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  • 分公司副總經(jīng)理

    面議 | 成都市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職要求:1、25-40周歲以下,具備??埔陨瞎ど坦芾?、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷;2、正直、誠懇、敢于擔(dān)當(dāng)、事業(yè)心強,良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力及決策能力,較強的抗壓性及團隊組織、激勵、感召、凝聚力。3、兩年以上出境旅行社或連鎖渠道中層以上工作經(jīng)驗,3年以上同崗位企業(yè)...
  • 汽車、電子消費品、戶外用品...

    144-180萬 | 深圳市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    汽車、電子消費品、戶外用品、幕墻、建材領(lǐng)域優(yōu)秀人才,產(chǎn)品應(yīng)用、開發(fā)和規(guī)劃大咖們,我們等你1.負責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定; 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗、市場和運營等環(huán)節(jié),保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達成; 3.組織實施市場、客戶調(diào)研,分析市場動態(tài)和客戶需求,擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃...
  • 工程總監(jiān)(嘉興)

    10-18萬 | 嘉興市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.1.1. 負責(zé)工程質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量的各項管理工作,貫徹實施金螳螂家的技術(shù)法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準,提升客戶滿意度1.1.2. 負責(zé)施工新工藝的收集、整理、改良、提報等1.2.1. 負責(zé)施工圖審核工作,促進設(shè)計與施工高效銜接1.2.2. 負責(zé)于開工前 3 日組織工程管...
  • 店經(jīng)理/店長

    7-12萬 | 重慶市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):?1、分工負責(zé)店內(nèi)運營管理工作,對總經(jīng)理負責(zé)。?2、組織制(修)訂店內(nèi)運營程序、服務(wù)標(biāo)準、管理規(guī)范,監(jiān)督各級管理人員按照規(guī)范要求恪守職責(zé),確保服務(wù)質(zhì)量。?3、與公司其他部門密切配合,以保證公司門店的經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)。?4、主持每天的工作例會,聽取門店運營情況匯報...
  • 產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

    12-24萬 | 蘇州市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.1. 需求調(diào)研1.1.1. 負責(zé)收集調(diào)研來自外部用戶和公司內(nèi)部人員的系統(tǒng)需求,進行需求梳理和分析1.2. 產(chǎn)品設(shè)計1.2.1. 負責(zé)統(tǒng)籌把控各業(yè)務(wù)條線的規(guī)劃和產(chǎn)品方案設(shè)計1.3. 項目管理1.3.1. 推動各項目及時、優(yōu)質(zhì)地上線,管理產(chǎn)品全生命周期,涉及設(shè)...
  • 工程總監(jiān)(上饒)

    10-18萬 | | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.1.1. 負責(zé)工程質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量的各項管理工作,貫徹實施金螳螂家的技術(shù)法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準,提升客戶滿意度1.1.2. 負責(zé)施工新工藝的收集、整理、改良、提報等1.2.1. 負責(zé)施工圖審核工作,促進設(shè)計與施工高效銜接1.2.2. 負責(zé)于開工前 3 日組織工程管...
  • 分公司副總經(jīng)理

    面議 | 長沙市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職要求:1、25-40周歲以下,具備專科以上工商管理、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷;2、正直、誠懇、敢于擔(dān)當(dāng)、事業(yè)心強,良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力及決策能力,較強的抗壓性及團隊組織、激勵、感召、凝聚力。3、兩年以上出境旅行社或連鎖渠道中層以上工作經(jīng)驗,3年以上同崗位企業(yè)...
  • 路橋工程師

    面議 | 重慶市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負責(zé)圖紙會審,基礎(chǔ)、主體、竣工驗收、保修組織管理工作;2、負責(zé)及時處理在施工現(xiàn)場出現(xiàn)不同的結(jié)構(gòu)隱患及質(zhì)量事故、通病,解決發(fā)包方與承包方應(yīng)解決的市政路橋上一系列問題;3、負責(zé)審查工程施工組織設(shè)計及施工方案,負責(zé)控制工程項目的現(xiàn)場施工進度,確保工程項目進度計劃...
  • IE經(jīng)理

    10-20萬 | | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.流水線改造,精益生產(chǎn),提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本2.團隊的梯隊建設(shè),下屬員工的培養(yǎng)與提拔3.工藝改良,流程改善4.精益生產(chǎn)培訓(xùn)任職要求:1.會做工藝模板模具2.能夠進行生產(chǎn)流程改善-現(xiàn)場改善-工藝優(yōu)化-優(yōu)化生產(chǎn)瓶頸3.對成本控制和工價制定有豐富的操作實踐
  • 分公司副總經(jīng)理

    面議 | 天津市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職要求:1、25-40周歲以下,具備??埔陨瞎ど坦芾?、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷;2、正直、誠懇、敢于擔(dān)當(dāng)、事業(yè)心強,良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力及決策能力,較強的抗壓性及團隊組織、激勵、感召、凝聚力。3、兩年以上出境旅行社或連鎖渠道中層以上工作經(jīng)驗,3年以上同崗位企業(yè)...
  • 汽車、電子消費品、戶外用品...

