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【沃爾瑪招聘】#深圳總部# 高級(jí)財(cái)務(wù)經(jīng)理-會(huì)計(jì)政策1． 收集公司會(huì)計(jì)政策實(shí)際執(zhí)行的情況、撰寫、更新會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)政策及備忘，整理并歸檔政策.。2. 調(diào)研公司會(huì)計(jì)政策的連續(xù)性、一致性、及時(shí)性的實(shí)施情況，檢查會(huì)計(jì)政策在公司財(cái)務(wù)不同部門間使用時(shí)的一致性是否得到執(zhí)行。3....
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視頻編導(dǎo)
4-10萬 | 西安市
| 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
任職要求:1、35歲以下，喜歡游戲；2、文案寫作能力強(qiáng)、溝通能力強(qiáng)，會(huì)自己根據(jù)產(chǎn)品內(nèi)容或素材撰寫腳本（視頻影視腳本）；3、了解影視制作，對(duì)影視制作工具有一定了解；4、會(huì)使用攝像機(jī)、單反等主流影視器材；
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施工監(jiān)理
7-10萬 | 西安市
| 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé)負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的工程質(zhì)量和施工效果的監(jiān)理和監(jiān)督；進(jìn)場前對(duì)工程施工技術(shù)文件進(jìn)行檢查，應(yīng)包括施工人員組織計(jì)劃、施工方案、施工工藝質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、材料質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、完工驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、現(xiàn)場安全協(xié)議、施工記錄清單與格式、現(xiàn)場交底（技術(shù)工藝、質(zhì)量、安全）記錄等；進(jìn)場前對(duì)工程施工單...
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崗位職責(zé)1.執(zhí)行公司的人力建設(shè)規(guī)劃，開展人才的招聘工作。2.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃；3.發(fā)布職位需求信息，做好公司形象宣傳4.搜集簡歷，對(duì)簡歷進(jìn)行分類.篩選，安排聘前測試，確定面試名...
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人事部經(jīng)理
4-7萬 | 西安市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)1.執(zhí)行公司的人力建設(shè)規(guī)劃，開展人才的招聘工作。2.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃；3.發(fā)布職位需求信息，做好公司形象宣傳4.搜集簡歷，對(duì)簡歷進(jìn)行分類.篩選，安排聘前測試，確定面試名...
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行政助理
相同職位
4-7萬 | 西安市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1.全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人才的招聘工作2.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃；3.發(fā)布職位需求信息，做好公司形象宣傳4.搜集簡歷，對(duì)簡歷進(jìn)行分類.篩選，安排聘前測試，確定面試名單，通知應(yīng)聘者前來面試...
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具體崗位要求如下：1.大專及以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)，形象氣質(zhì)佳；2.熱愛銷售工作，喜歡挑戰(zhàn)，肯吃苦，愿意在房地產(chǎn)行業(yè)長期發(fā)展；3.具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，敏銳的觀察能力及應(yīng)變能力，高度的工作熱情；4.誠實(shí)守信，勤奮主動(dòng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；5.1年以上房地產(chǎn)...
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制程工程師（PE）
7-10萬 | 蘇州市
| 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.部門新項(xiàng)目導(dǎo)入窗口 ,共同定奪新產(chǎn)品的前期策劃與可行性評(píng)估 ;2.主導(dǎo)組裝工藝流程制定 ,依據(jù)產(chǎn)品作業(yè)及品質(zhì)要求 ,評(píng)估優(yōu)化作業(yè)工具、工裝并持續(xù)改進(jìn) ;3.負(fù)責(zé)所需工裝夾具的策劃與制作，以及日常維護(hù)與點(diǎn)檢4.作業(yè)文件的制作 ,并對(duì)產(chǎn)線作業(yè)員展開培...
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1、高薪聘請(qǐng)、8K以上、公費(fèi)旅游、公費(fèi)培訓(xùn) 2、享受年假、提供社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、年終獎(jiǎng)3、開拓國際市場，聯(lián)系國外客戶，尋求訂單，領(lǐng)導(dǎo)商務(wù)談判與簽訂合同；4、負(fù)責(zé)外貿(mào)訂單的洽談、簽約、履行、跟蹤；5、負(fù)責(zé)外貿(mào)業(yè)務(wù)流程的管理與風(fēng)險(xiǎn)控制；6、負(fù)責(zé)客戶的管理與維護(hù)...
