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人事培訓專員
7-12萬 | 中山市 | 大專 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內反饋
工作職責:1、根據(jù)公司培訓總體方針，制定年度培訓預算、計劃；2、管理內部企業(yè)培訓師，有效激活并維護好內訓文化；3、開發(fā)和完善內部培訓課件，完善內部培訓資料包括培訓考核、培訓通知、培訓簽到等；4、每月度組織開展新員工、專項培訓組織開展工作，優(yōu)化培訓方式，為培訓結果負責；5...
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高級培訓專員
7-12萬 | 中山市 | 大專 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內反饋
工作職責:1、根據(jù)公司培訓總體方針，制定年度培訓預算、計劃；2、管理內部企業(yè)培訓師，有效激活并維護好內訓文化；3、開發(fā)和完善內部培訓課件，完善內部培訓資料包括培訓考核、培訓通知、培訓簽到等；4、每月度組織開展新員工、專項培訓組織開展工作，優(yōu)化培訓方式，為培訓結果負責；5...
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培訓專員（24屆）
8-13萬 | 汕頭市 | 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內反饋
1、根據(jù)培訓學院要求，組織開展園區(qū)各類常規(guī)培訓業(yè)務，實施培訓方案，評估培訓效果及結果應用； 2、根據(jù)品質處要求，組織開展本園區(qū)特種作業(yè)的培訓工作； 3、落地執(zhí)行管理人員入職培訓方案，組織本園區(qū)社招新員工入職培訓； 4、落地執(zhí)行應屆生入職培訓方案，組織本...
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職責描述：崗位職責1、洞察組織需求、感知組織溫度，靈活運用文化工具，傳遞組織聲音，助力文化氛圍營造；2、關注員工動態(tài)及輿情，策劃組織公司員工關懷(不限于節(jié)日、年慶)活動并執(zhí)行落地，提升員工的凝聚力與歸屬感； 3、負責運營各類培訓項目（如新人培訓等），跟蹤培訓效果，并進一...
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培訓專員
相同職位
面議 | 合肥市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋
1、 禁 禁 不限，人力資源相關專業(yè)本科及以上學歷2、對企業(yè)培訓感興趣，且有自己獨到的見解，有一年以上培訓工作經(jīng)驗或者人力資源管理經(jīng)驗3、具有良好的溝通與表達能力，且能獨立開展部分課程并授課4、持駕駛證人資部下設獨立培訓中心，建筑面積3500平方，培訓辦公設備齊全，集...
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培訓專員/主管
6-8萬 | 廣州 | 本科或以上 | 3年以上
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋
培訓專員/助理工作能力較強者可調配為培訓主管崗位職責：1、協(xié)助建立并完善集團的培訓體系、落實三級培訓，組織制定、修訂、完善各項培訓管理制度、工作流程及標準；2、協(xié)助組織培訓課程的開發(fā)管理工作，負責外部講師的聯(lián)系和內部講師的管理工作。3、協(xié)助培訓需求調查分析及培...
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培訓專員
相同職位
4-6萬 | 河北省 | 本科或以上 | 工作年限不限
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋
工作職責：1.針對一線銷售人員，了解培訓需求，輔助制定與實施培訓計劃；2.設計并實施培訓評估體系，跟蹤培訓效果；3.協(xié)調公司內部培訓資源，以幫助部門人員更好的發(fā)展；4.入職員工企業(yè)文化和價值觀的培訓、考核和評估作業(yè)，擔任一些基礎課程的內部講師；5.公司領導交辦...
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企
職責描述：1、進行培訓需求調查、分析，并制定相應培訓計劃，督促實施，跟進培訓效果評估與反饋；2、拓展培訓渠道和培訓資源，積累培訓經(jīng)驗和資料，開發(fā)培訓課題，編制培訓教材，編寫培訓教案；3、協(xié)助內部講師進行課程開發(fā)與管理，建立健全相關培訓體系與流程；4、負責組織開展新員工入...
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培訓專員
相同職位
面議 | 溫州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責1、按要求定期開展培訓需求調研分析，匯總公司各級培訓計劃和培訓費用預算；2、主導策劃組織公司級培訓，跟進部門級/崗級培訓，監(jiān)督、反饋培訓計劃執(zhí)行情況；3、管理、更新并完善公司課程庫，按需組織新課程開發(fā)；4、參與制定內訓師、導師選拔、評估機制，組織開展導師活動；5...
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培訓專員
相同職位
面議 | 杭州 | 全日制統(tǒng)招本科 | 3年以上
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
一、工作職責。1、負責公司內部日語教育；2、開展公司內部其他培訓工作；二、應聘條件。1、3年及以上日語培訓工作經(jīng)驗；2、有獨立制定培訓計劃且實施的經(jīng)驗；3、良好的溝通協(xié)調能力；4、熟練使用各種辦公軟件，尤其EXCEL和PPT；5、日語能力鑒定1級及以上
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Main Function Responsibilities and Activities / 本職位的主要責任以及職能: To define, create and deploy engineering knowledge transfer plan, ma...
