.熟悉采購運(yùn)作流程,掌握生鮮類商品供貨商資源及商品結(jié)構(gòu)控制,具有較好的供貨商談判經(jīng)驗(yàn)及敏銳的...
    • 營銷策劃總監(jiān) 相同職位

      10-12萬 | 太原 | 不限 | 工作年限不限

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、制定各類營銷計(jì)劃,并負(fù)責(zé)落實(shí)和開展相應(yīng)計(jì)劃,包括活動(dòng)的發(fā)行和推廣、持續(xù)營銷活動(dòng)、公司微博和網(wǎng)站平臺(tái)的活動(dòng)、線下的品牌活動(dòng)等;2、為營銷活動(dòng)的順利開展做好各類材料準(zhǔn)備工作;3、負(fù)責(zé)營銷活動(dòng)的執(zhí)行和推廣,并對(duì)其做好跟蹤和評(píng)估;4、協(xié)助研究和...
    • 電商營運(yùn)經(jīng)理

      4-6萬 | 太原 | 全日制統(tǒng)招本科 | 2年以上

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司電商平臺(tái)的搭建、運(yùn)營、維護(hù)和日常管理,定制運(yùn)營策略、方案并組織實(shí)施。 2、制定線上拓展計(jì)劃,有效開發(fā)及管理線上渠道,運(yùn)營好自主平臺(tái)。 3、對(duì)線上渠道的銷售進(jìn)行跟蹤、評(píng)估及管理,制定有效策略,采取行動(dòng),切實(shí)幫助經(jīng)銷商解決實(shí)際業(yè)務(wù)...
    • 電梯質(zhì)量檢測(cè)工程師/機(jī)電高...

      4-6萬 | 太原 | 中?;蛞陨?/span> | 工作年限不限

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      持有上崗證和工程師資格證,身體健康,吃苦耐勞。有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。已經(jīng)錄用,待遇優(yōu)厚。
    • 質(zhì)檢經(jīng)理

      4-6萬 | 太原 | 全日制統(tǒng)招本科 | 1年以上

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商商品質(zhì)量安全的全面管理;2、負(fù)責(zé)自營、聯(lián)營、自有品牌供應(yīng)商的管理、監(jiān)控、督察、問責(zé);3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商引入前的訪廠、審核驗(yàn)證工作;4、負(fù)責(zé)對(duì)門店商品質(zhì)量安全、現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境衛(wèi)生、儲(chǔ)存條件等質(zhì)量安全管理標(biāo)準(zhǔn)、制度的安排、培訓(xùn)、檢查、跟進(jìn)、問責(zé)。...
    • 購物中心總經(jīng)理 相同職位

      35-80萬 | 太原 | 不限 | 10年以上

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1)全面負(fù)責(zé)大型購物中心的經(jīng)營管理工作; 2)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo); 3)制定本購物中心的年度計(jì)劃和預(yù)算,并監(jiān)控購物中心各部門的成本和預(yù)算執(zhí)行情況; 4)負(fù)責(zé)市場(chǎng)開拓、客戶關(guān)系維護(hù)、日常業(yè)務(wù)管理; 5)本購物中心的團(tuán)隊(duì)建設(shè);1)5年及以上大型購...
    • 各經(jīng)營公司人力總監(jiān)

      面議 | 太原 | 全日制統(tǒng)招本科 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)整體發(fā)展戰(zhàn)略方向,推動(dòng)公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實(shí)施,提高公司整體綜合管理水平;2、完善公司人力資源管理體系,優(yōu)化人力資源管理流程,督導(dǎo)公司人力資源部有關(guān)招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬、員工發(fā)展等各個(gè)環(huán)節(jié)的工作;3、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,...
    • 餐飲公司總經(jīng)理/副總經(jīng)理

      面議 | 太原 | 大專或以上 | 工作年限不限

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.協(xié)助集團(tuán)總部確立分公司的發(fā)展方向,經(jīng)營政策的方案制定。2.確保公司營運(yùn)管理的可控性,提升運(yùn)營現(xiàn)場(chǎng)的各項(xiàng)效率、效能。3.協(xié)調(diào)店面與各部門間的關(guān)系,塑造良好工作作風(fēng)。4.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制訂年度/季度/月度工作目標(biāo)、計(jì)劃與預(yù)算,為公司可持...
    • 獵頭經(jīng)理

      8-10萬 | 太原 | 全日制統(tǒng)招本科 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、制定和完善集團(tuán)的招募政策、制度及流程;2、建立和維護(hù)集團(tuán)的招募渠道;3、維護(hù)、分配和協(xié)調(diào)集團(tuán)的招募資源4、獵取總監(jiān)級(jí)以上的高端人才;5、管理和選擇獵頭公司;6、學(xué)習(xí)推廣選拔的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn);7、辦理集團(tuán)總部員工入離職手續(xù);8、保存和管理集團(tuán)總部員工檔案...
    • 電子商務(wù)總經(jīng)理 相同職位

      15-20萬 | 太原 | 大?;蛞陨?/span> | 7年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.大專以上學(xué)歷;2.8年以上工作經(jīng)驗(yàn),三年以上大型o2o企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn);3.具備零售行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);4.具備成熟的大型團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);5.有出眾的數(shù)據(jù)分析,敏銳的市場(chǎng)洞察力與反應(yīng)力;6.較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力,組織能力和流程規(guī)劃能力。崗位職責(zé):1.根據(jù)行業(yè)...
    • 客服總監(jiān) 相同職位