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行政主管
相同職位
面議
| 天津市
| 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、參與制定公司行政管理制度、完善和細(xì)化辦公管理體系和業(yè)務(wù)流程；2、執(zhí)行公司年度行政計(jì)劃，控制行政費(fèi)用；3、參與組織、協(xié)調(diào)安排公司的各種會(huì)議及大型活動(dòng)；4、辦公設(shè)備、辦公用品購置，安排人員管理和發(fā)放；管理公文、行政檔案、信息化管理； 5、管理公共環(huán)境...
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行政秘書
4-7萬 | 西安市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)1.執(zhí)行公司的人力建設(shè)規(guī)劃，開展人才的招聘工作。2.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃；3.發(fā)布職位需求信息，做好公司形象宣傳4.搜集簡歷，對(duì)簡歷進(jìn)行分類.篩選，安排聘前測試，確定面試名...
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企
任職要求：1、工程類、園林類或營銷類相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，2年以上同等崗位工作經(jīng)歷；2、了解建筑及園林行業(yè)投標(biāo)程序；3、形象氣質(zhì)佳，商務(wù)禮儀良好；溝通能力、語言表達(dá)及寫作能力較好，能承壓；4、能熟練操作日常辦公軟件。
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人事管理員
4-7萬 | 西安市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)1.執(zhí)行公司的人力建設(shè)規(guī)劃，開展人才的招聘工作。2.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃；3.發(fā)布職位需求信息，做好公司形象宣傳4.搜集簡歷，對(duì)簡歷進(jìn)行分類.篩選，安排聘前測試，確定面試名...
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企
1、大專及以上學(xué)歷，管理類、物業(yè)類、市政環(huán)境相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、具有五年以上市政、環(huán)衛(wèi)或物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；了解市政環(huán)衛(wèi)項(xiàng)目運(yùn)作流程，可獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目的管理和運(yùn)營，熟悉天津和周邊省市的市容環(huán)境要求，了解市政設(shè)施、環(huán)衛(wèi)保潔業(yè)務(wù)流程及作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；3、具有良好的組織協(xié)...
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企
儲(chǔ)備主管
7-10萬 | 鄭州市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
任職要求：1、20-35歲大專（含）或以上學(xué)歷；2、具備很強(qiáng)的自我約束和自我管理能力；3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和抗壓能力；5、有敏銳的市場洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。福利待遇：1、薪...
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hrbp
相同職位
5-7萬 | 常州市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)德盟物流子公司的招聘配置、培訓(xùn)、薪資激勵(lì)政策、業(yè)績評(píng)價(jià)及績效考核、勞動(dòng)關(guān)系等工作，配合人力資源中心HR作業(yè)，為德盟物流子公司的經(jīng)營業(yè)務(wù)和管理的有序開展及營銷目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供人力資源保障和支持。1.德盟物流子公司人員的招聘配置2.配合公司做好德盟物流...
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人力行政
4-7萬 | 西安市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)1.執(zhí)行公司的人力建設(shè)規(guī)劃，開展人才的招聘工作。2.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃；3.發(fā)布職位需求信息，做好公司形象宣傳4.搜集簡歷，對(duì)簡歷進(jìn)行分類.篩選，安排聘前測試，確定面試名...
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企
1、Plan and coordinate functional safety activities for ISO26262 compliance.2、Create Functional Safety awareness across departments...
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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)本公司綠地養(yǎng)管、綠化工程施工等業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)的人員、設(shè)備、場地管理和安全管理工作，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人是現(xiàn)場安全管理的第一責(zé)任人。2、負(fù)責(zé)所屬業(yè)務(wù)的預(yù)算、成本測算工作，實(shí)施計(jì)劃方案、合同的編制等報(bào)公司審批。3、負(fù)責(zé)制定年、月、旬工作計(jì)劃，每月對(duì)全區(qū)...
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企
行政專員
相同職位
4-7萬 | 西安市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)1.執(zhí)行公司的人力建設(shè)規(guī)劃，開展人才的招聘工作。2.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃；3.發(fā)布職位需求信息，做好公司形象宣傳4.搜集簡歷，對(duì)簡歷進(jìn)行分類.篩選，安排聘前測試，確定面試名...
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:一、職位描述：1、25—45周歲2、學(xué)歷：本科以上；3、熱情積極，有愛心，有責(zé)任感，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；4、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力；5、金融、經(jīng)濟(jì)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，兩年以上金融機(jī)構(gòu)理財(cái)產(chǎn)品的銷售工作經(jīng)驗(yàn)；能熟悉金融業(yè)務(wù)，具有扎實(shí)的金融基礎(chǔ)理論、財(cái)務(wù)...
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企
人 事 助 理
4-7萬 | 西安市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)1.執(zhí)行公司的人力建設(shè)規(guī)劃，開展人才的招聘工作。2.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃；3.發(fā)布職位需求信息，做好公司形象宣傳4.搜集簡歷，對(duì)簡歷進(jìn)行分類.篩選，安排聘前測試，確定面試名...
