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重慶汽車(chē)/摩托車(chē)/零配件人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 人事專(zhuān)員 相同職位

      4-6萬(wàn) | 重慶市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、建立并完善公司培訓(xùn)體系、培訓(xùn)制度及相關(guān)流程;2、根據(jù)公司戰(zhàn)略開(kāi)展培訓(xùn)需求調(diào)研,并制定年度培訓(xùn)計(jì)劃;3、指導(dǎo)各系統(tǒng)培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施及公司級(jí)培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施;4、負(fù)責(zé)企業(yè)培訓(xùn)課程的研發(fā);5、負(fù)責(zé)企業(yè)培訓(xùn)課程的講授;6、建立培訓(xùn)檔案,根據(jù)不同的培訓(xùn)內(nèi)容及目...
    • 自媒體運(yùn)營(yíng)

      5-7萬(wàn) | 重慶市 | 大專(zhuān) | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司/IP,微博、微信、社群等新媒體的運(yùn)營(yíng)、推廣;2、負(fù)責(zé)新媒體的內(nèi)容發(fā)布、粉絲互動(dòng)、話題制造、活動(dòng)執(zhí)行;3、快速響應(yīng)社會(huì)、行業(yè)熱點(diǎn)話題,對(duì)微博、微信賬號(hào)的關(guān)注度及內(nèi)容效果負(fù)責(zé);4、建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升網(wǎng)友活躍度,增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度;5、...
    • 人力資源助理/專(zhuān)員

      7-11萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      任職要求:1)本科學(xué)歷,2年以上大型工業(yè)環(huán)境HR相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);2)良好的學(xué)習(xí)能力及溝通協(xié)調(diào)能力;3)可接受出差;4)英語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言。
    • 品牌營(yíng)銷(xiāo)主管

      7-10萬(wàn) | 重慶市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和戰(zhàn)略,制定企業(yè)產(chǎn)品、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的年度計(jì)劃,并組織實(shí)施;2、根據(jù)企業(yè)產(chǎn)品戰(zhàn)略,對(duì)產(chǎn)品市場(chǎng)進(jìn)行細(xì)分,確定企業(yè)的市場(chǎng)及品牌定位;3、根據(jù)品牌戰(zhàn)略,組織制定企業(yè)的年度及季度品牌營(yíng)銷(xiāo)推廣計(jì)劃;4、組織進(jìn)行媒體廣告、網(wǎng)絡(luò)推廣的策劃,并編制企...
    • NVH分析工程師

      10-12萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)中的NVH測(cè)試、分析、評(píng)價(jià);2、負(fù)責(zé)據(jù)分析結(jié)果編寫(xiě)專(zhuān)業(yè)分析報(bào)告并提出改進(jìn)建議;3、參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)輸出的驗(yàn)證、評(píng)審及確認(rèn);4、參與產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)分析、產(chǎn)品技術(shù)條件及試驗(yàn)大綱制定等工作;任職資格:1、熟悉NVH測(cè)試、分析技術(shù),熟練使用NVH振動(dòng)噪...
    • 汽車(chē)高級(jí)機(jī)電維修技師

      5-7萬(wàn) | 重慶市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、維修修車(chē)輛停到位后,修理人員要配合班組長(zhǎng)、質(zhì)檢員等,認(rèn)真分析、檢查、診斷車(chē)輛故障、確認(rèn)故障現(xiàn)象和部位后方可施工。2、換新配件前,要認(rèn)真檢查備件的規(guī)格、型號(hào)和質(zhì)量,做到不合格的備件堅(jiān)決不裝車(chē)使用。3、嚴(yán)格按工藝規(guī)范和操作流程作業(yè),按廠家或行業(yè)技術(shù)數(shù)...
    • 人事行政(2018屆畢業(yè)生...