    144-180萬 | 南京市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    汽車、電子消費品、戶外用品、幕墻、建材領(lǐng)域優(yōu)秀人才,產(chǎn)品應(yīng)用、開發(fā)和規(guī)劃大咖們,我們等你1.負責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定; 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗、市場和運營等環(huán)節(jié),保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達成; 3.組織實施市場、客戶調(diào)研,分析市場動態(tài)和客戶需求,擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃...
  • 副總經(jīng)理 相同職位

    10-14萬 | 重慶市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職資格:1、年齡35—45歲,大專及以上學(xué)歷。2、強烈的敬業(yè)精神和責(zé)任心,出色的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊建設(shè)能力以及抗壓能力。3、具備較強的執(zhí)行力,善于激勵、帶動管理團隊完成公司整體工作目標(biāo)。4、擅長員工執(zhí)行力的提升、服務(wù)工作的精細化管理、績效考核的推進以及企業(yè)文化的打造。...
  • 儲備店經(jīng)理/儲備店長

    5-10萬 | 重慶市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、嚴格執(zhí)行運營總監(jiān)、各職能部門主管的工作方案,對門診實施現(xiàn)場管理。執(zhí)行企業(yè)文化及現(xiàn)場視覺識別系統(tǒng)的統(tǒng)一規(guī)劃。2、通過經(jīng)營管理活動完成門診...
  • it項目經(jīng)理

    10-18萬 | 貴陽市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、本科以上學(xué)歷。 2、項目管理工作經(jīng)驗三年以上。3、熟悉IT系統(tǒng)基礎(chǔ)架構(gòu)相關(guān)網(wǎng)絡(luò)、安全、服務(wù)器、存儲等技術(shù),有大型數(shù)據(jù)中心建設(shè)項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 4、熟悉Unix、Linuix操作系統(tǒng)和Oracle數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)者優(yōu)先考慮。5、具備項目經(jīng)理認證資質(zhì)者優(yōu)先考慮。6、邏...
  • 分公司副總經(jīng)理

    面議 | 杭州市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職要求:1、25-40周歲以下,具備專科以上工商管理、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷;2、正直、誠懇、敢于擔(dān)當(dāng)、事業(yè)心強,良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力及決策能力,較強的抗壓性及團隊組織、激勵、感召、凝聚力。3、兩年以上出境旅行社或連鎖渠道中層以上工作經(jīng)驗,3年以上同崗位企業(yè)...
  • 分公司副總經(jīng)理

    面議 | 武漢市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職要求:1、25-40周歲以下,具備??埔陨瞎ど坦芾怼⒔?jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷;2、正直、誠懇、敢于擔(dān)當(dāng)、事業(yè)心強,良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力及決策能力,較強的抗壓性及團隊組織、激勵、感召、凝聚力。3、兩年以上出境旅行社或連鎖渠道中層以上工作經(jīng)驗,3年以上同崗位企業(yè)...
  • 汽車、電子消費品、戶外用品...

    144-180萬 | 廣州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    汽車、電子消費品、戶外用品、幕墻、建材領(lǐng)域優(yōu)秀人才,產(chǎn)品應(yīng)用、開發(fā)和規(guī)劃大咖們,我們等你1.負責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定; 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗、市場和運營等環(huán)節(jié),保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達成; 3.組織實施市場、客戶調(diào)研,分析市場動態(tài)和客戶需求,擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃...
  • 配置管理工程師

    10-18萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、建立配置管理信息系統(tǒng),統(tǒng)一進行權(quán)限控制,對項目的代碼、文檔進行統(tǒng)一版本管理;2、建立配置管理流程和制度,實現(xiàn)項目配置管理計劃、跟蹤和審計流程,保證產(chǎn)品交付的完整性(軟件、文檔、手冊)及各項工作產(chǎn)品的的可控、可逆、可追溯性;3、建立公司配置環(huán)境的備份策略和監(jiān)...
  • 訂制品副經(jīng)理

    12-30萬 | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.1.1. 負責(zé)產(chǎn)品設(shè)計師條線管理,包括產(chǎn)品設(shè)計師引進、培訓(xùn)、考評工作。對產(chǎn)品設(shè)計師的技能提升負責(zé),對訂單準確率負責(zé)1.2. 工廠管理1.2.1. 負責(zé)定制品工廠的管理,包括工藝、生產(chǎn)、服務(wù)等1.3. 條碼應(yīng)用1.3.1. 負責(zé)定制品工廠條碼系統(tǒng)的應(yīng)用及維護...
  • 辦公室主管

    10-12萬 | 重慶-渝北區(qū) | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.堅決服從分管副總經(jīng)理的統(tǒng)一指揮,認真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向主管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé);2.嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認真履行其工作職責(zé);3.負責(zé)組織對人力資源發(fā)展、勞動力利用程度指標(biāo)計劃的擬訂、檢查、修訂及執(zhí)行;4.負責(zé)制定公司人事管理制度。設(shè)計人事管理工作程序,研...