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  • ISP/IQ(圖像效果優(yōu)化...

    25-35萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)攝像機(jī)ISP模塊的圖像效果調(diào)試和工程優(yōu)化; 2. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目各個(gè)階段的圖像效果測(cè)試,與競(jìng)品的對(duì)標(biāo); 3. 負(fù)責(zé)輸出主客觀分析報(bào)告; 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,具備1年或以上相機(jī)/攝像頭圖像...
  • 設(shè)備工程師 相同職位

    10-15萬(wàn) | 惠州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:一、崗位職責(zé):1、主導(dǎo)車(chē)間生產(chǎn)設(shè)備重大問(wèn)題的快速解決與技術(shù)支持, 2、配合現(xiàn)場(chǎng)完成布線、現(xiàn)場(chǎng)改善任務(wù)、設(shè)備的安裝、調(diào)試;不良品的分析、并對(duì)問(wèn)題點(diǎn)制定設(shè)備臨時(shí)有效的改善對(duì)策;3、設(shè)備組現(xiàn)場(chǎng)每日早會(huì)的召開(kāi)、總結(jié)、根據(jù)任務(wù)調(diào)配人力落實(shí)跟進(jìn),協(xié)助上級(jí)完成設(shè)備的選型、方...
  • 夾具工程師

    10-20萬(wàn) | 惠州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.組織制訂詳細(xì)的結(jié)構(gòu)開(kāi)發(fā)計(jì)劃;2.主導(dǎo)TWS耳機(jī)、頭戴耳機(jī)等產(chǎn)品組裝治具開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;3.解決產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中所存在的結(jié)構(gòu)問(wèn)題;4.本部門(mén)工程師的培養(yǎng)。崗位要求:1、能運(yùn)用相關(guān)技術(shù)給出自動(dòng)化方案及開(kāi)發(fā)過(guò)程中能解決相關(guān)技術(shù)問(wèn)題,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);2、熟練掌握結(jié)構(gòu)設(shè)...
  • SQE工程師(微型揚(yáng)聲器)

    15-25萬(wàn) | 惠州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、供應(yīng)商開(kāi)發(fā)(導(dǎo)入審查,相關(guān)協(xié)議簽訂,供應(yīng)商應(yīng)知應(yīng)會(huì)),供應(yīng)商日常管理(月度QCDS/I考核評(píng)價(jià),月度、季度質(zhì)量會(huì)議,年度例行審查),供應(yīng)商淘汰(遺留問(wèn)題及庫(kù)存確認(rèn),檢驗(yàn)系統(tǒng)類別刪除),按季度維護(hù)合格供應(yīng)商名單;2、供應(yīng)商能力提升,輔導(dǎo)改善,改善專題或改善專...
  • 高級(jí)QPL工程師

    15-30萬(wàn) | 惠州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、產(chǎn)品質(zhì)量策劃主導(dǎo);2、設(shè)計(jì)過(guò)程質(zhì)量參與及質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)管理;3、NPI過(guò)程重大設(shè)計(jì)、部品、制程品質(zhì)問(wèn)題管理;4、組織QPL子團(tuán)隊(duì)按照各自職責(zé)實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目各項(xiàng)質(zhì)量目標(biāo);5、NPI各階段評(píng)審組織與評(píng)審報(bào)告發(fā)布。任職資格:1、本科及以上學(xué)歷,理工科專業(yè);2、5年以上消費(fèi)類...
  • 工藝/制程工程師(PE)

    12-20萬(wàn) | 惠州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1、參與NPI新產(chǎn)品制造的導(dǎo)入,主導(dǎo)電子相關(guān)的試產(chǎn)問(wèn)題,生產(chǎn)問(wèn)題,ORT試驗(yàn)問(wèn)題,生產(chǎn)頑固不良進(jìn)行分析和歸納總結(jié)及分類,并跟進(jìn)相關(guān)部門(mén)解決;參與測(cè)試相關(guān)問(wèn)題解決2、跟進(jìn)量產(chǎn)關(guān)鍵第二資源的導(dǎo)入驗(yàn)證3、主導(dǎo)改善項(xiàng)目,改善對(duì)生產(chǎn)效率,品質(zhì),成本影響大的問(wèn)題4、根據(jù)研...
  • 機(jī)械工程師 相同職位

    10-15萬(wàn) | 北海市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作描述:1、負(fù)責(zé)廠區(qū)自動(dòng)化設(shè)備需求評(píng)估2、負(fù)責(zé)廠區(qū)自動(dòng)化設(shè)備的開(kāi)發(fā)3、負(fù)責(zé)廠區(qū)自動(dòng)化設(shè)備優(yōu)化能力要求:1、大專及以上學(xué)歷,自動(dòng)化、機(jī)械類專業(yè);2、3年以上非標(biāo)自動(dòng)化經(jīng)驗(yàn),有3C類產(chǎn)品非標(biāo)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;3、精通結(jié)構(gòu)類設(shè)計(jì)畫(huà)圖軟件4、有獨(dú)立開(kāi)發(fā)非標(biāo)設(shè)備的能力5、熟悉氣動(dòng)、...
  • 可靠性測(cè)試工程師

