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酒店/旅游人才網(wǎng)

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    • 所屬行業(yè)：
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      總經(jīng)理助理（酒店）

      10-14萬(wàn) | 臨沂市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1、根據(jù)總經(jīng)理指示，分管酒店部分具體業(yè)務(wù)，協(xié)助總經(jīng)理執(zhí)行酒店的各項(xiàng)決議，完成總經(jīng)理分配的各項(xiàng)具體工作。2、配合總經(jīng)理檢查酒店管理制度、崗位責(zé)任制和服務(wù)程序的落實(shí)執(zhí)行情況。3、根據(jù)總經(jīng)理授權(quán)對(duì)酒店的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)日常管理進(jìn)行檢查、協(xié)調(diào)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告總...
    • 企

      招聘主管 相同職位

      4-6萬(wàn) | 蘇州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職位描述：1、大專及以上學(xué)歷，人力資源、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)；2、1年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)，餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力；4、具親和力，較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和交際能力；5、了解招聘工作流程及各種招聘渠道，熟悉法...
    • 企

      東南亞海外招商主管

      16-33萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)東南亞目的國(guó)酒店的招商合作開拓，制定每月招商計(jì)劃，完成年度任務(wù)目標(biāo)。2、開發(fā)東南亞目的國(guó)酒店業(yè)合作伙伴、大客戶、代理和渠道等資源，完成拓展及簽約工作。3、尋找、評(píng)估、篩選優(yōu)質(zhì)酒店業(yè)主，建立業(yè)主檔案。4、定期進(jìn)行行業(yè)調(diào)研分析、輸出目的國(guó)市場(chǎng)調(diào)研...
    • 企

      出納 相同職位

      4-6萬(wàn) | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      □ 現(xiàn)金/銀行管理- 現(xiàn)金/銀行收付/余額/流水賬管理- 總賬、銀行對(duì)賬單核對(duì)- 銀行進(jìn)賬通知- 支票的購(gòu)入/保管/簽發(fā)/支取/登帳□ 一般經(jīng)費(fèi)及食材貨款支付□ 資金管理- 編制每日資金余額表- 編制兩周/3個(gè)月資金計(jì)劃□ 信用卡管理- 信用卡申請(qǐng)/登記/狀態(tài)...
    • 企

      董事長(zhǎng)秘書/助理

      7-10萬(wàn) | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)： 協(xié)助董事長(zhǎng)安排好重要會(huì)議和日常會(huì)議的組織，并做好會(huì)議記錄、整理會(huì)議紀(jì)要和簡(jiǎn)報(bào)；負(fù)責(zé)做好公司重要來賓的接待，協(xié)助處理相關(guān)的商務(wù)接待工作；負(fù)責(zé)日程制作、月會(huì)、生日會(huì)、消費(fèi)品購(gòu)買、訂機(jī)票、發(fā)票處理、茶水準(zhǔn)備、等日常工作；負(fù)責(zé)就業(yè)證辦理，翻譯，完成領(lǐng)導(dǎo)安排...
    • 企

      薪酬績(jī)效經(jīng)理

      8-11萬(wàn) | 濟(jì)南市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司戰(zhàn)略及發(fā)展目標(biāo)，分析研究薪酬績(jī)效方案的執(zhí)行策略，建立、落實(shí)及完善符合公司發(fā)展的薪酬績(jī)效管理體系制度與流程，并有效管理；2、負(fù)責(zé)與各部門確認(rèn)薪酬績(jī)效考核要素的權(quán)重，制定并優(yōu)化各部門各崗位的績(jī)效薪酬考核指標(biāo)，制作各崗位的績(jī)效考核表；3、組織實(shí)...
    • 企

      訓(xùn)練督導(dǎo)

      6-7萬(wàn) | 無錫市 | 中技 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1、指導(dǎo)門店?duì)I運(yùn)工作，協(xié)助籌備專員完成新店開業(yè)，協(xié)助所轄區(qū)域門店做好年度規(guī)劃及月度規(guī)劃，并輔導(dǎo)執(zhí)行；提升門店利潤(rùn)。2、做好公司與業(yè)主之間的協(xié)調(diào)溝通，保障各項(xiàng)政策推行的同時(shí)匯集處理業(yè)主意見。3、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)新店業(yè)主及店員的開業(yè)前安排訓(xùn)練及后期訓(xùn)練工作。4、帶教新...
    • 企

      瓦舍酒店-總經(jīng)理（成都/重...

