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  • 銷售總監(jiān) 相同職位

    25-35萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2024-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、獨(dú)立承擔(dān)重點(diǎn)客戶或區(qū)域的智能化市場(chǎng)拓展工作(智能建筑、智慧城市); 2、協(xié)調(diào)市場(chǎng)、投標(biāo)商務(wù)、商務(wù)合同簽訂等工作; 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,管理、工程等相關(guān)專業(yè); 2、五年以上智能化行業(yè)市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉智能化行業(yè)市場(chǎng)特性,能獨(dú)立開(kāi)...
  • 技術(shù)總監(jiān) 相同職位

    25-35萬(wàn) | 上海市 | 大專 | 10年以上

    發(fā)布于:2024-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、把握智能化技術(shù)發(fā)展方向,創(chuàng)新、優(yōu)化智能化解決方案; 2、負(fù)責(zé)對(duì)重點(diǎn)市場(chǎng)業(yè)務(wù)提供售前技術(shù)支持、投標(biāo)方案的設(shè)計(jì)以及重點(diǎn)工程項(xiàng)目實(shí)施的技術(shù)支持; 3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理、工作分配及考核評(píng)估。 任職要求: 1、五年以上建筑智能化或機(jī)電安裝相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)...
  • 子公司財(cái)務(wù)經(jīng)理

    15-20萬(wàn) | 廈門市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2024-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1:負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員招聘,組織財(cái)務(wù)崗位輪換、培訓(xùn)與考核,逐步提高財(cái)務(wù)人員綜合素質(zhì); 2:負(fù)責(zé)對(duì)外投資管理,包括前期調(diào)研、評(píng)估、投資資金投放與過(guò)程監(jiān)管、投資的撤回與損失處置; 3:負(fù)責(zé)股份公司財(cái)務(wù)制度建設(shè),根據(jù)發(fā)展需要及時(shí)修訂,推進(jìn)子公司財(cái)務(wù)制度的轉(zhuǎn)化與執(zhí)行...
  • 人力資源主管 相同職位

    10-15萬(wàn) | 廈門市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2024-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)高管的管理工作,包括高管選拔、任用,勝任力考察、評(píng)價(jià),下屬公司年度考核和任期考核的組織實(shí)施等; 2、與公司學(xué)院合作完成培訓(xùn)工作及高管日??疾旎卦L工作; 3、集團(tuán)績(jī)效管理深入推動(dòng)工作,季度經(jīng)營(yíng)分析會(huì)組織實(shí)施; 4、集團(tuán)高管勝任力研究、部分中層...
  • 財(cái)務(wù)經(jīng)理 相同職位

    15-25萬(wàn) | 廈門市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2024-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制; 2、主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況。 3、對(duì)稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,協(xié)調(diào)好稅務(wù)、工商等相...
  • 質(zhì)量經(jīng)理 相同職位

    15-25萬(wàn) | 廈門市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2024-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1:建立公司質(zhì)量規(guī)劃及目標(biāo); 2:建立及完善公司質(zhì)量體系; 3:對(duì)質(zhì)量策劃,標(biāo)準(zhǔn)擬定,SQA,QC,品質(zhì)服務(wù)全流程進(jìn)行管控; 4:熟悉SPC,TS16949,失效管控模式,8D等工具&體系熟悉運(yùn)用; 5:團(tuán)隊(duì)建設(shè)(人才構(gòu)建,培訓(xùn),考核等); 6:...
  • 人力資源經(jīng)理 相同職位

    12-18萬(wàn) | 廈門市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2024-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、人力資源部日常工作的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督。 2、公司總體人力資源規(guī)劃、制訂。 3、中高端人才侯選人初選,向相應(yīng)部門經(jīng)理、總經(jīng)理推薦。 4、外部各級(jí)、各類招聘途徑的開(kāi)辟、洽談。 5、制訂和修改公司薪酬計(jì)算方式、審核、工資分析。 6、制訂和推進(jìn)公司績(jī)效考核...
  • 市場(chǎng)經(jīng)理 相同職位

    30-50萬(wàn) | 上海市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,確定公司產(chǎn)品的市場(chǎng)定位,制定產(chǎn)品推廣策略及市場(chǎng)規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)制定、完善市場(chǎng)部管理制度、工作業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、崗位職責(zé),并監(jiān)督貫徹實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)部年度、季度、月度市場(chǎng)計(jì)劃與費(fèi)用預(yù)算的制定、上報(bào)及批準(zhǔn)后的組織實(shí)施; 4...
  • 技術(shù)總監(jiān) 相同職位

    30-50萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)智能辦公系統(tǒng)web端以及手機(jī)端的架構(gòu)設(shè)計(jì),負(fù)責(zé)商場(chǎng)裝飾平臺(tái)后臺(tái)開(kāi)發(fā)、系統(tǒng)分析、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、平臺(tái)搭建和性能優(yōu)化等各項(xiàng)任務(wù); 2、解決網(wǎng)站發(fā)展過(guò)程中遇到的各類技術(shù)難題,并為業(yè)務(wù)發(fā)展提供前瞻性的技術(shù)儲(chǔ)備; 3、負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和培養(yǎng),提升...
  • 市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān) 相同職位