    15-20萬(wàn) | 惠州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    主要崗位職責(zé):1、識(shí)別并轉(zhuǎn)化客戶標(biāo)準(zhǔn)/國(guó)際/客戶的實(shí)驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),制作測(cè)試報(bào)告模板;2、制作并輸出各個(gè)階段的實(shí)驗(yàn)計(jì)劃和實(shí)驗(yàn)方案;3、跟進(jìn)開(kāi)發(fā)過(guò)程中測(cè)試方案實(shí)施、可靠性測(cè)試問(wèn)題確認(rèn)及問(wèn)題改善跟進(jìn);4、按照項(xiàng)目/客戶要求輸出實(shí)驗(yàn)報(bào)告/日?qǐng)?bào)/總結(jié)報(bào)告;5、測(cè)試資源識(shí)別與規(guī)劃,測(cè)試可...
  • SQE工程師

    12-20萬(wàn) | 惠州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1、供應(yīng)商日常管理與延伸輔導(dǎo)改善2、供應(yīng)商年度/專項(xiàng)/不定時(shí)審查與月度評(píng)價(jià)3、轉(zhuǎn)化并制定內(nèi)部檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),并對(duì)IQC人員進(jìn)行培訓(xùn)及物料判定4、部品來(lái)料/上線異常的處理、追終、改善,以及監(jiān)督輔導(dǎo)崗位要求:1、全日制大專及以上學(xué)歷;2、3年以上質(zhì)量管理/測(cè)試相關(guān)工作經(jīng)...
  • 聲學(xué)測(cè)試工程師

    20-30萬(wàn) | 惠州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位說(shuō)明:1、音頻產(chǎn)品的聲學(xué)測(cè)試系統(tǒng)的設(shè)計(jì),確保聲學(xué)測(cè)試的一致性和穩(wěn)定性; 2、作為Automation聲學(xué)接口與SAE和客戶提前規(guī)劃聲學(xué)測(cè)試需求和目標(biāo); 3、設(shè)計(jì)測(cè)試系統(tǒng),完成儀器選型,與夾具廠商商定夾具設(shè)計(jì)方案; 4、聲學(xué)測(cè)試系統(tǒng)的搭建,調(diào)試,驗(yàn)證等相關(guān)聲學(xué)軟件開(kāi)發(fā)...
  • PC計(jì)劃

    7-10萬(wàn) | 惠州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位要求:1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,3年以上大型工廠生產(chǎn)計(jì)劃工作經(jīng)驗(yàn);2、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,抗壓力強(qiáng),對(duì)數(shù)據(jù)敏感;4、熟悉HCM、ERP、MES系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
  • LED屏地區(qū)銷售(需要外派...

    15-20萬(wàn) | 汕頭市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    (一)崗位職責(zé)1、工程經(jīng)銷商的開(kāi)發(fā),管理與培育工作;2、客戶開(kāi)拓與訂單獲取,并促進(jìn)訂單成交3、各項(xiàng)策略及行動(dòng)計(jì)劃的實(shí)施及總部各項(xiàng)職能工作的落地;4、全權(quán)負(fù)責(zé)所在市場(chǎng)的業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成;5、實(shí)踐萃取與復(fù)制及問(wèn)題反饋與溝通。(二)任職要求1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先,年...
  • 廠長(zhǎng)-安徽工廠

    20-30萬(wàn) | 汕頭市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)工廠的全面管理。除財(cái)務(wù)、研發(fā)、銷售等之外的全面工廠管理,負(fù)責(zé)人事行政、生產(chǎn)、計(jì)劃、質(zhì)量、倉(cāng)庫(kù)、發(fā)貨、設(shè)備和工藝執(zhí)行管理和對(duì)外關(guān)系等,確保安全、交付、質(zhì)量、成本、效率的達(dá)成,向集團(tuán)生產(chǎn)負(fù)責(zé)人匯報(bào)。2.負(fù)責(zé)建立生產(chǎn)成本控制體系、考核體系及各項(xiàng)制度流程3.建...
  • 工藝工程師(熱彎/拋光/強(qiáng)...

