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企
職責(zé)描述：1、在中國市場范圍內(nèi)，通過策劃并且執(zhí)行最有效的銷售策略以增加區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)量 2、根據(jù)年度銷售目標(biāo)，制定團隊工作計劃并貫徹實施。 3、負(fù)責(zé)匯總并反饋市場信息，及時提交報表和市場分析報告，不斷完善自我提升公司在市場上的競爭力。 4、能夠清晰有效的向不同類型...
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企
1.最好精通MFI cable測試規(guī)范和環(huán)境標(biāo)準(zhǔn),2.有6西格瑪運作經(jīng)驗，熟悉QC手法和品質(zhì)統(tǒng)計工具；3.有較強的抗壓能力和溝通能力；4.年齡25-45歲,男女不限；5.英文口語流利。6.有同美資客戶合作經(jīng)驗佳。
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企
Responsibility:- Develop financial statement automation by using Excel VBA- Maintain close relationship with Finance and IT depart...
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企
崗位職責(zé)：1、制定公司人力資源及行政管理的目標(biāo)和總體方案，致力提高公司綜合管理水平；2、組織制定公司人力資源發(fā)展的長期規(guī)劃、中期規(guī)劃和年度計劃，并監(jiān)督各項計劃的實施；3、塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播企業(yè)文化；4、組織制定和完善人力資源管理和行政管理類相關(guān)制度，規(guī)范工...
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企
董事長秘書
相同職位
10-12萬 | 深圳市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)一、每日提前10分鐘打掃好董事長辦公室桌面、地面環(huán)境衛(wèi)生，開窗透氣。二、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安排董事長工作日程、會議等，參與相關(guān)商務(wù)與公司行政例會并作好會議記錄工作，整理會議紀(jì)要，跟進(jìn)落實董事長會議指示。三、負(fù)責(zé)董事長簽發(fā)文件的起草、打印、登記、存檔和管理工作。四...
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企
崗位職責(zé)：（1）網(wǎng)站內(nèi)容策規(guī)劃、創(chuàng)作及日常更新維護(hù)；（2）撰寫各種日常宣傳文案、推廣文案、活動文案等營銷文案；（3）負(fù)責(zé)微信、微博等新媒體運營及文案策劃撰寫輸出優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容；（4）其他文字創(chuàng)作相關(guān)的工作。任職條件：（1）本科以上學(xué)歷，具有較強的文字...
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企
職責(zé)描述：1.組織制定公司經(jīng)營計劃、項目開發(fā)節(jié)點計劃、項目總體控制計劃，并對計劃執(zhí)行情況進(jìn)行分析總結(jié)，及時提出預(yù)警或調(diào)整建議；2.協(xié)助上級開展運營管理工作，協(xié)助編制年度經(jīng)營計劃及項目開發(fā)節(jié)點計劃；3.跟進(jìn)各項指標(biāo)完成情況，并適時向上級提出經(jīng)營目標(biāo)的調(diào)整建議；4...
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企
一、企業(yè)文化建設(shè)管理1、? 根據(jù)集團戰(zhàn)略要求，執(zhí)行、傳導(dǎo)集團企業(yè)文化；2、? 負(fù)責(zé)組織公司企業(yè)文化內(nèi)涵的提煉、總結(jié)和完善，制訂企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃，并負(fù)責(zé)企業(yè)文化活動的策劃及組織實施；3、? 負(fù)責(zé)按照有關(guān)要求組織協(xié)調(diào)公司形象的策劃、宣傳與實施工作；4、? 負(fù)責(zé)公司...
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企
工作職責(zé):Main duties and responsibilities：1.To coordinate sales team communication with selected cities2.To monitor timely submission ...
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企
*Position Description 1．Responsible for writing of Accounting Policy, Accounting Memo, and ensure those policies/memo compliance a...
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企
高級軟件工程師
相同職位
面議
| 深圳市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1) 逆變器開發(fā)中所用算法的完善、升級與換代； 2) 研究逆變器開發(fā)中解決開發(fā)問題所需的算法，并進(jìn)行仿真、調(diào)試，最終付諸應(yīng)用； 3) 研究逆變器開發(fā)中符合法規(guī)要求所需的算法，并進(jìn)行仿真、調(diào)試，最終付諸應(yīng)用；4) 新產(chǎn)品開發(fā)前對系統(tǒng)方案進(jìn)行建模、仿真，...
