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溫州儀器儀表/工業(yè)自動化人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 渠道提升經(jīng)理

      面議 | 溫州 | 本科或以上 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)分解編制年度渠道能力提升計劃;2.負(fù)責(zé)組織開展核心經(jīng)銷商運營情況的分析與診斷;3.負(fù)責(zé)組織開展核心經(jīng)銷商管理能力與水平幫扶提升;4.負(fù)責(zé)組織開展經(jīng)銷商“創(chuàng)二代”與核心管理團隊的培養(yǎng)與提升;5.負(fù)責(zé)開展辦事處渠道能力提升專業(yè)知識與能力...
    • 球閥工藝裝配主管

      10-15萬 | 溫州市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位名稱:球閥工藝裝配主管 崗位職責(zé): 1、主管球閥裝配車間日常管理工作。 2、主管現(xiàn)場生產(chǎn)包括技術(shù)問題和6S管理 3、負(fù)責(zé)球閥裝配車間人員管理和團隊建設(shè) 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,機械專業(yè)畢業(yè) 2、具有5年以上球閥裝配管理工作 3、具...
    • 電器工程師 相同職位

      面議 | 溫州 | 本科或以上 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)組織熔斷器、行程開關(guān)、接近開關(guān)等低壓電器產(chǎn)品新產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)改造、產(chǎn)品重大工藝與技術(shù)改進(jìn)項目的立項申報及實施;2、負(fù)責(zé)組織編制熔斷器、行程開關(guān)、接近開關(guān)等低壓電器產(chǎn)品現(xiàn)場技術(shù)服務(wù)與支持;3、有較強的機械設(shè)計理論水平,能夠獨立完成機械...
    • 精益生產(chǎn)管理

      8-10萬 | 溫州 | 本科或以上 | 2年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      運用IE手法和工具對生產(chǎn)的人員、材料、設(shè)備等組成的系統(tǒng)進(jìn)行規(guī)劃、評估、改善和標(biāo)準(zhǔn)化,提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本,提高產(chǎn)品品質(zhì)。崗位職責(zé):1.能獨立導(dǎo)入精益生產(chǎn)模式,建立高效生產(chǎn)流程及適合的精益制造系統(tǒng)制度;2.編制上報本單位年度、月度精益生產(chǎn)推行計劃...
    • 培訓(xùn)管理專家

      20-30萬 | 溫州 | 全日制統(tǒng)招本科 | 7年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):負(fù)責(zé)部門內(nèi)培訓(xùn)項目和培訓(xùn)數(shù)據(jù)的管理工作。負(fù)責(zé)培訓(xùn)需求調(diào)研、分析、組織課程開發(fā)和授課。根據(jù)培訓(xùn)項目開展情況,撰寫培訓(xùn)方案和培訓(xùn)報告。集團公司內(nèi)其他產(chǎn)業(yè)公司的培訓(xùn)管理和培訓(xùn)支持工作。任職資格:1. 本科及以上學(xué)歷,5-8年培訓(xùn)管理從業(yè)經(jīng)驗;2....
    • 投融資法務(wù)專員 相同職位

      8-10萬 | 溫州 | 碩士或以上 | 1年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、協(xié)助投融資法務(wù)經(jīng)理處理公司兼并收購、私募、重組等投融資重大項目的法律事務(wù);2、協(xié)助投融資法務(wù)經(jīng)理處理公司投融資項目的法律評估,協(xié)議起草、翻譯,審核相關(guān)的法律文件或提出法律方案;3、協(xié)助投融資法務(wù)經(jīng)理處理起草、審核公司投融資相關(guān)的規(guī)章制度...
    • 供方管理工程師

      面議 | 溫州 | 本科或以上 | 4年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      方向一、質(zhì)量、生產(chǎn):指導(dǎo)供方完善內(nèi)部質(zhì)量改進(jìn)體系,獨立開展供方質(zhì)管理培訓(xùn),數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析、運用質(zhì)量工具系統(tǒng)進(jìn)行實物質(zhì)量提升,構(gòu)建供方內(nèi)部質(zhì)量文化建設(shè)。1.指導(dǎo)供應(yīng)商建立質(zhì)量管理體系,完善關(guān)鍵特性穩(wěn)定性的質(zhì)量控制;2.開展質(zhì)量管理工具和方法培訓(xùn)與應(yīng)用,...
    • 調(diào)節(jié)閥設(shè)計工程師

      10-20萬 | 溫州市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位名稱:調(diào)節(jié)閥設(shè)計工程師 1、可以獨立設(shè)計和開發(fā)調(diào)節(jié)閥。 2、熟練掌握調(diào)節(jié)閥開發(fā),設(shè)計、制造、技術(shù)指導(dǎo)。同時,可以指導(dǎo)生產(chǎn)。 3、熟練掌握機械加工工藝基本知識,熟悉機械加工工藝流程。 4、良好的職業(yè)道德、工作責(zé)任心和工作激情。
    • 伺服技術(shù)支持工程師(上海子...