      5-9萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:人力資源崗位:1、負(fù)責(zé)人力資源招聘、培訓(xùn)、勞動(dòng)關(guān)系及人力資源基礎(chǔ)工作,專(zhuān)業(yè)路徑發(fā)展。行政崗位:1、金康新能源辦公室、綜合管理辦公室行政事務(wù)管理及服務(wù)支持類(lèi)工作。任職要求:1.本科以上學(xué)歷,人力資源、行政管理、工商管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)。2.形象氣質(zhì)佳。3.201...
    • Assembly Proc...

      17-22萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      Job Responsibility:1.Audit process costs, introduce new technologies / innovation and high standard quality control to match the c...
    • 設(shè)備工程師 相同職位

      7-12萬(wàn) | 重慶市 | 大專(zhuān) | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.設(shè)備管理方法1.1負(fù)責(zé)完善設(shè)備管理制度,制定具體設(shè)備管理的工作方法。1.2制定設(shè)備的設(shè)備操作作業(yè)指導(dǎo)書(shū)以及安全操作規(guī)程,并監(jiān)督實(shí)施情況。2.設(shè)備驗(yàn)收、轉(zhuǎn)移及報(bào)廢2.1參加新設(shè)備的接收工作,組織相關(guān)部門(mén)進(jìn)行設(shè)備的開(kāi)箱及試運(yùn)轉(zhuǎn)等驗(yàn)收。2.2負(fù)責(zé)設(shè)備內(nèi)...
    • 標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)員

      7-10萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1. 負(fù)責(zé)公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化工作,參與制定公司內(nèi)部圖紙、文檔等技術(shù)資料的格式及標(biāo)準(zhǔn); 2. 負(fù)責(zé)收集、宣貫有關(guān)本行業(yè)通用技術(shù)的國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn); 3. 負(fù)責(zé)按照國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、公司內(nèi)部技術(shù)規(guī)范對(duì)圖紙、文檔、報(bào)告等技術(shù)資料進(jìn)行...
    • 人力資源主管 相同職位

      7-10萬(wàn) | 重慶市 | 大專(zhuān) | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.幫扶新建子公司搭建團(tuán)隊(duì),設(shè)計(jì)組織架構(gòu);2.協(xié)助現(xiàn)有子公司補(bǔ)充人員,補(bǔ)強(qiáng)團(tuán)隊(duì);3.對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行入職引導(dǎo)培訓(xùn)。任職要求:1.汽車(chē)或者人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷;2.有4S店人員招聘經(jīng)驗(yàn)或主機(jī)廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;3.此崗位可能出差。
    • 培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

      10-12萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、制定公司年度人力資源培訓(xùn)規(guī)劃和預(yù)算,并具體實(shí)施培訓(xùn)工作;2、起草、修改和完善培訓(xùn)相關(guān)制度、流程,建立培訓(xùn)需求體系;3、制定培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施,監(jiān)控培訓(xùn)過(guò)程,評(píng)估培訓(xùn)效果,組織培訓(xùn)考核;4、拓展培訓(xùn)渠道和資源,評(píng)估外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及師資;5、組織開(kāi)發(fā)培訓(xùn)...
    • 旅游線路產(chǎn)品主管

      7-10萬(wàn) | 重慶市 | 初中 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)旅游產(chǎn)品,開(kāi)發(fā)渠道以及旅游產(chǎn)品的銷(xiāo)售工作;2、收集行業(yè)信息,協(xié)助上司制定銷(xiāo)售策略并實(shí)施;3、負(fù)責(zé)商務(wù)考察市場(chǎng)的開(kāi)拓和維護(hù);4、客戶相關(guān)信息的錄入管理,建立客戶檔案,并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫(kù);5、通過(guò)各種媒介,搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)...
    • 銷(xiāo)售總監(jiān) 相同職位

      12-24萬(wàn) | 重慶市 | 大專(zhuān) | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、對(duì) “重要客戶”進(jìn)行開(kāi)拓、溝通與管理,制定合作方案; 2、執(zhí)行銷(xiāo)售和市場(chǎng)推廣方案;3、制定渠道策略,提供渠道服務(wù)支持;4、及時(shí)溝通客戶,反饋市場(chǎng)信息,做出處理意見(jiàn);5、協(xié)助大區(qū)經(jīng)理開(kāi)拓、溝通和管理各區(qū)域的重要客戶。任職要求:1、5年以上的渠道管理...
    • APQP Engineer...

