一位企業(yè)高管教練認(rèn)為，如果想從激烈的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出，求職者必須跟面試官展開(kāi)誠(chéng)懇的、令人印象深刻的對(duì)話。本文為您介紹六類面試黃金提問(wèn)，助您打開(kāi)局面，鎖定勝局。 1.為什么？ 比如“你們?yōu)槭裁催x擇關(guān)停零配件業(yè)務(wù)，而不是嘗試將它出售？”或者“你們...[全文]
在這個(gè)網(wǎng)上求職的時(shí)代，你不僅要在面試時(shí)突出自己的特點(diǎn)，每時(shí)每刻都要強(qiáng)調(diào)自己的特點(diǎn)。因?yàn)槿绻悴粡囊婚_(kāi)始就展示出你比其他人更適合這個(gè)職位的話，你可能根本得不到面試的機(jī)會(huì)。以下是如何能在整個(gè)面試過(guò)程中（從投遞簡(jiǎn)歷直到面試結(jié)束說(shuō)謝謝的過(guò)程）表現(xiàn)出眾的方法。 ...[全文]
對(duì)于初入職場(chǎng)的新人們來(lái)說(shuō)，在面試時(shí)往往會(huì)出現(xiàn)緊張的問(wèn)題，而一緊張就會(huì)導(dǎo)致腦袋一片空白，面對(duì)面試官提出的常見(jiàn)問(wèn)題也會(huì)吞吞吐吐說(shuō)不上來(lái)。而一出門腦子里就會(huì)涌現(xiàn)出成千上百個(gè)更好的答案。那么如何在面試中展示最好的自己呢。深圳獵頭公司為大家總結(jié)出以下幾條關(guān)于面試經(jīng)典問(wèn)題...[全文]
面試前的準(zhǔn)備工作是否充分，直接影響應(yīng)聘者最后獲得offer的幾率，除了寫出一份漂亮的簡(jiǎn)歷之外，面試時(shí)妝容服飾、言談舉止同樣決定著應(yīng)聘者在求職這張考卷上的最后得分。如何在最難就業(yè)季通過(guò)面試挑戰(zhàn)，最終獲得心儀offer？記者采訪前程無(wú)憂職業(yè)顧問(wèn)為求職者指點(diǎn)迷津。 ...[全文]
大概率問(wèn)題1：離職原因是什么？ 從求職者角度來(lái)說(shuō)，離職的原因不外乎這樣幾種：錢少、離家遠(yuǎn)、沒(méi)前途、壓力大、人際關(guān)系不好等等。這些都是非?？陀^和現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題，不能因?yàn)檫@些原因而否定這個(gè)人。但是，從公司角度出發(fā)，雖然面試官明白應(yīng)聘者的心中有諸多委屈不滿，但...[全文]
求職面試是個(gè)不同尋常的場(chǎng)合：你被丟在一間從未到過(guò)的屋子里，面對(duì)著一群從來(lái)沒(méi)見(jiàn)過(guò)面的人，談?wù)撘患夷銖膩?lái)沒(méi)工作過(guò)的公司，這一切都為了說(shuō)服面前這些人一件事——你會(huì)在那個(gè)你沒(méi)做過(guò)的職位上做出成績(jī)來(lái)。小編在與數(shù)位求職者、HR經(jīng)理、面試官們溝通之后終于找到了成功面試背后的...[全文]
參加銀行業(yè)、保險(xiǎn)業(yè)、咨詢業(yè)公司的面試的時(shí)候，穿西裝，打領(lǐng)帶是非常必要的。關(guān)于著裝方面的問(wèn)題，我們可以看看中行資深的HR經(jīng)理是怎么說(shuō)的：“我們從國(guó)內(nèi)院校招聘來(lái)的畢業(yè)生剛開(kāi)始工作的時(shí)候，不論在服裝上投入多少金錢和精力，他身上的西裝總是穿得不夠得體。而那些工作了一兩...[全文]
