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微波射頻工程師
20-30萬 | 珠海市 | 碩士 | 1年以下
發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)相控陣?yán)走_(dá)系統(tǒng)射頻需求分析，設(shè)計(jì)方案論證與評估；2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的芯片選型、射頻系統(tǒng)設(shè)計(jì)、射頻電路原理圖設(shè)計(jì)；3、負(fù)責(zé)射頻電路的調(diào)試，對測試結(jié)果分析并給出結(jié)論；4、負(fù)責(zé)射頻關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)。任職要求：1、碩士及以上學(xué)歷，電磁場與微波技術(shù)、雷達(dá)系統(tǒng)、電子與通信工...
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崗位職責(zé)：1、設(shè)計(jì)和仿真相控陣?yán)走_(dá)信號處理算法：波束合成、脈沖壓縮、雜波處理等等；2、雷達(dá)算法仿真驗(yàn)證；3、開發(fā)雷達(dá)干擾檢測和干擾抑制算法；4、優(yōu)化雷達(dá)算法性能和耗時(shí)；5、解決雷達(dá)算法應(yīng)用場景中的各種問題。任職要求：1、碩士及以上學(xué)歷，雷達(dá)信號處理、電子與通信工程、電子...
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一、崗位職責(zé)：1. 相控陣?yán)走_(dá)系統(tǒng)設(shè)計(jì)技術(shù)的新技術(shù)研究；2. 負(fù)責(zé)論證設(shè)計(jì)相控陣?yán)走_(dá)系統(tǒng)方案，進(jìn)行總體設(shè)計(jì)方案制定及技術(shù)設(shè)計(jì)、系統(tǒng)指標(biāo)分解及分系統(tǒng)方案評審；3. 負(fù)責(zé)相控陣?yán)走_(dá)鏈路設(shè)計(jì)仿真和波形設(shè)計(jì)，系統(tǒng)硬件方案實(shí)現(xiàn)，芯片選型及架構(gòu)設(shè)計(jì)；4. 負(fù)責(zé)制定相控陣?yán)走_(dá)系統(tǒng)集成...
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天線測試工程師
9-15萬 | 珠海市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
一、崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)陣列天線、天線罩性能測試（包括：S參數(shù)測試，天線增益，效率等相關(guān)測試）；2、參與陣列天線陣面反射測試以及陣列天線陣面連接性能測試；3、陣列天線陣面近場掃描測試（包括：方向圖，增益，旁瓣，波束寬度等性能測試）；4、負(fù)責(zé)編輯陣列天線以及陣列天線陣面測試...
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高級射頻測試工程師
20-30萬 | 珠海市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
一、崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)射頻模塊（有源器件：微波收發(fā)組件，無源器件：線纜，功分器，開關(guān)矩陣等）功能性能測試以及維修檢查；測試收發(fā)機(jī)線性度，接收機(jī)動(dòng)態(tài)范圍、噪聲系數(shù)、靈敏度、帶內(nèi)帶外頻率響應(yīng)特性、通道隔離度、極限改善因子、相位噪聲等等；2、根據(jù)項(xiàng)目測試需求，設(shè)計(jì)編寫測試用例...
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高級C++工程師
20-30萬 | 珠海市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、針對雷達(dá)海量數(shù)據(jù)高速實(shí)時(shí)處理場景，設(shè)計(jì)?性能計(jì)算體系架構(gòu)，滿足業(yè)務(wù)的低延遲高吞吐計(jì)算需求；2、負(fù)責(zé)基于CPU+GPU的高性能異構(gòu)編程，實(shí)現(xiàn)單機(jī)高性能、多機(jī)集群分布式負(fù)載均衡高速計(jì)算能力；3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)高性能數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)，支撐海量數(shù)據(jù)下各種復(fù)雜索引結(jié)構(gòu)的低延遲查詢...