      5-7萬(wàn) | | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【崗位職責(zé)】1、全面負(fù)責(zé)酒店運(yùn)營(yíng)工作；2、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)期間的市場(chǎng)開發(fā)和客戶維護(hù)，確保酒店的平均房?jī)r(jià)，出租率等達(dá)到公司的預(yù)期目標(biāo)；3、根據(jù)季節(jié)性變化和酒店周邊市場(chǎng)環(huán)境，制定確實(shí)有效的經(jīng)營(yíng)策略并執(zhí)行；4、嚴(yán)審查酒店各項(xiàng)成本費(fèi)用支出，并督導(dǎo)酒店節(jié)能工作，確保酒店的運(yùn)營(yíng)成...
    • 企

      瓦舍酒店-總經(jīng)理（成都/重...

      5-7萬(wàn) | 麗江市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      瓦舍為行李旅宿集團(tuán)旗下普及型旅行社交酒店，人均200—650元/間/晚。以旅行社交文化為基礎(chǔ)，為年輕旅行者為主的泛旅游客人提供有當(dāng)?shù)匚幕泻徒涣鞣諊穆眯凶∷摅w驗(yàn)。瓦舍以「旅行社交」、「深入本土」、「低碳美學(xué)」為核心理念，把酒店做成「不以睡覺為目的」的旅行生活...
    • 企

      采購(gòu)主管 相同職位

      6-10萬(wàn) | 蘇州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職位描述：1、采購(gòu)日常業(yè)務(wù)跟進(jìn)達(dá)成（開發(fā)新供應(yīng)商、新物料、KPI達(dá)成）2、定期市場(chǎng)調(diào)查3、供應(yīng)商合同管理，稽核4、品質(zhì)問題協(xié)助處理5、與相關(guān)部門對(duì)接溝通6、每月付款整理，審查7、完成上級(jí)交代任務(wù)，協(xié)助其他地區(qū)的相關(guān)工作；任職資格：1、熟悉辦公軟件，有基本的財(cái)務(wù)...
    • 企

      品控主管

      4-7萬(wàn) | 蘇州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)貨品的驗(yàn)收工作；2.及時(shí)發(fā)現(xiàn)并追蹤貨品的質(zhì)量問題，對(duì)不能解決的及時(shí)匯報(bào)。3.負(fù)責(zé)所有質(zhì)量記錄的審核、收集、整理、歸檔與管理，便于實(shí)施產(chǎn)品質(zhì)量的跟蹤控制。4.組織對(duì)生產(chǎn)車間的衛(wèi)生進(jìn)行檢查評(píng)定，負(fù)責(zé)月產(chǎn)品質(zhì)量分析報(bào)告的提出。任職要求：有相關(guān)工作經(jīng)...
    • 企

      渠道銷售經(jīng)理 相同職位

      面議 | 重慶-沙坪壩區(qū) | 中技 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)公司酒水類產(chǎn)品的對(duì)外銷售和渠道建設(shè)；2、負(fù)責(zé)酒水類產(chǎn)品的對(duì)外銷售，達(dá)成銷售業(yè)績(jī)目標(biāo)；3、負(fù)責(zé)酒水類產(chǎn)品新客戶、新渠道的開發(fā)與維護(hù)；4、負(fù)責(zé)原有客戶關(guān)系的維護(hù)；5、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)、銷售制度的建設(shè)任職要求：1、中專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)優(yōu)先；2、...
    • 企

      工程計(jì)劃員

      12-18萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1、根據(jù)公司營(yíng)建計(jì)劃,跟蹤各類物資到貨情況.2、對(duì)項(xiàng)目周期內(nèi)物資采購(gòu)進(jìn)行整體協(xié)調(diào),并收集項(xiàng)目采購(gòu)需求.進(jìn)行調(diào)度協(xié)調(diào).3、整理工程物資計(jì)劃,按時(shí)上報(bào)公司各種報(bào)表.4、負(fù)責(zé)完成工程統(tǒng)計(jì)分析.5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作.任職要求：1、根據(jù)公司營(yíng)建計(jì)劃,跟蹤...
    • 企

      法務(wù)

      6-10萬(wàn) | 蘇州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1、起草、審查和修改公司各類法律文書及合同；2、代表公司處理各類訴訟或非訴訟法律事務(wù)，維護(hù)公司合法權(quán)益；3、負(fù)責(zé)對(duì)公司規(guī)章制度、產(chǎn)品進(jìn)行法律審核，審核公司的合同、制定標(biāo)準(zhǔn)合同；4、為公司經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)提供法律咨詢；5、負(fù)責(zé)公司合同、協(xié)議、董事會(huì)資料等檔案管理；任...
    • 企