      8-14萬 | 溫州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司伺服產(chǎn)品的行業(yè)應(yīng)用方案及系統(tǒng)方案的開發(fā),推動實施市場驗證,對成功的市場應(yīng)用需輸出相應(yīng)的應(yīng)用案例;2、負(fù)責(zé)客戶現(xiàn)場試機與調(diào)試。3、對公司研發(fā)中產(chǎn)品進(jìn)行相應(yīng)的產(chǎn)品功能及性能測試。4、分析公司產(chǎn)品技術(shù)問題,定期輸出產(chǎn)品應(yīng)用分析報告及產(chǎn)品改進(jìn)需求...
    • 質(zhì)量體系監(jiān)督員(主管)

      9-10萬 | 溫州 | 大?;蛞陨?/span> | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、對子公司進(jìn)行質(zhì)量管理體系的監(jiān)督審核,并提出改進(jìn)建議2、主導(dǎo)跟進(jìn)子公司質(zhì)量管理體系運行中的各項工作3、建立并維護(hù)各子公司體系運行交流平臺,保持信息通暢,促進(jìn)相互交流與學(xué)習(xí)4、協(xié)助上級做好質(zhì)量管理體系貫徹落實的核查情況,并對存在問題的整改情況進(jìn)行跟蹤...
    • 供應(yīng)鏈管理工程師

      14-20萬 | 溫州 | 本科或以上 | 3年以上

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、協(xié)助總經(jīng)理組織制定供應(yīng)鏈策略,協(xié)調(diào)各資源的合理調(diào)配與應(yīng)用;2、負(fù)責(zé)公司供應(yīng)鏈管理,生產(chǎn)、采購、物流、倉庫的流程優(yōu)化工作;3、制定符合供應(yīng)商考核機制與考核內(nèi)容,實施供應(yīng)商考核評審;4、完善供應(yīng)商信息資源管理清單及年度審核工作;5、完成上級...
    • 閥門技術(shù)選型經(jīng)理

      10-15萬 | 溫州市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位名稱:閥門技術(shù)選型經(jīng)理 1.能夠完成公司的技術(shù)管理工作。 2.負(fù)責(zé)公司閥門產(chǎn)品選型確認(rèn)、技術(shù)支持、技術(shù)交流、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)培訓(xùn)等工作。 3.負(fù)責(zé)公司技術(shù)資料的編制、歸檔和管理。 4.負(fù)責(zé)做好項目的技術(shù)確認(rèn)和技術(shù)審核。 5.負(fù)責(zé)本部門的管理工作
    • 渠道提升專員

      8-10萬 | 溫州 | 本科或以上 | 2年以上

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)制定經(jīng)銷商幫扶提升專項方案,并組織實施;2.負(fù)責(zé)開展經(jīng)銷商運營情況的分析診斷,并編撰運營診斷報告;3.負(fù)責(zé)分模塊制定組織架構(gòu)、定崗定編、制度流程、薪酬績效、財務(wù)管理、倉儲物流、市場拓展、客戶管理等提升方案;4.負(fù)責(zé)經(jīng)銷商渠道提升方案...
    • 氣動執(zhí)行器工程師

      10-12萬 | 溫州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位名稱:氣動執(zhí)行器工程師 1、完成產(chǎn)品圖紙設(shè)計任務(wù),并能對圖紙的準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé); 2、車間技術(shù)問題解決,對偏差零件進(jìn)行處理; 3、負(fù)責(zé)閥門執(zhí)行器的設(shè)計和開發(fā); 4、對在線產(chǎn)品的優(yōu)化和改進(jìn); 5、對生產(chǎn)和使用中的產(chǎn)品進(jìn)行故障分析并提出切實可行的解...
    • 集團人事經(jīng)理

      面議 | 溫州 | 本科或以上 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)制定和實施定崗定編、干部培養(yǎng)、任職資格等總體規(guī)劃;2、協(xié)助制定公司員工隊伍建設(shè)方案,組織擬定、落實公司人才培養(yǎng)方案,并開展效果評估;3、組織開展員工職業(yè)技能鑒定/評定、任職資格評定等工作4、負(fù)責(zé)人才儲備管理,推進(jìn)人才梯隊建設(shè);5、開...
    • 設(shè)備管理工程師

      10-12萬 | 溫州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:設(shè)備管理工程師 1、負(fù)責(zé)組織制訂公司設(shè)備自動化發(fā)展方向與計劃 2、負(fù)責(zé)公司重大工藝設(shè)備技術(shù)提升與改造的技術(shù)評審 3、組織設(shè)備的日常管理,定期巡檢設(shè)備狀況并進(jìn)行維修保養(yǎng)工作 4、負(fù)責(zé)組織公司設(shè)備運行情況的統(tǒng)計與分析改進(jìn) 5、組織制訂公司設(shè)備管...
    • 投融資法務(wù)專員 相同職位

