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基本信息
工作地點(diǎn):昌平區(qū) 所屬部門:監(jiān)察部
職位類別:法務(wù)人員 招聘人數(shù):1 人
匯報(bào)對(duì)象:總監(jiān)
職位描述

崗位職責(zé):
⑴負(fù)責(zé)進(jìn)行公司法律事務(wù)的協(xié)商、調(diào)解、訴訟與仲裁活動(dòng),處理解決公司有關(guān)經(jīng)濟(jì)往來中的法律事務(wù)。
⑵負(fù)責(zé)起草、審核、規(guī)范各類合同文本;負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督合同履行情況,協(xié)調(diào)解決合同履行中出現(xiàn)的法律問題,盡量避免合同糾紛產(chǎn)生。
⑶參與公司的投資、融資、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、股改等涉及公司權(quán)益的重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的準(zhǔn)備工作,并處理相關(guān)的法律事務(wù)。
⑷進(jìn)行公司有關(guān)重大決議、規(guī)章及其他重要法律文件的合法性審查。
⑸負(fù)責(zé)解答、處理公司內(nèi)各部門日常與法律相關(guān)的事務(wù)。
⑹負(fù)責(zé)開展與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相關(guān)的法律咨詢、培訓(xùn)和宣傳工作。

任職資格:
⑴大學(xué)本科以上學(xué)歷,30-45歲,法律專業(yè),具有公司法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
⑵具備企業(yè)管理、財(cái)務(wù)等綜合知識(shí)和管理經(jīng)驗(yàn),有處理經(jīng)濟(jì)糾紛、勞動(dòng)關(guān)系糾紛等相關(guān)經(jīng)驗(yàn);精通公司法、合同法、勞動(dòng)合同法等相關(guān)法律知識(shí)。
⑶具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、較強(qiáng)的溝通和談判能力、分析及應(yīng)變能力,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)奈淖止Φ住?br /> ⑷具有良好的職業(yè)道德,誠(chéng)信正直,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。
⑸具備律師執(zhí)業(yè)證者。

崗位要求:
學(xué)歷要求:本科 工作經(jīng)驗(yàn):3-5年
年齡要求:40-30歲 性別要求:不限
語言要求:普通話,英語 專業(yè)要求:法學(xué)相關(guān)
企業(yè)信息
公司性質(zhì):上市公司 公司規(guī)模:100-499人
所屬行業(yè):醫(yī)療設(shè)備/器械
企業(yè)介紹