      物業(yè)項(xiàng)目總監(jiān)（或經(jīng)理）

      12-16萬(wàn) | 重慶-渝北區(qū) | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目物業(yè)管理流程及制度體系，并監(jiān)督執(zhí)行； 2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目所涉及的各方及各成員，維系好業(yè)主的關(guān)系；3.參與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)，包括績(jī)效考核和人員選拔等工作； 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目全體人員的管理培訓(xùn)； 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的各類檔案管理任職要求：1、40歲以內(nèi)，...
    • 企

      韓語(yǔ)翻譯

      5-10萬(wàn) | 惠州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司總部日常行政事務(wù)、會(huì)議、制度資料等翻譯、解釋工作。任職要求：1.全日制本科學(xué)歷，韓國(guó)語(yǔ)相關(guān)專業(yè)。2.韓語(yǔ)翻譯能力強(qiáng)，熟練且流利。3.熟練使用Office辦公軟件。4.具有相當(dāng)?shù)呢?zé)任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)、溝通能力。5.食品相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。...
    • 企

      瓦舍酒店-總經(jīng)理（成都/重...

      5-7萬(wàn) | 大理州 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      瓦舍為行李旅宿集團(tuán)旗下普及型旅行社交酒店，人均200—650元/間/晚。以旅行社交文化為基礎(chǔ)，為年輕旅行者為主的泛旅游客人提供有當(dāng)?shù)匚幕泻徒涣鞣諊穆眯凶∷摅w驗(yàn)。瓦舍以「旅行社交」、「深入本土」、「低碳美學(xué)」為核心理念，把酒店做成「不以睡覺為目的」的旅行生活...
    • 企

      酒水渠道銷售經(jīng)理

      面議 | 重慶-沙坪壩區(qū) | 中技 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)公司酒水類產(chǎn)品的對(duì)外銷售和渠道建設(shè)；2、負(fù)責(zé)酒水類產(chǎn)品的對(duì)外銷售，達(dá)成銷售業(yè)績(jī)目標(biāo)；3、負(fù)責(zé)酒水類產(chǎn)品新客戶、新渠道的開發(fā)與維護(hù)；4、負(fù)責(zé)原有客戶關(guān)系的維護(hù)；5、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)、銷售制度的建設(shè)任職要求：1、中專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)優(yōu)先；2、...
    • 企

      物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理 相同職位

      11-16萬(wàn) | 重慶-渝北區(qū) | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目物業(yè)管理流程及制度體系，并監(jiān)督執(zhí)行；2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目所涉及的各方及各成員，維系好業(yè)主的關(guān)系；3.參與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)，包括績(jī)效考核和人員選拔等工作；4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目全體人員的管理培訓(xùn)；5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的各類檔案管理；6.熟悉設(shè)施功能、設(shè)備及公建配...
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      市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)理/主管（團(tuán)膳）

      10-12萬(wàn) | 上海市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職位描述：□ 掌握市場(chǎng)動(dòng)向并樹立訂單戰(zhàn)略 - 通過市場(chǎng)調(diào)查獲取信息并開拓市場(chǎng) - 掌握顧客需求及樹立訂單戰(zhàn)略□ 訂單資源發(fā)掘、管理及目標(biāo)選定 - 掌握并選定目標(biāo) - 公司介紹、宣傳、Promotion、Key Man管理□ 管理營(yíng)業(yè)Item - 單價(jià)表，提案書...
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      文案策劃經(jīng)理

      10-12萬(wàn) | 西安市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)公司品牌及產(chǎn)品品牌規(guī)劃、設(shè)計(jì)、推廣及管理工作;2. 協(xié)助制定公司品牌發(fā)展方向，建立高效的品牌管理體系及品牌形象，制定完善品牌管理制度與流程;3. 協(xié)助實(shí)施品牌推廣策略及品牌發(fā)展策略，建立有效的分析、評(píng)估體系，保障品牌建設(shè)及推廣效果;4. 負(fù)...
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      開發(fā)經(jīng)理/專員

      5-7萬(wàn) | 杭州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      日常工作：1. 制定、執(zhí)行每周/月工作計(jì)劃；2. 收集、統(tǒng)計(jì)、分析區(qū)域內(nèi)門店租金信息，建立相應(yīng)信息庫(kù)并及時(shí)更新；填寫完善《商圈規(guī)劃表》，為門店開發(fā)打好信息基礎(chǔ)；3. 對(duì)上月新開業(yè)門店進(jìn)行回訪，并制作總結(jié)報(bào)告發(fā)送給本部門；4. 根據(jù)公司整體開發(fā)規(guī)劃，尋找適合公司...
    • 企

