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    • 企

      激光雷達(dá)slam算法工程師...

      面議 | 上海-浦東新區(qū) | 碩士 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)激光雷達(dá)算法開發(fā)，包括測距、校準(zhǔn)、去噪等基礎(chǔ)算法，以及膨脹、拉絲、鬼影處理等點(diǎn)云算法；2. 負(fù)責(zé)激光雷達(dá)應(yīng)用端算法開發(fā)，例如SLAM算法；3. 負(fù)責(zé)對(duì)算法進(jìn)行驗(yàn)證及接口適配，配合產(chǎn)品工程師實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品落地；4. 負(fù)責(zé)編寫算法技術(shù)文檔。崗位要求：...
    • 企

      銷售經(jīng)理（北京/深圳）

      10-18萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、目標(biāo)客戶開發(fā)與維護(hù)：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在AGV（自動(dòng)引導(dǎo)車）、機(jī)器人、無人車及汽車行業(yè)等領(lǐng)域的目標(biāo)客戶開發(fā)與長期維護(hù)，建立并深化客戶關(guān)系；2、行業(yè)分析與銷售策略制定：深入理解目標(biāo)行業(yè)，包括市場趨勢、客戶需求、競爭格局等，制定針對(duì)性的銷售策略和市場拓展方...
    • 企

      FPGA開發(fā)工程師

      20-40萬 | 深圳市 | 碩士 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)算法的FPGA實(shí)現(xiàn) ；2、負(fù)責(zé)原型樣機(jī)的FPGA平臺(tái)開發(fā)；3、承擔(dān)系統(tǒng)級(jí)FPGA、模塊級(jí)FPGA驗(yàn)證環(huán)境搭建；4、與算法團(tuán)隊(duì)，驅(qū)動(dòng)團(tuán)隊(duì)合作，完成系統(tǒng)設(shè)計(jì)。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，微電子、集成電路設(shè)計(jì)、自動(dòng)化、機(jī)械電子、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)；...
    • 企

      激光雷達(dá)系統(tǒng)工程師（薪資面...

      面議 | 上海-浦東新區(qū) | 碩士 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：該崗位可兼職（有車載或工業(yè)主/補(bǔ)盲雷達(dá)的成熟經(jīng)驗(yàn)）1、技術(shù)預(yù)研事務(wù)帶領(lǐng)與推進(jìn)；2、激光雷達(dá)技術(shù)系統(tǒng)方案分析與提供；3、技術(shù)可行性審核，以及硬件和結(jié)構(gòu)審核；4、參與項(xiàng)目和研發(fā)問題攻堅(jiān)。任職要求：1、碩士學(xué)歷及以上，第一學(xué)歷為重點(diǎn)院校畢業(yè)；3、善于提出問...
    • 企

      激光雷達(dá)系統(tǒng)工程師（薪資面...

      面議 | 深圳市 | 碩士 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：該崗位可兼職（有車載或工業(yè)主/補(bǔ)盲雷達(dá)的成熟經(jīng)驗(yàn)）1、技術(shù)預(yù)研事務(wù)帶領(lǐng)與推進(jìn)；2、激光雷達(dá)技術(shù)系統(tǒng)方案分析與提供；3、技術(shù)可行性審核，以及硬件和結(jié)構(gòu)審核；4、參與項(xiàng)目和研發(fā)問題攻堅(jiān)。任職要求：1、碩士學(xué)歷及以上，第一學(xué)歷為重點(diǎn)院校畢業(yè)；3、善于提出問...
    • 企

      系統(tǒng)工程師（激光雷達(dá)方向）

      30-60萬 | 深圳市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：該崗位可兼職（有車載或工業(yè)主/補(bǔ)盲雷達(dá)的成熟經(jīng)驗(yàn)）1、技術(shù)預(yù)研事務(wù)帶領(lǐng)與推進(jìn)；2、激光雷達(dá)技術(shù)系統(tǒng)方案分析與提供；3、技術(shù)可行性審核，以及硬件和結(jié)構(gòu)審核；4、參與項(xiàng)目和研發(fā)問題攻堅(jiān)。任職要求：1、碩士學(xué)歷及以上，第一學(xué)歷為重點(diǎn)院校畢業(yè)；3、善于提出問...
    • 企

      銷售經(jīng)理 相同職位

      12-20萬 | 北京-西城區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在割草機(jī)、AGV、無人車等相關(guān)行業(yè)目標(biāo)客戶開發(fā)與維護(hù)，完成銷售目標(biāo)，主要是華東區(qū)域；2、完成上級(jí)交辦的其他工作。任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有割草機(jī)、AGV、無人車等相關(guān)行業(yè)的資源，有銷售經(jīng)驗(yàn)、...
    • 企

