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工作職責:崗位職責：1、負責多品牌天貓店鋪的整體規(guī)劃和運營管理工作；2、負責所帶團隊的培養(yǎng)與管理；3、洞悉所負責行業(yè)，核心客戶及其競爭對手的信息及動態(tài)；4、進行天貓/淘寶活動規(guī)劃管理，增強商城吸引力、產(chǎn)品銷量；5、建立和維護對接品牌方，提高各店鋪銷售額，完成預期GMV；...
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職責描述：（1）根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃，對年度經(jīng)營目標進行有效分解、實施，完成公司分配的經(jīng)營目標。（2）做好外聯(lián)單位（建行、中石化、人保等央企合作單位）的業(yè)務對接及客情關(guān)系維護。 （3）負責做好團隊建設及內(nèi)部工作溝通、協(xié)調(diào)、督導工作。任職要求：5年以上管理10人以上團隊經(jīng)...
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工作職責:1、 OMS系統(tǒng)內(nèi)部項目管理； 2、 OMS系統(tǒng)需求分析、功能設計及其他實施工作； 3、 內(nèi)部系統(tǒng)團隊管理； 任職資格:1、 本科以上學歷，計算機相關(guān)專業(yè)； 2、 3年以上成熟OMS產(chǎn)品設計或?qū)嵤┙?jīng)驗，OMS產(chǎn)品涉及電商業(yè)務相關(guān)者優(yōu)先； 3、 熟悉軟件開發(fā)全過...
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司機增長運營
12-18萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責描述：1.根據(jù)司乘拉新增長目標制定有效的增長策略，有效的提升新用戶使用頻次以及新司機首單、在線時長等，關(guān)心核心業(yè)務指標，共同達成業(yè)務持續(xù)增長；2.善于利用數(shù)據(jù)尋找司乘增長新的突破和增長點，鎖定增長舉措并采取行動；3.負責設計有效的運營活動方案，根據(jù)業(yè)務指標，制定出整...
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崗位職責：1、負責支付相關(guān)產(chǎn)品的需求分析、產(chǎn)品的規(guī)劃、設計、實施等工作； 2、 負責平臺渠道資金代付代扣情況監(jiān)控，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，推進代付代扣事項優(yōu)化； 4、推動研發(fā)人員產(chǎn)品開發(fā)，把控項目質(zhì)量與相關(guān)團隊配合，積極推進項目進度，確保產(chǎn)品高 質(zhì)量的如期交付；5、負責競品分析...
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職責描述：崗位職責：獨當一面:獨立負責產(chǎn)品規(guī)劃,制作MRD、PRD,推進產(chǎn)品成功上線。項目管理:對于產(chǎn)品的迭代,發(fā)布節(jié)奏掌控自如。和研發(fā)團隊,設計團隊,運營團隊配合作戰(zhàn)。規(guī)劃能力:能夠制定出季度規(guī)劃。用戶體驗:能夠深入洞察用戶的需要,打造出令用戶超出期望的產(chǎn)品崗位興奮點...
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用戶體驗員
4-6萬 | 天津市 | 中技 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
工作內(nèi)容：1.負責跨部門協(xié)調(diào)和溝通，推動UI、開發(fā)、測試、運營等人員緊密合作達成產(chǎn)品目標；2.對用戶需求、市場需求和業(yè)務需求進行調(diào)研分析，不斷優(yōu)化產(chǎn)品，提升產(chǎn)品質(zhì)量，提高用戶活躍度；3.完成領導安排的其他工作。任職資格：1、18-28周歲，中專以上學歷，身體健康。2、工...
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崗位職責：1、負責公司app移動端產(chǎn)品的用戶需求分析；2、設計產(chǎn)品的交互界面及流程原型；3、撰寫產(chǎn)品需求文檔；4、推進產(chǎn)品開發(fā)項目，協(xié)調(diào)工程師、UED、運營等資源，保證產(chǎn)品按計劃開發(fā)及發(fā)布；5、設計產(chǎn)品的運營、推廣策略，增加產(chǎn)品的用戶量和品牌滲透率；；6、跟蹤、整理產(chǎn)品...
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崗位職責：1、負責最新的安全漏洞研究、跟蹤國際/國內(nèi)安全領域的安全動態(tài)、安全漏洞、APT的研究分析及響應；2、研究最新的安全攻防對抗技術(shù)，滲透測試相關(guān)理論及技術(shù)應用研究；3、跟蹤安全業(yè)界態(tài)勢，負責安全產(chǎn)品和技術(shù)的調(diào)研分析，指導安全研發(fā)團隊研發(fā)；4、參與公司重大安全服務項...
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崗位職責： 1.協(xié)助董事長對公司運作與各職能部門進行管理 ；2.在公司投資項目、資本運作等方面向董事長提供相關(guān)解決方案并跟進和落實董事長相關(guān)決定 ；3.協(xié)助做好客戶的商務接待及安排工作，參與商務洽談，配合董事長處理外部公共關(guān)系； 4.完成董事長交辦的其他工作的督辦、協(xié)調(diào)...