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崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)依照作業(yè)指導(dǎo)書、檢驗(yàn)規(guī)范、封樣對來料進(jìn)行檢測，將檢驗(yàn)結(jié)果如實(shí)填寫在《來料檢驗(yàn)報(bào)告》、《檢驗(yàn)/測試原始記錄》上，并完成U8系統(tǒng)的錄單工作。2.負(fù)責(zé)對不合格品進(jìn)行標(biāo)識(shí)、隔離，及時(shí)通知采購確認(rèn)處理，并跟進(jìn)處理結(jié)果。3.根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)要求，對不合格品開具《原材料...
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職責(zé)描述工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品功能編碼實(shí)現(xiàn)及產(chǎn)品開發(fā)迭代 2、參與產(chǎn)品前后臺(tái)開發(fā)工作，維護(hù)產(chǎn)品功能3、參與公司數(shù)據(jù)可視化產(chǎn)品前端開發(fā)，特效開發(fā)4、為產(chǎn)品前后端技術(shù)改進(jìn)、網(wǎng)站性能優(yōu)化、技術(shù)選型等提供解決方案；任職要求：1、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，本科及以上學(xué)歷；2...
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崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品注冊路徑、計(jì)劃；2.負(fù)責(zé)尋找產(chǎn)品注冊檢測、咨詢、公告、歐代機(jī)構(gòu)；3.指導(dǎo)項(xiàng)目組成員編寫產(chǎn)品研發(fā)須輸出的文檔，如研發(fā)歷史文檔、器械主文檔；4.負(fù)責(zé)組織編寫產(chǎn)品注冊檢測申請文件，協(xié)調(diào)檢測過程的各種問題；5.負(fù)責(zé)組織編寫產(chǎn)品注冊申請、補(bǔ)充文件，協(xié)調(diào)技...
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崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的搭建、監(jiān)督與維護(hù)；2. 負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的培訓(xùn)；3. 負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的文件的管理，包括受控、分發(fā)、回收、銷毀等；4. 負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的內(nèi)部審核，包括審核計(jì)劃、報(bào)告、組織不符合項(xiàng)整改；5. 負(fù)責(zé)協(xié)助高層開展管理評審，并跟進(jìn)管理評審的決...
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崗位職責(zé)1. 面向安防行業(yè)客戶，負(fù)責(zé)安防產(chǎn)品的產(chǎn)品規(guī)劃和設(shè)計(jì)；2. 負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目支持以及大客戶的產(chǎn)品技術(shù)溝通工作，保障項(xiàng)目運(yùn)作推進(jìn)；3. 參與產(chǎn)品中長期目標(biāo)制定并負(fù)責(zé)推進(jìn)具體方案落地及目標(biāo)達(dá)成；4. 在項(xiàng)目推進(jìn)過程中跨公司，跨部門協(xié)調(diào)溝通，積極推動(dòng)產(chǎn)品發(fā)展；5. 定期對...
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福利待遇：1.入職就繳納六險(xiǎn)一金；2.工作8小時(shí)，周末雙休；3.節(jié)假日福利、年終獎(jiǎng)、加班補(bǔ)貼、每年全員體檢，還有不定期的下午茶；4.新人入職有導(dǎo)師一對一帶領(lǐng)和培訓(xùn)；5.一年2次人力盤點(diǎn)，廣闊的發(fā)展晉升空間；6.年輕化的團(tuán)隊(duì)，扁平化的管理，氛圍nice。崗位職責(zé)：1.協(xié)助...
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銷售經(jīng)理
相同職位
10-15萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售全流程處理，包括但不限于客戶溝通交流、客戶需求收集及整理、內(nèi)部對接及項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)等；2.根據(jù)公司要求進(jìn)行客戶開發(fā)，執(zhí)行銷售計(jì)劃，完成銷售任務(wù)；3.負(fù)責(zé)對應(yīng)行業(yè)/區(qū)域的客戶維護(hù)、開拓、培養(yǎng)；4.進(jìn)行客戶需求、市場信息、競爭對手等的市場調(diào)研工作；...