      財(cái)務(wù)經(jīng)理 相同職位

      11-14萬(wàn) | 西安市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部門的日常組織、管理工作：1.1 負(fù)責(zé)制定公司財(cái)務(wù)部員工的工作職責(zé)，并對(duì)其工作進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)；1.2 編制財(cái)務(wù)部門的月度、年度工作計(jì)劃、總結(jié)報(bào)告；1.3 組織財(cái)務(wù)人員的理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行業(yè)績(jī)考評(píng)。2.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部控制制度建...
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      數(shù)據(jù)分析師 相同職位

      16-26萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1、根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)OTA渠道及業(yè)務(wù)部門對(duì)數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)與需求分析，輸出反映業(yè)務(wù)問題的指標(biāo)體系及經(jīng)營(yíng)預(yù)警，輸出業(yè)務(wù)的分析日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)、報(bào)告，不斷優(yōu)化分析成果，推動(dòng)業(yè)務(wù)不斷增長(zhǎng)；2.、協(xié)同數(shù)據(jù)PM與數(shù)據(jù)挖掘工程師，負(fù)責(zé)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)部門的報(bào)表統(tǒng)計(jì)及分析，針對(duì)運(yùn)...
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      酒水區(qū)域銷售

      面議 | 重慶-沙坪壩區(qū) | 中技 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)公司酒水類產(chǎn)品的對(duì)外銷售和渠道建設(shè)；2、負(fù)責(zé)酒水類產(chǎn)品的對(duì)外銷售，達(dá)成銷售業(yè)績(jī)目標(biāo)；3、負(fù)責(zé)酒水類產(chǎn)品新客戶、新渠道的開發(fā)與維護(hù)；4、負(fù)責(zé)原有客戶關(guān)系的維護(hù)；5、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)、銷售制度的建設(shè)任職要求：1、中專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)優(yōu)先；2、...
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      橡塑材料研發(fā)工程師

      面議 | 重慶-沙坪壩區(qū) | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)橡膠、塑料新型材料的研發(fā)；2、負(fù)責(zé)新型材料技術(shù)文件編制；3、負(fù)責(zé)對(duì)研發(fā)的新型橡塑材料進(jìn)行小試、中試生產(chǎn)；4、負(fù)責(zé)與德國(guó)研發(fā)中心進(jìn)行對(duì)接，迅速熟悉德國(guó)研發(fā)中心的技術(shù)研發(fā)成果，并進(jìn)行轉(zhuǎn)換運(yùn)用；5、負(fù)責(zé)新材料、新技術(shù)的專利申請(qǐng)、管理等；任職要求：1...
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      財(cái)務(wù)總監(jiān) 相同職位

      面議 | 常州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1.全面組織集團(tuán)財(cái)務(wù)工作；組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)、成本、預(yù)算、會(huì)計(jì)核算及監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析等方面的工作；2.主持建立和完善財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序，制定和管理稅收政策方案及程序；3.組織擬定公司年度預(yù)算大綱及財(cái)務(wù)預(yù)算，并提交董事會(huì)審議； 4.組織編制預(yù)算、...
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      人力資源經(jīng)理 相同職位

      7-12萬(wàn) | 濟(jì)南市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃，以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；2、負(fù)責(zé)在集團(tuán)人力資源理念指引下起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程；3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；4、...
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      債權(quán)/固定資產(chǎn)管理?yè)?dān)當(dāng)

      6-7萬(wàn) | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      □ A/R管理- 審核對(duì)賬單，A/R 核銷憑證制作- 應(yīng)收賬款賬期管理- 不良債權(quán)提醒及跟蹤管理□ 固定資產(chǎn)管理- 基礎(chǔ)信息設(shè)置、新增卡片制作、計(jì)提折舊任職資格：- 大專以上，會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)- 財(cái)務(wù)相關(guān)工作 5年以上- 有財(cái)務(wù)系統(tǒng)結(jié)算、各項(xiàng)稅申報(bào)、財(cái)務(wù)審計(jì)對(duì)應(yīng)等...
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      人力資源總監(jiān) 相同職位

      20-26萬(wàn) | 蘇州市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)酒店人力資源開發(fā)和管理工作。 2、負(fù)責(zé)制定酒店人力資源開發(fā)和管理計(jì)劃，并組織實(shí)施。 3、審核人事部、培訓(xùn)部的年度和月度工作計(jì)劃及其發(fā)文和報(bào)表。 4、審核人事部、培訓(xùn)部的財(cái)政預(yù)算和支出并控制各種成本消耗。 5、負(fù)...