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企
培訓專員
相同職位
面議 | 廈門 | 大?；蛞陨?/span> | 3年以上
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
任職要求：1.大專以上學歷，人力資源、教育、心理學、營銷、中文等相關專業(yè)；2.三年以上培訓相關經(jīng)驗，至少1年以上學習設計經(jīng)驗，有機械制造業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；3.能獨立開發(fā)課程，推動能力較強，會培訓需求分析；4.具備良好的邏輯分析能力、溝通能力、思維敏捷活躍、寫作能...
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培訓專員
相同職位
面議 | 綿陽市 | 初中 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
工作職責1、根據(jù)公司整體計劃，組織實施各項培訓課程及學習，跟蹤培訓效果；2、負責培訓課程優(yōu)化、組織、實施、員工培訓效果記錄；3、負責挖掘員工培訓需求，對內外尋找課程資源，溝通協(xié)調并確保培訓需求的落地實施；4、協(xié)助其他專項培訓項目設計、運營及管理工作。任職要求教育水平：本...
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培訓專員
相同職位
4-6萬 | 武漢 | 全日制統(tǒng)招本科 | 2年以上
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責 ：一、培訓方面1.牽頭組織集團及各成員企業(yè)開展年度及專項培訓需求調研、分析、匯總工作；2.結合培訓調研，及各成員企業(yè)年度培訓計劃，編制集團年度總體培訓計劃；3.根據(jù)培訓計劃及公司安排，負責計劃內集團直管及集團專項培訓的課程、師資確定，學員組織，課程實...
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招聘培訓專員
5-6萬 | 南昌市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：1、根據(jù)公司人力資源戰(zhàn)略需求及用人需求，實施招聘工作以及發(fā)布信息、簡歷篩選和招聘測試、面試、篩選、錄用等流程；2、建立和拓寬各種招聘渠道，并進行渠道整合以滿足招聘各種層次人員的需求；3、組織及實施新員工入職培訓及其他相關培訓工作；4、協(xié)助上級完成其他相關招聘及...
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培訓專員
相同職位
5-6萬 | 杭州 | 大專或以上 | 1年以上
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：1、四季青網(wǎng)站培訓課堂頁面運營及FAQ平臺運營；2、摩街、分銷寶、網(wǎng)站、微營銷、020實體經(jīng)營等培訓課程開發(fā)制作；3、內外部客戶網(wǎng)站產(chǎn)品培訓、針對不同的客戶規(guī)劃整理不同的培訓課程；4、培訓公眾號，內容編輯、內容規(guī)劃及運營管理；5、根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，及...
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人力資源培訓專員
8-10萬 | 北京 | 不限 | 2年以上
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋
工作職責：1、負責培訓項目管理工作，主要承擔飛揚班培訓的管理工作；2、負責培訓在線學習項目，主要負責本部、經(jīng)營公司、乳膠廠試點推廣。3、負責內部講師管理。4、負責行動學習項目推進和應用。5、負責人力資源部其他臨時項目工作（協(xié)助培訓管理專員，逐步熟悉過渡培訓日常...
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企
培訓專員
相同職位
6-10萬 | 鹽城市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋
【職位描述】1、協(xié)助部門完成培訓體系搭建，整理部門培訓相關制度規(guī)范；2、負責入職類培訓的組織與管理，跟進業(yè)務部門新員工培訓計劃及成果；3、負責培訓相關臺賬，含培訓臺賬、講師臺賬、學員檔案的整理歸檔；4、拓展培訓渠道和培訓資源，辦理員工外部培訓事宜；5、負責企業(yè)文化渠道的...
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培訓專員
相同職位
3-5萬 | 武漢 | 全日制統(tǒng)招本科 | 2年以上
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責： 1、獨立承擔各類通用力課程授課； 2、協(xié)助擬定培訓發(fā)展計劃，協(xié)助開展培訓課程設計； 3、負責組織區(qū)域需求調研工作，并出具調研結果報告； 4、培訓活動的具體執(zhí)行和后勤協(xié)助，使得培訓順利完成； 5、實施培訓效果的考核評估，對課程內容、形式進行修改。 6...
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培訓專員
相同職位
5-7萬 | 佛山 | 全日制統(tǒng)招本科 | 1年以上
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內反饋
工作職責：1、整理、匯總、歸檔各類培訓資料，編制培訓教材；2、維護培訓渠道和培訓資源，保持與內外部培訓師的良好關系；3、組織培訓過程，管理和維護培訓器材及培訓教室；4、入職員工企業(yè)文化和價值觀的培訓、考核和評估作業(yè)，擔任一些基礎課程的內部講師；5、組織員工開展...