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職位描述：1、18-30周歲，中專以上學歷，接受應屆生。2、工作穩(wěn)定、輕松，工作時間朝九晚五。3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，熟練使用office辦公軟件4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、執(zhí)行、溝通能力及人際交往能力5、形象氣質(zhì)好，邏輯思維清晰，工作認真負責。6、有志于從事IT行業(yè)；...
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崗位職責： 1、負責產(chǎn)品會員體系建設，挖掘新的增長點，提升用戶留存及活躍度； 2、會員成長值及特權(quán)設計與規(guī)劃，根據(jù)群體特性及業(yè)務形態(tài)打造富有吸引力的會員權(quán)益； 3、結(jié)合運營挖掘會員特權(quán)玩法，利用關(guān)系鏈及平臺能力運營特權(quán)； 4、根據(jù)用戶反饋和數(shù)據(jù)分析，提煉用戶需求，推動產(chǎn)...
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天貓店長-美妝
12-18萬 | 上海市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責:1、負責天貓商城的整體規(guī)劃和運營管理；2、負責客服團隊的培養(yǎng)與管理；3、完成商城各項指標；4、進行商城日常維護、產(chǎn)品更新、增強商城吸引力、產(chǎn)品銷量；5、建立和維護品牌關(guān)系，提高商城銷售額，完成預期目標。任職資格:1、2年以上運營管理崗位工作經(jīng)驗；2、熟悉天貓商...
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保理總經(jīng)理
36-60萬 | 濟南市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：1、了解保理業(yè)務的運作模式,負責保理業(yè)務推廣工作,業(yè)務操作流程設計、制定標準,并確保貫徹執(zhí)行；2、組件并帶領團隊進行保理業(yè)務的市場拓展,組織實施項目方案,并對項目進行風險控制；3、嚴格制定公司保理業(yè)務的經(jīng)營預算,完成公司下達的保理業(yè)務規(guī)模和利潤指標；4、負責項...
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職責描述：1、5年以上在銀行或高端客戶服務公司從事理財、財富管理、公共關(guān)系、品牌管理和客戶關(guān)系管理經(jīng)驗；?2、熟悉國家經(jīng)濟、金融方針政策和法律法規(guī)，對商業(yè)銀行、投資銀行運作有一定的了解，熟悉個人和公司投資、理財、授信、法律等方面綜合業(yè)務知識；?3、熟悉高端客戶與私人銀行...
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運營主管
相同職位
12-22萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職位描述：1、負責帶領團隊完成運營指標，定期出具運營分析報告，分析運營數(shù)據(jù)，優(yōu)化和提高運營流程和效率，不斷探索新的運營模式；2、負責用戶互動策略制定，通過與用戶互動、提升用戶服務和用戶體驗等方式提高用戶轉(zhuǎn)化率、活躍度、留存率、增強用戶粘性和生命周期；3、負責運營活動策劃...
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銷售管理崗/部門主管
7-10萬 | 天津市 | 中技 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：1、善于維護和保持與客戶的良好關(guān)系，有開發(fā)客戶的能力；2、制定銷售、咨詢策略，帶領團隊完成公司銷售任務3、獨立帶領團隊，負責團隊人員崗位技能提升培訓；4、制定業(yè)績指標，分配團隊人員工作；5、具有良好的銷售意識和溝通技巧，具備商務談判能力、交際能力、協(xié)調(diào)能力；6...
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崗位職責：1.負責公司IT運營類系統(tǒng)包括OA、E-HR、DMS、QMS等系統(tǒng)方案設計與項目管理執(zhí)行；2.根據(jù)公司業(yè)務管理需求選型契合業(yè)務運營發(fā)展的信息管理系統(tǒng)，并提供合理且具落地執(zhí)行的系統(tǒng)建設方案；3.負責IT運營類系統(tǒng)項目實施管理，包括項目需求調(diào)研、選型分析、項目計劃...
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員工餐廳運營專家
12-24萬 | 北京市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責描述：1. 負責對餐飲服務商進行監(jiān)管和協(xié)調(diào)，包括食品質(zhì)量衛(wèi)生、服務標準、生產(chǎn)安全等，不斷提升就餐體驗；2. 加強餐廳與就餐顧客的互動交流，負責內(nèi)網(wǎng)論壇板塊運維及與“餐議院”的溝通對接；3. 維護餐廳良好的就餐秩序，及時處理顧客的投訴及建議；4...
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職位描述：1、負責帶領團隊完成運營指標，定期出具運營分析報告，分析運營數(shù)據(jù)，優(yōu)化和提高運營流程和效率，不斷探索新的運營模式；2、負責用戶互動策略制定，通過與用戶互動、提升用戶服務和用戶體驗等方式提高用戶轉(zhuǎn)化率、活躍度、留存率、增強用戶粘性和生命周期；3、負責運營活動策劃...