      銷售經(jīng)理 相同職位

      10-18萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、目標(biāo)客戶開發(fā)與維護(hù)：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在AGV（自動(dòng)引導(dǎo)車）、機(jī)器人、無人車及汽車行業(yè)等領(lǐng)域的目標(biāo)客戶開發(fā)與長期維護(hù)，建立并深化客戶關(guān)系；2、行業(yè)分析與銷售策略制定：深入理解目標(biāo)行業(yè)，包括市場趨勢、客戶需求、競爭格局等，制定針對(duì)性的銷售策略和市場拓展方...
    • 企

      銷售經(jīng)理（北京/深圳）

      10-18萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、目標(biāo)客戶開發(fā)與維護(hù)：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在AGV（自動(dòng)引導(dǎo)車）、機(jī)器人、無人車及汽車行業(yè)等領(lǐng)域的目標(biāo)客戶開發(fā)與長期維護(hù)，建立并深化客戶關(guān)系；2、行業(yè)分析與銷售策略制定：深入理解目標(biāo)行業(yè)，包括市場趨勢、客戶需求、競爭格局等，制定針對(duì)性的銷售策略和市場拓展方...
    • 企

      C++軟件工程師 相同職位

      15-30萬 | 北京-西城區(qū) | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目的系統(tǒng)分析、研發(fā)與組織實(shí)施、并開發(fā)出符合系統(tǒng)要求的軟件內(nèi)容；2.根據(jù)項(xiàng)目具體要求，承擔(dān)開發(fā)任務(wù)，按計(jì)劃完成任務(wù)目標(biāo)；3.保障項(xiàng)目研發(fā)的全生命周期，完成軟件系統(tǒng)以及模塊的需求調(diào)研、需求分析及設(shè)計(jì)；4.協(xié)助測試人員完成軟件系統(tǒng)及模塊的測試...
    • 企

      智能生活館體驗(yàn)顧問（車）

      8-10萬 | 北京-西城區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)日常進(jìn)店客戶的接待工作，挖掘潛在購買需求做好留資2、為客戶提供專業(yè)的講解、傳遞產(chǎn)品優(yōu)勢，激發(fā)客戶對(duì)產(chǎn)品的興趣3、為客戶提供專業(yè)的試駕服務(wù)，保證客戶的試駕體驗(yàn)，對(duì)試駕滿意度負(fù)責(zé)4、建立并維護(hù)良好的客情關(guān)系，積極參與試駕活動(dòng)、市場活動(dòng)5、按照陳列...
    • 企

      嵌入式軟件開發(fā)專家

      40-70萬 | 北京-西城區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)電視背光驅(qū)動(dòng)軟件開發(fā)：負(fù)責(zé)電視背光驅(qū)動(dòng)軟件的設(shè)計(jì)與開發(fā)。2、技術(shù)規(guī)劃與評(píng)審：參與嵌入式軟件技術(shù)路線規(guī)劃，提供技術(shù)指導(dǎo)，主導(dǎo)技術(shù)評(píng)審，確保方案的先進(jìn)性和可行性。3、技術(shù)創(chuàng)新與優(yōu)化：關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，推動(dòng)新技術(shù)應(yīng)用，優(yōu)化軟件架構(gòu)和代碼質(zhì)量，提升系統(tǒng)性...
    • 企

      對(duì)話系統(tǒng)專家

      35-65萬 | 北京-西城區(qū) | 碩士 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)語義對(duì)話框架的完善和技術(shù)推進(jìn)，包括對(duì)話管理設(shè)計(jì)、總體鏈路設(shè)計(jì)、領(lǐng)域意圖體系及分發(fā)設(shè)計(jì)等；2. 負(fù)責(zé)端到端語音交互框架的設(shè)計(jì)與落地，涉及語音大模型、VAD、非交互拒識(shí)、TTS等模塊的協(xié)同；3. 負(fù)責(zé)Agent交互服務(wù)融入語義對(duì)話框架的設(shè)計(jì)與落...
    • 企

      工程預(yù)算員

      8-10萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)合同項(xiàng)目的合同交底會(huì)等2、負(fù)責(zé)分包招投標(biāo)、分包清標(biāo)、分包合同管理等3、負(fù)責(zé)洽商變更預(yù)算編制、成本分析、相關(guān)認(rèn)價(jià)等4、負(fù)責(zé)分包月進(jìn)度核工、批工、付款等5、負(fù)責(zé)合同月度進(jìn)度產(chǎn)值編制、申報(bào)等6、負(fù)責(zé)合同施工圖紙重計(jì)量、竣工結(jié)算等7、負(fù)責(zé)與審計(jì)單位、...
    • 企