    10-20萬(wàn) | 汕頭市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    比亞迪堅(jiān)持以人為本的人力資源方針,尊重人,培養(yǎng)人,善待人,為員工建立一個(gè)公平、公正、公開(kāi)的工作和發(fā)展環(huán)境,期待您的加入!崗位職責(zé)1、根據(jù)玻璃白玻段開(kāi)發(fā)和管理,確保工藝方向正確實(shí)施并順利進(jìn)行;2、掌握玻璃白玻段工藝技術(shù);3、針對(duì)玻璃前段各工序的不良,進(jìn)行分析改善并制程優(yōu)化...
  • 產(chǎn)品工程師 相同職位

    15-25萬(wàn) | 汕頭市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    比亞迪堅(jiān)持以人為本的人力資源方針,尊重人,培養(yǎng)人,善待人,為員工建立一個(gè)公平、公正、公開(kāi)的工作和發(fā)展環(huán)境!崗位職責(zé):1、根據(jù)項(xiàng)目PM進(jìn)行項(xiàng)目管理,確保項(xiàng)目開(kāi)發(fā)方向正確實(shí)施并順利進(jìn)行;2、掌握工廠項(xiàng)目進(jìn)展動(dòng)態(tài),跟蹤并監(jiān)督項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)進(jìn)度;3、產(chǎn)品導(dǎo)入過(guò)程中各階段的管理與決策...
  • 生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)-馬鞍山工廠

    20-25萬(wàn) | 汕頭市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)的全面管理,確保公司生產(chǎn)的正常運(yùn)行;2.全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)、計(jì)劃、質(zhì)量、倉(cāng)庫(kù)、發(fā)貨、設(shè)備和工藝執(zhí)行管理,確保安全、交付、質(zhì)量、成本、效率的達(dá)成,向總經(jīng)理匯報(bào)3.負(fù)責(zé)建立生產(chǎn)成本控制體系、考核體系及各項(xiàng)制度流程;4.建立現(xiàn)場(chǎng)分層管理制度,針對(duì)安全、5S...
  • 培訓(xùn)專員(24屆)

    8-13萬(wàn) | 汕頭市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、根據(jù)培訓(xùn)學(xué)院要求,組織開(kāi)展園區(qū)各類常規(guī)培訓(xùn)業(yè)務(wù),實(shí)施培訓(xùn)方案,評(píng)估培訓(xùn)效果及結(jié)果應(yīng)用; 2、根據(jù)品質(zhì)處要求,組織開(kāi)展本園區(qū)特種作業(yè)的培訓(xùn)工作; 3、落地執(zhí)行管理人員入職培訓(xùn)方案,組織本園區(qū)社招新員工入職培訓(xùn); 4、落地執(zhí)行應(yīng)屆生入職培訓(xùn)方案,組織本...
  • 電子料采購(gòu)工程師-馬鞍山工...

    8-12萬(wàn) | 汕頭市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.根據(jù)公司總體計(jì)劃,組織編制所負(fù)責(zé)供應(yīng)商開(kāi)發(fā)計(jì)劃、 交付達(dá)成、合理控制采購(gòu)成本;2.采購(gòu)策略的制定與實(shí)施,制定并優(yōu)化采購(gòu)制度、流程, 調(diào)查、分析、評(píng)估目標(biāo)市場(chǎng)和公司物料需求及消耗情況,熟悉掌握供應(yīng)渠道和市場(chǎng)變化情況;3.建立原材料采購(gòu)供應(yīng)體系,多方面開(kāi)拓供應(yīng)...
  • 4S店總經(jīng)理-汕頭

    12-25萬(wàn) | 汕頭市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、完善4S店各項(xiàng)管理,健全崗位職責(zé)目標(biāo),持續(xù)進(jìn)行各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程,對(duì)經(jīng)營(yíng)過(guò)程實(shí)施有效地監(jiān)督、指導(dǎo)、考核;2、組織制定年度預(yù)算及年度工作計(jì)劃并有效分解成月工作計(jì)劃,通過(guò)檢查、調(diào)控、監(jiān)督和考核等過(guò)程管理,保障各項(xiàng)計(jì)劃及指標(biāo)的完成;3、負(fù)責(zé)4S店公共關(guān)系、廠家關(guān)系的溝...
  • 產(chǎn)測(cè)軟件/上位機(jī)軟件開(kāi)發(fā)

    10-15萬(wàn) | 東莞市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1.產(chǎn)品測(cè)試軟件開(kāi)發(fā)2.自動(dòng)化上位機(jī)開(kāi)發(fā)3.公司系統(tǒng)軟件開(kāi)發(fā)4.工廠效率改善職位要求:1. 熟悉C++/C#開(kāi)發(fā)語(yǔ)言2.使用Visual/Lab view 開(kāi)發(fā)工具3.有SQL 數(shù)據(jù)庫(kù)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)4.電腦周邊電子產(chǎn)品開(kāi)發(fā)5.可以適應(yīng)中長(zhǎng)期外派/出差