中生北控生物科技股份有限公司是中國(guó)科學(xué)院和北京市政府的國(guó)有資產(chǎn)控股的高新技術(shù)企業(yè),以體外診斷(IVD)產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及其售后服務(wù)為主業(yè)。2006年2月27日,中生北控生物科技股份有限公司在香港聯(lián)交所成功上市(股票代碼8247)。以此為標(biāo)志,中生北控已經(jīng)進(jìn)入國(guó)際化、集團(tuán)化、產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)與資本經(jīng)營(yíng)復(fù)合化的嶄新發(fā)展階段。
公司成立20多年以來,首創(chuàng)了中國(guó)“酶法診斷單、雙試劑”產(chǎn)品系列,成功開發(fā)了肝功類、血脂類、腎功類、心肌類、特種蛋白類、微量元素類、糖代謝類等系列試劑盒70多個(gè)品種、200多個(gè)規(guī)格單、雙生化試劑,診斷試劑系列產(chǎn)品歷年均被評(píng)為北京市新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)試驗(yàn)區(qū)的“拳頭產(chǎn)品”,并被列入新技術(shù)企業(yè)50強(qiáng)《龍虎榜》,被《人民日?qǐng)?bào)》等權(quán)威機(jī)構(gòu)評(píng)為我國(guó)診斷試劑市場(chǎng)“產(chǎn)品質(zhì)量用戶滿意品質(zhì)信譽(yù)第一品牌”。經(jīng)過二十多年的發(fā)展,中生北控已經(jīng)成為了中國(guó)IVD產(chǎn)業(yè)的龍頭企業(yè),并在以下諸多方面形成了獨(dú)到的優(yōu)勢(shì):
最多的市場(chǎng)份額:擁有了500多家代理商和銷售商,擁有了該行業(yè)75%以上的用戶,形成了覆蓋全國(guó)的銷售網(wǎng)絡(luò)。臨床生化試劑占有全國(guó)第一的市場(chǎng)用量。
最強(qiáng)的研發(fā)力量:公司主持了檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)或體外診斷產(chǎn)業(yè)國(guó)家“863”計(jì)劃中迄今唯一的重點(diǎn)項(xiàng)目“十一?五”“生物醫(yī)學(xué)關(guān)鍵試劑”重點(diǎn)項(xiàng)目;承擔(dān)了體外診斷產(chǎn)業(yè)中第一批國(guó)家高新技術(shù)示范工程項(xiàng)目;承擔(dān)了中國(guó)科學(xué)院知識(shí)創(chuàng)新工程項(xiàng)目;承擔(dān)了北京市科學(xué)技術(shù)委員會(huì)的項(xiàng)目和中關(guān)村科技園區(qū)的項(xiàng)目。2004在全國(guó)IVD產(chǎn)業(yè)中率先建立參考系統(tǒng)并實(shí)現(xiàn)了系列產(chǎn)品的國(guó)際溯源。近年來,公司對(duì)研發(fā)的投入占銷售的比率持續(xù)在7%以上。
最先進(jìn)的設(shè)備設(shè)施:1999年,中生北控公司第一個(gè)在中國(guó)建立了微機(jī)管理的自動(dòng)化生產(chǎn)線;2005年嚴(yán)格按照GMP標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)了11000多平方米面積的新廠房,擁有全國(guó)同行中的最大產(chǎn)能;擁有LGF180型粉劑三頭螺桿分裝機(jī)、自動(dòng)灌裝加塞聯(lián)動(dòng)機(jī)、LGT 5X型冷凍干燥機(jī)及英國(guó)產(chǎn)MINI FAST 冷凍干燥機(jī)等國(guó)內(nèi)一流的自動(dòng)化生產(chǎn)設(shè)備;引進(jìn)了美國(guó)原裝的超純水裝置和純水處理系統(tǒng)。
最嚴(yán)格和完備的質(zhì)量體系:公司提出并遵循“優(yōu)質(zhì)、高效 創(chuàng)試劑精品 ,準(zhǔn)確、穩(wěn)定 測(cè)生命機(jī)能”質(zhì)量方針,倡導(dǎo)全過程質(zhì)量管理。通過了ISO9001和ISO13485質(zhì)量體系認(rèn)證,獲得了CE產(chǎn)品和生產(chǎn)體系質(zhì)量認(rèn)證。
面向未來,公司正在著力打造中國(guó)具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)并具有性價(jià)比國(guó)際優(yōu)勢(shì)的臨床生化檢測(cè)系統(tǒng)和免疫檢測(cè)系統(tǒng),即:臨床生化試劑配備配套的可溯源的校準(zhǔn)品,可在日立、奧林帕斯等全自動(dòng)生化儀上與其原裝的試劑完全可比對(duì)或替代,同時(shí),針對(duì)中基層醫(yī)院推出了中低速的配套的全自動(dòng)生化儀;公司即將推出化學(xué)發(fā)光方法的試劑和配套的發(fā)光檢測(cè)儀,包括出生缺陷診斷的系列免疫產(chǎn)品,乙肝兩對(duì)半等產(chǎn)品。
面向未來,中生北控將不斷發(fā)明新技術(shù),開發(fā)新品種,提高公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力。我們的目標(biāo),就是要通過公司全體員工的共同努力,發(fā)展成為具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的蛋白質(zhì)產(chǎn)業(yè)的先行者,躋身世界知名企業(yè)的行列。

一個(gè)敢為天下先,書寫中國(guó)IVD產(chǎn)業(yè)發(fā)展史的中生北控
一個(gè)志在民族IVD產(chǎn)業(yè)騰飛,引領(lǐng)行業(yè)自主創(chuàng)新的中生北控
一個(gè)以“科技使生命更美麗”為使命,服務(wù)人類健康的中生北控
一個(gè)致力于成為具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的蛋白質(zhì)產(chǎn)業(yè)先行者的中生北控
為了更好地吸引、保留和激勵(lì)優(yōu)秀人才,公司實(shí)行以崗位職稱工資為基礎(chǔ),與績(jī)效緊密掛鉤的、注重個(gè)人價(jià)值和貢獻(xiàn)與公司發(fā)展的薪酬分配體系。另外,公司不僅按照國(guó)家規(guī)定為員工繳納相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)(醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金),還提供其他福利,包括績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)、項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)、免費(fèi)體檢、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、員工生日關(guān)懷、工會(huì)福利和獨(dú)有的寒、暑假等。同時(shí),公司還會(huì)為新員工提供各類培訓(xùn),包括入職培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、拓展培訓(xùn)等等。我們要求每位員工都能以一種動(dòng)態(tài)的觀念來確認(rèn)個(gè)人價(jià)值并不斷超越自我,與時(shí)俱進(jìn)。