      外貿(mào)銷售經(jīng)理

      10-20萬 | 深圳市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：一、市場調(diào)研和客戶開發(fā)?1、負(fù)責(zé)國際市場的營銷管理工作，深入調(diào)研和開發(fā)國際市場業(yè)務(wù)，保障公司國際戰(zhàn)略的落地實(shí)施?。2、通過海外社交媒體、展會(huì)、郵件營銷、獨(dú)立站等多種渠道開發(fā)潛在客戶，建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系?。二、訂單管理和客戶服務(wù)?1、負(fù)責(zé)外貿(mào)訂單...
    • 企

      銷售經(jīng)理/渠道銷售

      10-20萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司消防電子產(chǎn)品的銷售及推廣；2、根據(jù)辦事處市場拓展計(jì)劃，負(fù)責(zé)完成個(gè)人業(yè)績簽約、發(fā)貨、回款目標(biāo)；3、負(fù)責(zé)開發(fā)大客戶、大項(xiàng)目資源，維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，建立新客戶關(guān)系，開拓新市場；4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作...
    • 企

      采購

      8-13萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職位描述：一、物料采買工作實(shí)施1、負(fù)責(zé)編制采購計(jì)劃、付款計(jì)劃；2、負(fù)責(zé)與計(jì)劃部溝通到貨進(jìn)度；3、負(fù)責(zé)采購訂單的復(fù)核，監(jiān)督采購訂單的執(zhí)行，處理到貨異常問題，安排采購員日常工作；4、負(fù)責(zé)與供方就到貨問題進(jìn)行商談、拜訪；5、負(fù)責(zé)對(duì)不合格物料進(jìn)行處置。二、供應(yīng)商評(píng)價(jià)管...
    • 企

      財(cái)務(wù)經(jīng)理 相同職位

      15-20萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1.總管公司的會(huì)計(jì)、稅務(wù)、成本費(fèi)用的管理和控制，財(cái)務(wù)信息化的推進(jìn)，企業(yè)預(yù)算的編制、執(zhí)行與控制；2.建立健全公司財(cái)務(wù)組織結(jié)構(gòu)，設(shè)置崗位，明確職責(zé)，保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)匹配相應(yīng)的崗位；3.審核財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告，為經(jīng)營...
    • 企

      財(cái)務(wù)部經(jīng)理 相同職位

      15-20萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1.總管公司的會(huì)計(jì)、稅務(wù)、成本費(fèi)用的管理和控制，財(cái)務(wù)信息化的推進(jìn)，企業(yè)預(yù)算的編制、執(zhí)行與控制；2.建立健全公司財(cái)務(wù)組織結(jié)構(gòu)，設(shè)置崗位，明確職責(zé)，保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)匹配相應(yīng)的崗位；3.審核財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告，為經(jīng)營...
    • 企

      人事專員 相同職位

      5-6萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1.參與日常招聘工作，協(xié)助進(jìn)行人才招聘、面試安排及接待等工作；2.協(xié)助處理員工關(guān)系，考勤考核等相關(guān)工作；3.維護(hù)招聘渠道；4.其他HR相關(guān)工作。職位要求：1.本科學(xué)歷，人力資源等相關(guān)專業(yè)；2.性格外向，親和力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的溝通能力及抗壓能力；3.執(zhí)行...
    • 企

      財(cái)務(wù)經(jīng)理 相同職位

      18-23萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1.總管公司的會(huì)計(jì)、稅務(wù)、成本費(fèi)用的管理和控制，財(cái)務(wù)信息化的推進(jìn)，企業(yè)預(yù)算的編制、執(zhí)行與控制；2.建立健全公司財(cái)務(wù)組織結(jié)構(gòu)，設(shè)置崗位，明確職責(zé)，保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)匹配相應(yīng)的崗位；3.審核財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告，為經(jīng)營...
    • 企

      人力資源經(jīng)理 相同職位

      15-20萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，制定中長期人才戰(zhàn)略及人力資源管理體系；2、制訂并組織實(shí)施人力資源管理制度 (包含薪酬績效、股權(quán)激勵(lì)、招聘培訓(xùn)、員工關(guān)系管理等)；3、規(guī)劃并推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)，營造務(wù)實(shí)、創(chuàng)新和積極向上的文化氛圍；4、企業(yè)人才庫建設(shè)及人才甄選招聘...
    • 企

      技術(shù)調(diào)試員

      4-6萬 | 成都市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目扒圖算量、系統(tǒng)配置；2 、 協(xié)助銷售經(jīng)理項(xiàng)目報(bào)價(jià)；3 、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目售前技術(shù)支持；4 、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售經(jīng)理標(biāo)書制作；5 、負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)交底、安裝指導(dǎo)及調(diào)試；6 、負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)移交及客戶的培訓(xùn)；7 、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)保期內(nèi)的技術(shù)服務(wù)；8 、負(fù)責(zé)解答...
    • 企