      10-14萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1. 負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的質(zhì)量控制計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)多功能團(tuán)隊(duì)和負(fù)責(zé)PFMEA和控制計(jì)劃的實(shí)施Responsible for new project quality plan and control, lead the cross functional team member...
    • 課程顧問(wèn) 相同職位

      面議 | 重慶市 | 大專(zhuān) | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.根據(jù)學(xué)員需求為學(xué)員提供學(xué)習(xí)提升方案,邀約上門(mén)。2.接待上門(mén)咨詢學(xué)員,通過(guò)溝通定制學(xué)習(xí)課程。3.負(fù)責(zé)客戶回訪和維護(hù),提供會(huì)員服務(wù)與教務(wù)部的對(duì)接工作。4.完成咨詢部其他工作事項(xiàng)。任職要求:1.氣質(zhì)大方,性格開(kāi)朗,溝通表達(dá)能力強(qiáng),邏輯思維敏捷,有良好的...
    • 涪陵發(fā)動(dòng)機(jī)事業(yè)部產(chǎn)品工程師

      7-10萬(wàn) | 重慶-涪陵區(qū) | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、配合完成新產(chǎn)品的試制、認(rèn)可和工藝流程設(shè)計(jì)工作;2、配合新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)階段的設(shè)計(jì)、工藝和質(zhì)量管控,參與新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)過(guò)程,負(fù)責(zé)研究確認(rèn)零部件及產(chǎn)品的可制造性;3、負(fù)責(zé)收集老產(chǎn)品的不良信息,制定改善計(jì)劃和措施,負(fù)責(zé)改善的驗(yàn)證及工程更改;4、對(duì)不合格品進(jìn)行分...
    • 非標(biāo)技術(shù)員

      7-10萬(wàn) | 重慶市 | 大專(zhuān) | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:非標(biāo)現(xiàn)場(chǎng)制造工藝技術(shù)支持負(fù)責(zé)審核數(shù)控加工文件以及數(shù)控加工程序的正確性。負(fù)責(zé)核對(duì)電極圖檔,對(duì)制訂的電極文件有解釋權(quán),對(duì)不符合圖紙要求的電極有糾正權(quán)。負(fù)責(zé)組織實(shí)施非標(biāo)、模具加工文件培訓(xùn)。負(fù)責(zé)理解非標(biāo)、模具加工要求,機(jī)床設(shè)置和質(zhì)量要求。協(xié)助機(jī)床保養(yǎng)部門(mén)理解...
    • 技術(shù)總監(jiān) 相同職位

      10-12萬(wàn) | 重慶市 | 大專(zhuān) | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、公司IT團(tuán)隊(duì)的組建,定制技術(shù)發(fā)展規(guī)劃,以及內(nèi)部考核標(biāo)準(zhǔn)。2、產(chǎn)品的需求調(diào)研、設(shè)計(jì),研發(fā)部門(mén)管理,研發(fā)資源協(xié)調(diào)。3、負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)架構(gòu)、人員管理、后端開(kāi)發(fā)、數(shù)據(jù)設(shè)計(jì)。4、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)、管理并維護(hù)公司各項(xiàng)IT管理系統(tǒng),提升運(yùn)行效率。5、負(fù)責(zé)對(duì)公司新業(yè)務(wù)、新...
    • 產(chǎn)品工程師 相同職位

      7-10萬(wàn) | 重慶市 | 大專(zhuān) | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、新產(chǎn)品報(bào)價(jià)評(píng)估;2、負(fù)責(zé)與客戶打合,輸出可行性分析報(bào)告;3、公司產(chǎn)品圖紙?jiān)O(shè)計(jì)輸出;4、新產(chǎn)品項(xiàng)目進(jìn)度管理。任職要求:1、良好的文檔編寫(xiě)能力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、為人正直、忠誠(chéng)守信;2、本科及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
    • 轎減工藝工程師