初涉職場(chǎng)，新人“步步驚心”。 現(xiàn)在為選擇哪家企業(yè)而舉棋不定的同時(shí)，是不是也十分擔(dān)心面試呢？在好不容易選了心儀的企業(yè)之后，在面試的時(shí)候、當(dāng)老板問(wèn)道：“你有沒(méi)有什么想要問(wèn)我們的問(wèn)題？”時(shí)，他們最希望聽(tīng)到面試者說(shuō)些什么呢，可以問(wèn)面試官的問(wèn)題有哪些？如果你是一個(gè)很快就...[全文]
問(wèn)題一：“請(qǐng)你自我介紹一下” 思路： 1.這是面試的必考題目。 2.介紹內(nèi)容要與個(gè)人簡(jiǎn)歷相一致。 3.表述方式上盡量口語(yǔ)化。 4.要切中要害，不談無(wú)關(guān)、無(wú)用的內(nèi)容。 5.條理要清晰，層次要分明。 6.事先最好以文字的形式寫好背熟。 ...[全文]
職場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)，很多人都為了追求更好的生活，或者不滿足于現(xiàn)在的工作狀態(tài)而選擇離職跳槽，熱衷于尋找更好的機(jī)會(huì)，但在這之前，必須通過(guò)的一步就是面試。而對(duì)于求職者來(lái)說(shuō)，能力和經(jīng)驗(yàn)固然很重要，但面試時(shí)的表現(xiàn)也至關(guān)重要，那如何才能讓自己在眾多求職者中脫穎而出，贏得面試官的青...[全文]
雖然面試前做了充足的準(zhǔn)備，但具體到了面試時(shí)，當(dāng)你與面試官相對(duì)而坐，他究竟在想些什么呢？他向你提的問(wèn)題究竟有什么更深一層的含義呢？我們誰(shuí)也不知道。 這次，赫敦管理顧問(wèn)有限公司中國(guó)區(qū)執(zhí)行董事兼首席職業(yè)顧問(wèn)張建勤女士為我們解答了面試會(huì)遇到的常見(jiàn)問(wèn)題。 ...[全文]
制勝法寶一：文明談吐 口齒清晰，語(yǔ)言流利，文雅大方。交談時(shí)要注意發(fā)音準(zhǔn)確，吐字清晰。 還要注意控制說(shuō)話的速度，以免磕磕絆絆，影響語(yǔ)言的流暢。為了增添語(yǔ)言的魅力，應(yīng)注意修辭美妙，忌用口頭禪，更不能有不文明的語(yǔ)言。 語(yǔ)氣平和，語(yǔ)調(diào)恰當(dāng)，音量適中。...[全文]
面試的失敗多半部分源于不自信。自信的人走在哪里都有一種人格魅力吸引別人，當(dāng)然面試官也不例外。想要面試成功，首先自信絕對(duì)是不可或缺的。如何才能夠讓自己充滿自信去面試呢？當(dāng)然在接到面試通知后我們要做好充分的準(zhǔn)備。準(zhǔn)備如下： 一、得體大方的著裝是自信的基礎(chǔ)...[全文]
面試的常規(guī)問(wèn)題大家知道多少呢？如果小編問(wèn)你的話，你的回答肯定是，我知道很多面試的常規(guī)問(wèn)題和答案的，這早已不是一個(gè)新鮮的問(wèn)題了，但是今天小編還是要和大家來(lái)分享一下。面試的時(shí)候一定會(huì)緊張，大家一定會(huì)說(shuō)緊張?jiān)趺茨芫徑饽?？我又不能讓自己不緊張就不緊張了，小編想說(shuō)，要是...[全文]
面試的常規(guī)問(wèn)題大家知道多少呢？如果小編問(wèn)你的話，你的回答肯定是，我知道很多面試的常規(guī)問(wèn)題和答案的，這早已不是一個(gè)新鮮的問(wèn)題了，但是今天小編還是要和大家來(lái)分享一下。面試的時(shí)候一定會(huì)緊張，大家一定會(huì)說(shuō)緊張?jiān)趺茨芫徑饽兀课矣植荒茏屪约翰痪o張就不緊張了，小編想說(shuō)，要是...[全文]