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企
崗位職責(zé)：1、根據(jù)國家財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)法規(guī)，結(jié)合公司實(shí)際情況，協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制定適用的內(nèi)控制度和財(cái)務(wù)管理辦法。 2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)核算工作。按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和集團(tuán)管理要求設(shè)置和使用會(huì)計(jì)科目，指導(dǎo)財(cái)務(wù)人員財(cái)務(wù)核算和賬務(wù)處理，對(duì)財(cái)務(wù)核算質(zhì)量負(fù)責(zé)。 3、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)做好全面預(yù)算管...
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企
任職要求：1、男女不限，要求35歲以下，喜愛游戲；2、性格開朗，具備一定公關(guān)能力；3、有游戲、廣告行業(yè)策劃經(jīng)驗(yàn)；需有成功案例
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企
1.職位描述：銷售經(jīng)理，全職，30-45歲，本科以上學(xué)歷，5年以上石油行業(yè)機(jī)械類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)，工作地點(diǎn)：天津市濱海新區(qū)。2.薪酬：面議，績效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、節(jié)日福利以及餐補(bǔ)車補(bǔ)。3.工作時(shí)間：朝九晚五，工作滿一年提供帶薪年假，節(jié)假日正常休息。崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)...
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企
崗位職責(zé)：1、 負(fù)責(zé)國內(nèi)銷售計(jì)劃的制定及執(zhí)行，完成銷售目標(biāo)。2、 開發(fā)新客戶，維護(hù)現(xiàn)有客戶，建立長期穩(wěn)定的合作伙伴關(guān)系。3、 組織并執(zhí)行客戶研討會(huì)，行業(yè)展會(huì)等市場活動(dòng)，挖掘引導(dǎo)行業(yè)應(yīng)用，及時(shí)反饋市場信息。4、及時(shí)就市場推廣、產(chǎn)品銷售等情況向相應(yīng)部門進(jìn)行書面和口...
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企
預(yù)算員
相同職位
7-10萬 | 天津市
| 大專 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-27 |
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崗位職責(zé)1、能夠熟悉掌握國家的法律法規(guī)及有關(guān)工程造價(jià)的管理規(guī)定，精通園林及相關(guān)專業(yè)理論知識(shí)，熟悉工程圖紙，掌握工程預(yù)算定額及有關(guān)政策規(guī)定，為正確編制和審核預(yù)算奠定基礎(chǔ)；2、負(fù)責(zé)審查施工圖紙，參加圖紙會(huì)審和技術(shù)交底，依據(jù)其記錄進(jìn)行預(yù)算調(diào)整；3、協(xié)助做好工程項(xiàng)目的...
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企
招聘主管/人事主管
10-16萬 | 上海市
| 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-27 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職位描述：工作職責(zé)：1. 根據(jù)公司發(fā)展需要，了解掌握公司用人需求，完成組織招聘計(jì)劃（社會(huì)招聘為主）2. 利用現(xiàn)有人才庫挖掘有效資源，并管理開發(fā)其他相關(guān)渠道3. 負(fù)責(zé)起草相關(guān)JD，發(fā)布招聘廣告，篩選簡歷并進(jìn)行簡單電話面試4. 面試時(shí)的相關(guān)協(xié)助工作5. 新員工入職...
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企
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理制定園區(qū)整體運(yùn)營戰(zhàn)略，并落地實(shí)施；2.負(fù)責(zé)園區(qū)運(yùn)營招商工作，搭建園區(qū)創(chuàng)客服務(wù)平臺(tái)；3.負(fù)責(zé)園區(qū)所轄團(tuán)隊(duì)的管理；4.掌握孵化基地相關(guān)的國家政策動(dòng)態(tài)及維護(hù)合作機(jī)構(gòu)關(guān)系；5.負(fù)責(zé)打造園區(qū)品牌，搭建增值服務(wù)體系。6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。...
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預(yù)算部長
12-14萬 | 天津市
| 大專 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-27 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：（1）熟悉、掌握國家的法律法規(guī)及有關(guān)工程造價(jià)的管理規(guī)定，熟悉消防、機(jī)電專業(yè)理論知識(shí)，熟悉工程圖紙，掌握工程預(yù)算定額及有關(guān)政策規(guī)定；（2）主持本部門的全面工作，根據(jù)公司整體發(fā)展，確立本部門崗位編制及分解目標(biāo)，制定工作計(jì)劃并督導(dǎo)實(shí)施，確保部門各項(xiàng)工作有序...