      采購部負(fù)責(zé)人

      20-25萬 | 北京-朝陽區(qū) | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1.根據(jù)公司目標(biāo)，參與制定本部門目標(biāo)并進(jìn)行指標(biāo)分解，并編寫實(shí)施計(jì)劃；2.制定本部門的物資管理相關(guān)制度，供應(yīng)商體系建設(shè)方案，并使之規(guī)范化；3.按照銷售計(jì)劃編制采購計(jì)劃及資金預(yù)算計(jì)劃，并督導(dǎo)實(shí)施；4.物料采購申請(qǐng)的審核，以減少不必要的物料采購；5.指導(dǎo)和...
    • 企

      質(zhì)檢員 相同職位

      3-5萬 | 北京市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、監(jiān)督所有產(chǎn)品的質(zhì)量、工藝流程的執(zhí)行。2、監(jiān)督執(zhí)行合格產(chǎn)品出廠制度。3、監(jiān)督現(xiàn)場執(zhí)行狀況。4、及時(shí)有效改進(jìn)工藝流程。5、積極協(xié)助新品實(shí)驗(yàn)計(jì)劃并落實(shí)。6、保證新產(chǎn)品上線記錄完整有效。7、有相關(guān)質(zhì)檢工作經(jīng)驗(yàn)。
    • 企

      倉庫管理

      4-5萬 | 北京市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、原材料庫（結(jié)構(gòu)件物料）和半成品庫物料出入庫管理；2、配合本部門和其他部門的庫房使用要求；3、庫存物料定期復(fù)檢、盤點(diǎn)；4、庫存物資異常情況反饋；5、日常庫房管理，積極創(chuàng)造有利于物料存放的環(huán)境；6、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作；任職要求：1、熟悉常規(guī)的機(jī)加工件...
    • 企

      質(zhì)量體系專員

      6-8萬 | 北京市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康管理體系取證工作；2、負(fù)責(zé)三體系的日常運(yùn)行管理、體系文件管理，跟蹤審核問題點(diǎn)改進(jìn)及驗(yàn)證；3、制定巡檢計(jì)劃并按照計(jì)劃進(jìn)行巡檢；組織各部門進(jìn)行巡檢問題點(diǎn)的原因分析并采取相關(guān)的糾正措施，然后進(jìn)行跟蹤驗(yàn)證；4、組織培訓(xùn)內(nèi)部審核員，...
    • 企

      辦事處總經(jīng)理

      8-18萬 | 成都市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé)：1、對(duì)辦事處年度（季度）任務(wù)完成結(jié)果負(fù)責(zé)；2、負(fù)責(zé)考核辦事處團(tuán)隊(duì)人員的考勤、日訪量、陪訪、回訪并進(jìn)行處置；3、對(duì)團(tuán)隊(duì)人員的遵守公司紀(jì)律的管理結(jié)果負(fù)責(zé)；4、對(duì)辦事處應(yīng)收款結(jié)果負(fù)責(zé)；5、對(duì)辦事處項(xiàng)目合同評(píng)審的結(jié)果負(fù)責(zé)；6、對(duì)辦事處收貨回執(zhí)回收結(jié)果負(fù)責(zé)；7...
    • 企

      拓展總監(jiān) 相同職位

      10-20萬 | 貴陽市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、根據(jù)區(qū)域年度任務(wù)指標(biāo)，制定目標(biāo)區(qū)域拓展計(jì)劃，并進(jìn)行目標(biāo)分解、計(jì)劃執(zhí)行；2、負(fù)責(zé)重慶、云南、貴州等區(qū)域的品牌推廣，市場調(diào)研，代理商及服務(wù)中心的拓展開發(fā)及維護(hù)；3、了解所轄區(qū)域市場需求，競品分析，及時(shí)反饋市場信息及客戶意見與建議；4、完成大區(qū)安排的其...
    • 企

      拓展總監(jiān) 相同職位

      10-20萬 | 昆明市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、根據(jù)區(qū)域年度任務(wù)指標(biāo)，制定目標(biāo)區(qū)域拓展計(jì)劃，并進(jìn)行目標(biāo)分解、計(jì)劃執(zhí)行；2、負(fù)責(zé)重慶、云南、貴州等區(qū)域的品牌推廣，市場調(diào)研，代理商及服務(wù)中心的拓展開發(fā)及維護(hù)；3、了解所轄區(qū)域市場需求，競品分析，及時(shí)反饋市場信息及客戶意見與建議；4、完成大區(qū)安排的其...