      面議 | 太原 | 不限 | 工作年限不限

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、 構(gòu)建和完善客服流程和規(guī)范;2、 管理和維護(hù)公司的客戶服務(wù)平臺(tái),包括但不限于網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、通信平臺(tái)等;3、 組建和管理客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì),通過電話、郵件、實(shí)時(shí)答疑、傳真等渠道解決顧客在使用商城平臺(tái)時(shí)遇到的問題,達(dá)到并超越產(chǎn)能、滿意度的目標(biāo);...
    • 超市店總經(jīng)理

      10-12萬 | 太原 | 大?;蛞陨?/span> | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位要求:40歲以下,大專以上學(xué)歷,5年以上零售管理經(jīng)驗(yàn),熱愛零售行業(yè),2年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)店總經(jīng)理崗位主要職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)門店管理及運(yùn)作,為所有的顧客提供優(yōu)質(zhì)超值的服務(wù);2、嚴(yán)格控制損耗率、人...
    • 美工中心部門經(jīng)理

      6-8萬 | 太原 | 大?;蛞陨?/span> | 3年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      能力要求: 1、正規(guī)院校美術(shù)、設(shè)計(jì)專業(yè)畢業(yè),大專及以上學(xué)歷,有相關(guān)行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟練使用操作photoshop、coreldraw等設(shè)計(jì)軟件; 2、設(shè)計(jì)功底深厚,能夠很好的理解客戶的要求,思想活躍、不拘規(guī)、有較強(qiáng)的創(chuàng)新精神、對(duì)廣告創(chuàng)意、平面...
    • 業(yè)務(wù)員 相同職位

      5-7萬 | 太原 | 中?;蛞陨?/span> | 1年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司業(yè)務(wù)管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則,努力提高自身業(yè)務(wù)水平。2.積極完成規(guī)定或承諾的業(yè)務(wù)指標(biāo),為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù),并配合業(yè)務(wù)經(jīng)理的工作。3.進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,發(fā)現(xiàn)有市場(chǎng)潛力的地區(qū)和客戶。4.辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,負(fù)責(zé)與客戶簽訂業(yè)務(wù)合...
    • 網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān) 相同職位

      面議 | 太原 | 不限 | 工作年限不限

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、組建運(yùn)營團(tuán)隊(duì)并進(jìn)行日常管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行運(yùn)營計(jì)劃;2、根據(jù)公司整體發(fā)展策略,制定完整的在線營銷計(jì)劃和預(yù)算、并執(zhí)行;3、能夠獨(dú)立進(jìn)行全網(wǎng)營銷,合理組合各種在線營銷手段實(shí)現(xiàn)營銷目標(biāo),精通微博、微信營銷。4、利用主流統(tǒng)計(jì)分析工具對(duì)網(wǎng)站營銷數(shù)據(jù)...
    • 財(cái)務(wù)總監(jiān) 相同職位

      面議 | 太原 | 不限 | 工作年限不限

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述:1 利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù),協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;2 建立和完善財(cái)務(wù)部門,建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;3 制定公司資金運(yùn)營計(jì)劃,監(jiān)...
    • 人力資源經(jīng)理 相同職位

      6-8萬 | 太原 | 不限 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      精通人力資源六大模塊,科班出身,有活力,上進(jìn),5年以上大型零售連鎖企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)。
    • 廚師長

      面議 | 太原 | 不限 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)處理廚房的運(yùn)作及行政事務(wù);2、執(zhí)行餐飲總經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示;3、負(fù)責(zé)制訂廚房的各種工作計(jì)劃;4、對(duì)廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任;5、保持對(duì)廚房范圍的巡視,對(duì)下屬員工進(jìn)行督導(dǎo),及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的問題,幫助下屬...
    • 統(tǒng)計(jì)經(jīng)理

      4-6萬 | 太原 | 大?;蛞陨?/span> | 3年以上

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)預(yù)算管理、效率指標(biāo)管理,并對(duì)指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)不斷刷新;2、負(fù)責(zé)準(zhǔn)確及時(shí)輸出效率指標(biāo)報(bào)告;3、負(fù)責(zé)商品、資產(chǎn)相關(guān)流程節(jié)點(diǎn)貼標(biāo)簽統(tǒng)計(jì)工作;4、對(duì)異常管控點(diǎn)的改進(jìn)措施及達(dá)成效果進(jìn)行持續(xù)跟進(jìn),直到效率指標(biāo)達(dá)成。任職要求:1、大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、會(huì)...
    • 烘焙采購經(jīng)理

      5-7萬 | 太原 | 大?;蛞陨?/span> | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):(1)及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及流行消費(fèi)趨勢(shì);(2)完成公司采購部的各項(xiàng)分解指標(biāo);(3)做好本品類的商品管理工作;(4)不斷開發(fā)引進(jìn)新產(chǎn)品;(5)做好本品類的專業(yè)人員的培養(yǎng)工作。任職要求:(1)性別不限,大專以上學(xué)歷;(2)3年以上知名零售或餐飲行...
    • 業(yè)務(wù)主管/業(yè)務(wù)經(jīng)理

      6-8萬 | 太原 | 中專或以上 | 3年以上

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.根據(jù)公司整體規(guī)劃,積極開展市場(chǎng)調(diào)查,分析和預(yù)測(cè),制定市場(chǎng)拓展計(jì)劃。2.掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),積極適時(shí),有效地開辟新的客戶,拓寬業(yè)務(wù)渠道,擴(kuò)大公司品牌的市場(chǎng)占有率。3.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)談判,業(yè)務(wù)合同和協(xié)議的草擬,維護(hù)客戶關(guān)系,做好日常溝通工作。4.大專以上學(xué)歷,3...