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  • 行政經(jīng)理(J10303)

    10-20萬 | 寧波市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、行政、總務(wù)、后勤日常事務(wù)的全面統(tǒng)籌管理;2、部門預(yù)算的全面管控與執(zhí)行結(jié)果的分析檢討;3、月、季、年部門工作的復(fù)盤及會議組織召開;4、部門人員績效考核的推動與落實;5、部門人員培訓(xùn)教育的推動,人員技能的賦能提升;任職要求:1、10年以上2000+人員大型制造...
  • 行政專員 相同職位

    5-7萬 | 湖州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.負(fù)責(zé)食堂餐費復(fù)核2.辦公倉庫的采買、領(lǐng)用采買、管理,TT系統(tǒng)維護(hù),辦公用品管理3.后期工會活動及福利事宜4.主管交辦的臨時事務(wù)工作
  • 行政總監(jiān) 相同職位

    15-25萬 | 鄭州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、制定和完善行政相關(guān)規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行,及時對各類違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行處理;2、負(fù)責(zé)公司辦公用品、公共設(shè)備、設(shè)施的選購、使用管理及維護(hù)保養(yǎng),對行政性資產(chǎn)進(jìn)行登記、造冊。合理規(guī)劃及保障公司水、電、氣、熱等能源使用;3、組織、協(xié)調(diào)、安排公司的后勤工作,包括辦公環(huán)境、工作...
  • 行政助理(殘疾人崗位)

    3-5萬 | 咸陽市 | 中技 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、福利:全年13薪、雙休、五險一金、免費班車(往返西安)、健康體檢、定期團(tuán)建、提供工作餐及宿舍等二、崗位職責(zé):1、協(xié)助行政主管負(fù)責(zé)行政后勤各項事宜;2、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作三、任職要求:1、年齡18-35歲,有殘疾證,四級;2、工作認(rèn)真細(xì)心、有責(zé)任心、樂觀并積極上進(jìn);3...
  • 行政專員 相同職位

    3-5萬 | 咸陽市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)辦理公司公文(起草/審核公司總結(jié)、紀(jì)要、請示、報告、信息等);2.負(fù)責(zé)組織公司會議(會議通知、會議安排、會議記錄等);3.負(fù)責(zé)辦理公司文件(接辦公司內(nèi)各部門報送社領(lǐng)導(dǎo)、公司領(lǐng)導(dǎo)的文件,登記、審核、報送、流轉(zhuǎn)、存檔等);4.負(fù)責(zé)安排領(lǐng)導(dǎo)活動(落實公司領(lǐng)導(dǎo)...
  • 三星中央空調(diào)銷售行政-南京

    10-20萬 | 南京市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1)銷售業(yè)務(wù)管理: . 當(dāng)月銷售計劃及收款計劃的管理;. 訂單跟進(jìn)及交付管理;2)客戶管理:. 新客戶(經(jīng)銷商)開戶、賬期管理;. 老客戶的維護(hù)、管理;3)項目管理. 訂單安排、跟進(jìn)、交付管理;. 合同擬定、簽訂及執(zhí)行管理;4) 部門內(nèi)日常事務(wù)管理及文案題寫 等:. 部...
  • 行政綜合管理

    4-6萬 | 石家莊市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.負(fù)責(zé)工信、發(fā)改、科技等政府部門對接,了解各類優(yōu)惠、扶持、獎勵政策及申報條件與流程并完成申報工作。2.梳理各項管理制度,嚴(yán)格執(zhí)行制度考核并監(jiān)督落實。3.日常行政辦公、人事管理工作內(nèi)容。4.公司各項資質(zhì)的辦理(科小、質(zhì)量體系、高企等)。5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
  • 行政財務(wù)總監(jiān)

    7-9萬 | 重慶-南岸區(qū) | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、制度建設(shè):擬定各類行政管理制度,梳理各項流程,完善制度體系,規(guī)范行政管理工作;2、費用管控:負(fù)責(zé)財務(wù)管理工作,制定財務(wù)年度預(yù)算,審核費用使用情況,及時糾正和控制費用支出;3、采購及供應(yīng)商管理:管理供應(yīng)商的素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范采購流程,確保供應(yīng)商符合標(biāo)準(zhǔn);4...
  • 行政經(jīng)理/主管

    8-12萬 | 蚌埠市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.擔(dān)當(dāng)業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人的人力資源顧問與合作伙伴,為組織發(fā)展提供人力資源支持,定期進(jìn)行組織盤點,在招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪酬、員工關(guān)系等方面為業(yè)務(wù)部門提供有效的解決方案并實施;2.主動與事業(yè)部管理層、一線主管及員工進(jìn)行多種形式的接觸和有效溝通,保證信息在不同層級...
  • 行政人事總監(jiān) 相同職位

    15-30萬 | 嘉興市 | 初中 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):  1、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;  2、全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開發(fā)及戰(zhàn)略管理,擬定人力資源規(guī)劃方案,并監(jiān)督各項計劃的實施;  3、建立并完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計人力資源管...
  • 行政主管 相同職位