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海外物流銷售
10-15萬 | 深圳市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
行業(yè)前三的頭部公司（九方通遜）福利待遇：1.入職就繳納六險(xiǎn)一金；2.工作8小時(shí)，周末雙休；3.全薪病假（12天/年）、年假7天+；4.節(jié)假日福利、年終獎(jiǎng)、加班補(bǔ)貼、每年全員體檢，還有不定期的下午茶；5.新人入職有導(dǎo)師一對一帶領(lǐng)和培訓(xùn)；6.一年2次人力盤點(diǎn)，廣闊的發(fā)展晉升...
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海外銷售
10-15萬 | 深圳市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
福利待遇：1.入職就繳納六險(xiǎn)一金；2.工作8小時(shí)，周末雙休；3.節(jié)假日福利、年終獎(jiǎng)、加班補(bǔ)貼、每年全員體檢，還有不定期的下午茶；4.新人入職有導(dǎo)師一對一帶領(lǐng)和培訓(xùn)；5.一年2次人力盤點(diǎn)，廣闊的發(fā)展晉升空間；6.年輕化的團(tuán)隊(duì)，扁平化的管理，氛圍nice。崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)...
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工作內(nèi)容：1、產(chǎn)品解決方案銷售：負(fù)責(zé)在指定區(qū)域內(nèi)銷售公司的工業(yè)視覺方案產(chǎn)品，深入理解客戶需求，為客戶提供專業(yè)、定制化的解決方案，推動(dòng)產(chǎn)品銷售業(yè)績的達(dá)成。2、客戶關(guān)系維護(hù)：與區(qū)域內(nèi)老客戶保持密切溝通，定期回訪，及時(shí)響應(yīng)客戶問題，提升客戶滿意度，維護(hù)長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，促進(jìn)...
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1.訂單處理：協(xié)助銷售人員處理訂單，訂單的錄入、跟蹤和管理2.數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)：統(tǒng)計(jì)訂單數(shù)據(jù)回款數(shù)據(jù)核算提成，及其他月度季度銷售指標(biāo)的報(bào)表匯總3.文件整理：銷售合同及其他銷售文件單據(jù)的存檔管理4.投標(biāo)：協(xié)助準(zhǔn)備和整理常規(guī)投標(biāo)材料5.發(fā)貨：根據(jù)銷售訂單發(fā)貨、報(bào)關(guān)對接，物流跟蹤，費(fèi)...
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主要職責(zé)1.根據(jù)公司發(fā)展，規(guī)劃供應(yīng)鏈戰(zhàn)略，從上游零部件到制造加工到物流發(fā)貨2.管理量產(chǎn)OEM，包括但不限于商務(wù)談判，質(zhì)量管理，產(chǎn)品交付和售后，供應(yīng)商評審3.與工廠制定RMA流程，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的RMA管理工作4.采購：負(fù)責(zé)研發(fā)選定的物料的直接采購工作5.作為新產(chǎn)品開發(fā)的NPI...
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您的主要職責(zé)1.統(tǒng)籌日常財(cái)務(wù)管理工作，持續(xù)優(yōu)化財(cái)務(wù)內(nèi)控和風(fēng)險(xiǎn)管理2.根據(jù)公司和財(cái)務(wù)制度，審核訂單發(fā)貨，各類支出的合規(guī)和合理性3.組織公司日常會(huì)計(jì)核算工作，編制和復(fù)核公司財(cái)務(wù)報(bào)表，定期向管理層和投資人匯報(bào)4.預(yù)算和預(yù)測的編制，以及計(jì)劃執(zhí)行情況的跟進(jìn)5.每月現(xiàn)金流預(yù)測和管理...
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職責(zé)描述：1.在銷售線索產(chǎn)生并確認(rèn)潛在客戶轉(zhuǎn)化為有效客戶過程中，成為客戶的第一個(gè)或最初的聯(lián)系窗口，與客戶能進(jìn)行清晰簡單的溝通，并通過有效的銷售流程給其提供專業(yè)的指導(dǎo)。2.通過外撥電話發(fā)現(xiàn)新客戶，維護(hù)和拓展公司在區(qū)域內(nèi)潛在客戶的數(shù)據(jù)庫。3.與AE和渠道合作以建立和擴(kuò)大銷售...