    30-50萬(wàn) | 長(zhǎng)沙市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2015-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、領(lǐng)導(dǎo)制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略,并根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境變化進(jìn)行調(diào)整; 2、組織實(shí)施公司總體戰(zhàn)略,發(fā)掘市場(chǎng)機(jī)會(huì),領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新變革 ; 3、根據(jù)公司董事長(zhǎng)下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)組織制定,修改,實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。
  • 人力資源總監(jiān) 相同職位

    20-40萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略,對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響; 2、全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開(kāi)發(fā)及戰(zhàn)略管理,擬定人力資源規(guī)劃方案,并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施; 3、建立并完善人力資源管理體系,研究、...
  • 行政總監(jiān) 相同職位

    20-40萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定并組織實(shí)施發(fā)展規(guī)劃、規(guī)章制度、實(shí)施流程,編制年度行政計(jì)劃,擬訂成本預(yù)算,并監(jiān)督執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)公司經(jīng)理會(huì)議及大型活動(dòng)的總體規(guī)劃與管理,并跟蹤落實(shí)會(huì)議精神與要求; 3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理,保障各級(jí)公司資產(chǎn)的管理制度...
  • 財(cái)務(wù)總監(jiān) 相同職位

    20-40萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察、存貨控制等方面的工作,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制; 2、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況,及時(shí)向董事長(zhǎng)匯報(bào)工作情況; 3、利用財(cái)務(wù)核實(shí)和會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù),協(xié)...
  • 銷售經(jīng)理 相同職位

    15-30萬(wàn) | 河南省 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2015-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、建立和管理銷售隊(duì)伍,制定區(qū)域銷售計(jì)劃并完成銷售目標(biāo); 2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度; 3、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的績(jī)效管理、輔導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估; 4、負(fù)責(zé)組織的銷售運(yùn)作,包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和回顧; 5、區(qū)域內(nèi)團(tuán)隊(duì)管...
  • 營(yíng)銷部經(jīng)理 相同職位

    30-50萬(wàn) | 寧波市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,營(yíng)銷、策劃、建筑等相關(guān)專業(yè); 2、具有8年以上市場(chǎng)、銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)營(yíng)銷管理、房地產(chǎn)市場(chǎng)策劃、廣告策劃等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、對(duì)地產(chǎn)營(yíng)銷見(jiàn)解獨(dú)到,分析透徹,并具有統(tǒng)籌全局的能力。 4、有2個(gè)以上住宅...
  • 客服主管 相同職位

    10-18萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2015-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客戶方外包員工的人事管理工作:包含勞動(dòng)合同簽訂、檔案管理、社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納及待遇申領(lǐng)、員工關(guān)系處理、薪資計(jì)算等人事基本服務(wù); 2、搭建和完善員工關(guān)系各項(xiàng)體系并負(fù)責(zé)組織、培訓(xùn)、協(xié)調(diào)并實(shí)施計(jì)劃; 3、負(fù)責(zé)客戶、員工投訴及突發(fā)事件的應(yīng)對(duì)處理,...
  • 人力資源總監(jiān) 相同職位

    40-60萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2015-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1. 高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,建立與公司發(fā)展相適應(yīng)的公司管理機(jī)制、經(jīng)營(yíng)管理架構(gòu)、管理決策及執(zhí)行; 2. 全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開(kāi)發(fā)、戰(zhàn)略管理,擬定人力資源規(guī)劃方案,并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施 3. 建立并完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計(jì)人力資...
  • 法務(wù)總監(jiān) 相同職位

    30-50萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、律師事務(wù)所各級(jí)及各部門團(tuán)隊(duì)建設(shè); 2、律師事務(wù)所費(fèi)用的預(yù)算、決算; 3、完成律師事務(wù)所業(yè)績(jī)考核指標(biāo),達(dá)到集團(tuán)要求的凈利潤(rùn)值; 4、對(duì)專職律師團(tuán)隊(duì)進(jìn)行績(jī)效考核; 5、按公司規(guī)定提升結(jié)案效率和質(zhì)量; 6、維系律師事務(wù)所對(duì)外相關(guān)關(guān)系; 7、完成上...
  • 人力資源總監(jiān) 相同職位

    19-27萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、制定事業(yè)部人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃;工作分析、崗位說(shuō)明書與定崗定編工作,提出崗位架構(gòu)和崗位職責(zé)設(shè)計(jì)方案,對(duì)公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)提出改進(jìn)方案。 2、組織匯編、修訂公司各項(xiàng)行政管理規(guī)章制度,定期或不定期組織對(duì)各部門的制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督,保證公司管理規(guī)章制...
  • 銷售代表 相同職位

    19-25萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2015-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 根據(jù)地區(qū)年度銷售目標(biāo),在地區(qū)經(jīng)理協(xié)助下,制訂個(gè)人銷售計(jì)劃和銷售指標(biāo),編制個(gè)人費(fèi)用預(yù)算,完成個(gè)人銷售計(jì)劃和銷售指標(biāo),合理控制費(fèi)用開(kāi)支。 按照部門銷售計(jì)劃在地區(qū)銷售經(jīng)理配合下完成個(gè)人銷售推進(jìn)計(jì)劃,并按要求完成針對(duì)MPC的銷售活動(dòng)。 制訂全年每季、每月的WO...