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企
行政主管
相同職位
10-14萬 | 深圳市
| 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
一、文件管理1、? 負(fù)責(zé)擬辦和執(zhí)行集團文件管理有關(guān)制度，如程序編寫、升版，文件收發(fā)管理等。2、? 負(fù)責(zé)集團總部各類行政公文的編撰及督辦、流轉(zhuǎn)、存檔等相關(guān)工作。二、日常行政管理1、? 負(fù)責(zé)集團層面的會議籌備工作，包括會議的場地策劃、設(shè)備管理及維護(hù)、會務(wù)后勤支持等...
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企
合約經(jīng)理
12-18萬 | 深圳市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：主責(zé)投資拓展項目交易方案設(shè)計，合約起草及法規(guī)審批。 任職要求： 1、大學(xué)本科法律專業(yè)背景； 2、具有房地產(chǎn)行業(yè)法務(wù)至少3年以上同崗位工作經(jīng)驗； 3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)； 4、熟知房地產(chǎn)開發(fā)政策、流程，熟悉土地政策和法規(guī)，熟悉...
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企
崗位職責(zé)：1、建立完善人力資源管理體系和制度，監(jiān)督部門各項工作的執(zhí)行和落實，及時滿足各部門人力需求；2、依據(jù)公司各部門的需求和崗位任職條件，組織制定、實施員工招聘計劃；根據(jù)人力需求，不斷拓寬與優(yōu)化招聘渠道；3、建立健全培訓(xùn)管理體系并組織實施；結(jié)合員工梯隊建設(shè)，...
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企
IPO總監(jiān)
54-72萬 | 深圳市
| 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職位描述：1、根據(jù)公司股份制改造的目標(biāo)規(guī)劃，組織制訂公司資本運作的中長期戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、計劃；2、負(fù)責(zé)組織制訂公司的股份制改造、公司上市籌備整體方案，并負(fù)責(zé)組織整體推進(jìn)實施；3、負(fù)責(zé)投資項目的前期調(diào)研工作，負(fù)責(zé)對項目商業(yè)計劃書進(jìn)行全面分析；編寫項目的可行性研究報...
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企
任職要求：本科以上，8年以上房地產(chǎn)任職經(jīng)驗，有過一線公司的工作經(jīng)歷和完整項目經(jīng)驗（20萬方體量及以上）；或任職大項目公司分管工程副總等。通用素質(zhì)能力自適應(yīng)力、系統(tǒng)性分析及解決問題、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、發(fā)展他人、團隊管理、影響力職能素質(zhì)能力總經(jīng)理視角、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力崗位...
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企
職責(zé)描述： 1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，進(jìn)行招聘； 2、開發(fā)、維護(hù)、評估、分析各招聘渠道； 3、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系； 4、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告； 5、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作； 6、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。任...
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企
任職要求：1.Bachelor’s degree in Accounting/ Finance or any related disciplines. 2.Minimum 5 years solid experience in Finance or equiv...
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企
高級副總裁
144-180萬 | 深圳市
| 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、對集團下屬所有公司商業(yè)地產(chǎn)項目公司進(jìn)行全面管理，加強團隊建設(shè)和制度建設(shè)；2、制定并執(zhí)行各項規(guī)章制度，監(jiān)督并確認(rèn)項目規(guī)劃及運作管理等，包括項目評估、成本控制、進(jìn)度控制、質(zhì)量、風(fēng)險及采購管理等，組織并協(xié)調(diào)解決項目施工過程中出現(xiàn)的各種問題，對施工過程中...
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企
1、27-35歲，大專以上學(xué)歷；2、有大型集團公司多城市公司管理經(jīng)驗或者大型城市公司多項目經(jīng)驗，有集團或者大型片區(qū)經(jīng)驗優(yōu)先考慮；3、溝通協(xié)調(diào)能力強，具備一定抗壓力，心思縝密，關(guān)注細(xì)節(jié)；4、做過費用管理；5、要求形象良好，有一定公關(guān)能力。
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企
地產(chǎn)副總裁
面議
| 深圳市
| 本科 | 10年以上
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、參與制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助董事長審核公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃。并根據(jù)集團發(fā)展戰(zhàn)略確定各區(qū)域公司的業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、發(fā)展目標(biāo)和戰(zhàn)略措施；2、全面負(fù)責(zé)集團各區(qū)域公司地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營管理工作，提出和把握各區(qū)域公司發(fā)展建設(shè)總體目標(biāo)和方向；3、全面領(lǐng)導(dǎo)各區(qū)域公司地產(chǎn)開發(fā)業(yè)...
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企
注：該職位僅限具備地產(chǎn)開發(fā)商集團人力資源全盤管控經(jīng)驗者，不符合條件請勿投遞！崗位職責(zé)： 1、參與集團全年度人力資源規(guī)劃及人力資源體系的建設(shè)工作； 2、負(fù)責(zé)組織分析評估人力需求，制定招聘計劃，招聘策略及招聘工作流程，通過各種渠道及人脈資源挖掘各崗位匹配人才，提高...