      8-10萬 | 溫州 | 全日制統(tǒng)招本科 | 1年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、協(xié)助投融資法務(wù)經(jīng)理處理公司兼并收購、私募、重組等投融資重大項目的法律事務(wù);2、協(xié)助投融資法務(wù)經(jīng)理處理公司投融資項目的法律評估,協(xié)議起草、翻譯,審核相關(guān)的法律文件或提出法律方案;3、協(xié)助投融資法務(wù)經(jīng)理處理起草、審核公司投融資相關(guān)的規(guī)章制度...
    • 工藝工程師 相同職位

      8-10萬 | 溫州 | 本科或以上 | 4年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司工藝技術(shù)工作和工藝管理工作,組織制定工藝技術(shù)工作近期和長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃。2、組織設(shè)計工藝裝備并負(fù)責(zé)工藝工裝的驗證和改進(jìn)工作。3、組織編制產(chǎn)品的工藝文件,制定材料消耗工藝定額。4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品圖紙的會簽和新產(chǎn)品批量試制的工藝工裝設(shè)計并完...
    • 物流經(jīng)理 相同職位

      面議 | 溫州 | 本科或以上 | 工作年限不限

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)制定月、年度工作計劃及相關(guān)規(guī)章制度,并組織實施與考核2.負(fù)責(zé)組織開展產(chǎn)品入庫、出庫、保管及配送等業(yè)務(wù)3.負(fù)責(zé)制訂庫存儲備計劃及定額管理4.負(fù)責(zé)組織開展倉庫現(xiàn)場6S管理5.負(fù)責(zé)組織開展經(jīng)銷商退貨的受理、結(jié)算、保管與調(diào)撥6.負(fù)責(zé)組織開展...
    • 低壓電器工程師

      15-25萬 | 溫州 | 大專或以上 | 工作年限不限

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.雙電源轉(zhuǎn)換開關(guān)等新產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)(含現(xiàn)有產(chǎn)品的二次開發(fā)及改進(jìn))、階段性評審、樣機試制、設(shè)計改進(jìn)、設(shè)計更改、驗證與確認(rèn)、產(chǎn)品認(rèn)證;2.擬訂技術(shù)任務(wù)書、計劃任務(wù)書、計劃進(jìn)度表,起草產(chǎn)品企業(yè)標(biāo)準(zhǔn);3.技術(shù)文件、技術(shù)圖樣備、專利分析技術(shù)支持資料,...
    • 雙電源技術(shù)工程師

      9-10萬 | 溫州 | 本科或以上 | 工作年限不限

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.新產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)(含現(xiàn)有產(chǎn)品的二次開發(fā)及改進(jìn))、階段性評審、樣機試制、設(shè)計改進(jìn)、設(shè)計更改、驗證與確認(rèn)、產(chǎn)品認(rèn)證;2.擬訂技術(shù)任務(wù)書、計劃任務(wù)書、計劃進(jìn)度表,起草產(chǎn)品企業(yè)標(biāo)準(zhǔn);3.技術(shù)文件、技術(shù)圖樣備、專利分析技術(shù)支持資料,項目驗收匯報材料...
    • 訴訟法務(wù)專員

      8-10萬 | 溫州 | 本科或以上 | 1年以上

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)起草、審核、規(guī)范各類合同文本;2、解答公司相關(guān)部門法律事務(wù)咨詢,參與相關(guān)會議或談判;3、參與公司相關(guān)規(guī)章制度、各類法律文件的合法性審查;4、處理公司訴訟、仲裁案件及公司日常經(jīng)濟往來過程中法律糾紛;5、協(xié)調(diào)處理合同履行過程中產(chǎn)生的法律...
    • 審計內(nèi)控經(jīng)理

      面議 | 溫州 | 本科或以上 | 3年以上

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)制定與實施內(nèi)控評價年度計劃2、負(fù)責(zé)審查和評價公司內(nèi)部控制制度的健全性、合理性、有效性3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)控風(fēng)險管理過程的客觀性、合理性評價,發(fā)現(xiàn)并預(yù)防潛在風(fēng)險4、負(fù)責(zé)公司對國家各項法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn)的合法合規(guī)性遵循情況檢查與評價5、負(fù)...
    • 專利檢索分析

      10-15萬 | 溫州 | 本科或以上 | 1年以上

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、專利檢索、分析和風(fēng)險控制,開展專利挖掘;2、進(jìn)行專利申請材料的檢索、審查與完善,及時申報專利;3、進(jìn)行新產(chǎn)品開發(fā)立項前的查新檢索;4、進(jìn)行開發(fā)項目驗收前的專利風(fēng)險評估;5、進(jìn)行參加重大國際展會前,對重點產(chǎn)品進(jìn)行專利檢索分析,并進(jìn)行專利風(fēng)...