    8-12萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.實施行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;2.負(fù)責(zé)公司日常行政工作的運行,包括固定資產(chǎn)的管理,供應(yīng)商的評估與管理,檔案管理,辦公費用的分?jǐn)傄约皩刂瞥杀镜姆椒ㄌ岢鼋ㄗh3.組織、協(xié)調(diào)公司年會、員工活動、及各類會議,負(fù)責(zé)外聯(lián)工作及辦理公司所需各項證照;4...
  • 人事行政專員/主管(浦東)

    10-15萬 | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、組織企業(yè)文化建設(shè)活動,傳播正能量,提升員工凝聚力和向心力;2、貫徹落實總部制定的人事、行政相關(guān)制度、推動公司規(guī)范化管理;3、協(xié)助進(jìn)行招聘活動的策劃與實施,確保各部門人才需求的及時補充;4、處理員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工糾紛,營造和諧勞動關(guān)系;5、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境、后勤保障、...
  • 行政實習(xí)生(深圳)

    2-3萬 | 深圳市 | 大專 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、辦公室行政事務(wù)的處理,物業(yè)對接;2、客戶來訪接待。崗位要求:1、26屆畢業(yè)的在校生優(yōu)先;2、耐心有責(zé)任心;每周出勤3-4天
  • 行政專員 相同職位

    6-8萬 | 深圳市 | 大專 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、辦公室行政事務(wù)的處理2、部分人事工作協(xié)助3、客戶來訪接待崗位要求:1、1年以上人事行政工作經(jīng)驗2、耐心有責(zé)任心
  • 行政主管 相同職位

    6-10萬 | 株洲市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé):負(fù)責(zé)千人左右廠區(qū)行政管理工作,含環(huán)境、食堂、宿舍、車輛、固定資產(chǎn)、消防安全等。要求:1、本科學(xué)歷,匹配度高者可放寬至大專;2、年齡25-40歲;3、5年以上行政工作經(jīng)驗,2年以上行政管理經(jīng)驗,1年以上制造行業(yè)行政經(jīng)驗;4、優(yōu)先有同規(guī)模企業(yè)行政管理經(jīng)驗者,優(yōu)先可住廠...
  • 行政專員 相同職位

    4-6萬 | 景德鎮(zhèn)市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)部門的日常行政事務(wù),如部門用品的采購、管理、發(fā)放及各類文檔管理;2、負(fù)責(zé)部門人員差旅、招待、物業(yè)管理等費用處理,梳理各項費用報銷流程;3、負(fù)責(zé)部門來訪人員接待及上級領(lǐng)導(dǎo)交代的日常工作。崗位要求:1、本科及以上學(xué)歷;2、有相關(guān)行政專員崗位職責(zé)相關(guān)工作經(jīng)驗...
  • 行政專員 相同職位

    3-6萬 | 酒泉市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    招聘企業(yè):正威 (酒泉) 供應(yīng)鏈管理有限公司(世界500強下屬企業(yè))工作職責(zé):1、統(tǒng)籌管理公司日常行政事務(wù),確保后勤服務(wù)保障有力;2、負(fù)責(zé)公司檔案的存檔、借閱等的管理;3、記錄公司各項會議的會議紀(jì)要,撰寫行政部的相關(guān)文件;4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,配合各部門做好各項...
  • 行政專員 相同職位

    4-6萬 | 銀川市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1.負(fù)責(zé)組織策劃公司重大的公關(guān)和慶典活動;2.負(fù)責(zé)來訪客人的接待工作;3.負(fù)責(zé)公司的企業(yè)文化建設(shè)工作;4.負(fù)責(zé)公司檔案的歸檔和管理工作;5.負(fù)責(zé)公司工會、黨建工作;6.負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格:1.本科及以上學(xué)歷,工商管理等相關(guān)專業(yè),有3年以上行政...
  • 人事行政經(jīng)理 相同職位

    10-15萬 | 北京-大興區(qū) | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.全面負(fù)責(zé)公司人力資源六大模塊(人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)和開發(fā)、績效考核、薪酬福利、員工關(guān)系)的監(jiān)督管理工作;2.負(fù)責(zé)公司各項規(guī)章制度的修訂、執(zhí)行與監(jiān)控、企業(yè)文化的建設(shè)與宣導(dǎo);3.制定人力資源規(guī)劃(包括人才儲備及人才庫),根據(jù)公司發(fā)展需要建設(shè)人才梯隊;4.負(fù)責(zé)公...
  • 行政主管 相同職位

    8-10萬 | 長沙市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)主持編制企業(yè)的行政管理規(guī)章制度;2.監(jiān)督和檢查各項行政制度的執(zhí)行情況,并根據(jù)企業(yè)的具體情況對制度進(jìn)行適度的修改和完善  3.擬定企業(yè)的工作計劃、總結(jié)和重要文稿4.對企業(yè)的重要決策和布置工作的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和反饋5.負(fù)責(zé)辦公室的日常管理工作6.負(fù)...