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企
高級測試工程師
相同職位
面議
| 深圳市
| 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.參與需求梳理； 2.編寫測試方案和測試用例，以及測試計劃； 3.按項目要求組織單元測試，集成測試、系統(tǒng)測試回歸測試； 4.執(zhí)行性能測試任務(wù)，提交性能測試報告，同時配合分析和定位性能問題； 5.參與產(chǎn)品項目實施、測試系統(tǒng)、生產(chǎn)系統(tǒng)的搭建 6.總結(jié)項...
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企
職責(zé)描述：1、策劃與組織分支機構(gòu)人員招聘方案和活動；2、制定分支機構(gòu)人事管理工作流程和指引；3、審核分支機構(gòu)入離職等人力資源管理事項，并指導(dǎo)分支機構(gòu)人員勞動關(guān)系管理；4、執(zhí)行干部考察訪談、任免審核、資格申報等干部管理工作；5、建立經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)體系，制訂并實施經(jīng)...
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企
計劃運營總監(jiān)
36-48萬 | 深圳市
| 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、參與集團戰(zhàn)略規(guī)劃及相關(guān)決策，對公司戰(zhàn)略目標(biāo)及重大經(jīng)營管理提出專業(yè)建議；2、按照公司戰(zhàn)略目標(biāo)及年度經(jīng)營目標(biāo)，組織集團各部門及各公司制定、修改、實施年度經(jīng)營計劃、成本費用控制目標(biāo)，并負(fù)責(zé)監(jiān)督實施；3、負(fù)責(zé)協(xié)助集團總裁指導(dǎo)、審核、監(jiān)督、檢查集團各中心、...
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企
文化研究院副院長
70-98萬 | 深圳市
| 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-27 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
基本職能：1、 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助決策層制定設(shè)計業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，并落實執(zhí)行； 2、 負(fù)責(zé)制定設(shè)計業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)、業(yè)務(wù)目標(biāo)，并分解落實； 3、 負(fù)責(zé)設(shè)計業(yè)務(wù)日常管理與運作，組織完善設(shè)計管理規(guī)章制度，規(guī)范設(shè)計業(yè)務(wù)的管理。 4、 合理分配設(shè)計任務(wù)，組織和協(xié)調(diào)達(dá)成設(shè)計...
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企
財務(wù)文員
5-7萬 | 深圳市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-27 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：一、要認(rèn)真審查各種報銷或支出的原始憑證，對違反國家規(guī)定或有誤差的，要拒絕辦理報銷手續(xù)。 二、負(fù)責(zé)記好行政方面的財務(wù)總帳及各種明細(xì)帳目。手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確、書寫整潔、登記及時、帳面清楚。三、認(rèn)真審核原始憑證，對違反規(guī)定或不合格的憑證應(yīng)拒絕入帳。要嚴(yán)格掌...
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企
熱工程師
面議
| 深圳市
| 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-27 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.配合結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師進(jìn)行熱方案設(shè)計、詳細(xì)設(shè)計；2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品整機的熱設(shè)計、熱仿真、熱分析；3.負(fù)責(zé)量產(chǎn)機種整機熱優(yōu)化和方案COST DOWN；4.編寫熱分析報告；5.負(fù)責(zé)培訓(xùn)資歷淺的工程師；6.負(fù)責(zé)跟蹤業(yè)界熱設(shè)計前沿技術(shù)動態(tài)，能夠引進(jìn)并在產(chǎn)品設(shè)計中...
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企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司日常宣傳資料的設(shè)計和制作事務(wù)，如：企業(yè)文化資料、公司簡章資料、公司LOGO的設(shè)計等；2、負(fù)責(zé)公司活動廣告的平面設(shè)計和制作事務(wù)，如：戶外廣告、墻體廣告等；3、負(fù)責(zé)公司活動物料設(shè)計和制作事務(wù)；4、負(fù)責(zé)公司微信公眾號的宣傳內(nèi)容撰寫、內(nèi)容排版制作...
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企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)GPS定位終端和安防類產(chǎn)品的策劃工作，挖掘用戶需求，規(guī)劃新特性，保障和優(yōu)化用戶體驗； 2、新產(chǎn)品前期規(guī)劃，確定產(chǎn)品功能、編寫硬件和軟件技術(shù)需求文檔； 3、與開發(fā)工程師溝通、協(xié)調(diào)，保證產(chǎn)品實施階段的進(jìn)度與質(zhì)量； 4、跟蹤產(chǎn)品使用情況，不斷完善和...