      10-12萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)所承擔(dān)產(chǎn)品的過(guò)程開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì),按TS16949標(biāo)準(zhǔn)要求輸出過(guò)程開(kāi)發(fā)相應(yīng)技術(shù)文件資料;2、參與新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)各階段輸入、輸出評(píng)審、確認(rèn);3、參與設(shè)備、工裝供應(yīng)商選擇、確定,為供應(yīng)商提供技術(shù)支持;4、為產(chǎn)品、生產(chǎn)、質(zhì)量提供技術(shù)支持;5、參與重大技術(shù)、質(zhì)量...
    • 座椅技術(shù)質(zhì)保部經(jīng)理

      面議 | 重慶市 | 大專(zhuān) | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、主導(dǎo)已設(shè)計(jì)好的數(shù)模進(jìn)行工藝設(shè)計(jì),二維圖紙轉(zhuǎn)換、組織工藝文件、產(chǎn)品檢查文件、BOM表及內(nèi)、外制零部件的劃分;2、負(fù)責(zé)建立技術(shù)質(zhì)保體系、質(zhì)量管控體系、完善部門(mén)管理制度和流程,并確保有效運(yùn)行;3、根據(jù)工廠年度和月度業(yè)務(wù)計(jì)劃,制定部門(mén)月度計(jì)劃并組織實(shí)施;...
    • 質(zhì)量部長(zhǎng)

      7-10萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、全面負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體制的建立健全及運(yùn)行,推動(dòng)公司質(zhì)量管理水平的全面提高2、面負(fù)責(zé)本部門(mén)日常工作3、負(fù)責(zé)公司及本部門(mén)年度質(zhì)量方針、目標(biāo)的分解落實(shí)工作; 4、建立本部門(mén)管理制度(標(biāo)準(zhǔn))并完善執(zhí)行; 5、及時(shí)解決銷(xiāo)售部門(mén)反饋的產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題,并及時(shí)...
    • CAE分析工程師

      10-12萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)中的CAE仿真分析、評(píng)價(jià);2、負(fù)責(zé)據(jù)分析結(jié)果編寫(xiě)專(zhuān)業(yè)分析報(bào)告并提出改進(jìn)建議;3、參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)輸出的驗(yàn)證、評(píng)審及確認(rèn);4、參與產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)分析、適用材料、產(chǎn)品技術(shù)條件及試驗(yàn)大綱制定等工作任職資格:1、熟悉有限元分析技術(shù),熟練使用CAE分析軟...
    • 整車(chē)解析對(duì)標(biāo)工程師

      面議 | 重慶市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)車(chē)型信息收集;2、負(fù)責(zé)各專(zhuān)業(yè)版塊新技術(shù)、新工藝、新材料研究;3、負(fù)責(zé)各專(zhuān)業(yè)版塊相關(guān)法規(guī)要求研究;4、負(fù)責(zé)平臺(tái)化、模塊化研究;5、負(fù)責(zé)整車(chē)解析、性能對(duì)標(biāo)、功能對(duì)標(biāo)、機(jī)械集成及布置對(duì)標(biāo)、逆向工程;6、負(fù)責(zé)整車(chē)解析對(duì)標(biāo)數(shù)據(jù)庫(kù)搭建及項(xiàng)目應(yīng)用;7、...
    • 轎減產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工程師

      10-11萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)所承擔(dān)產(chǎn)品的輸入、輸出評(píng)審、確認(rèn),產(chǎn)品的匹配計(jì)算、結(jié)構(gòu)選型及技術(shù)方案設(shè)計(jì),組織完成產(chǎn)品的三維數(shù)模、二維圖紙?jiān)O(shè)計(jì),組織開(kāi)展產(chǎn)品的試制、驗(yàn)證及改進(jìn);2、負(fù)責(zé)與客戶、供應(yīng)商溝通交流所承擔(dān)產(chǎn)品的產(chǎn)品要求、技術(shù)方案、進(jìn)度要求等;3、負(fù)責(zé)按TS16949...
    • 汽車(chē)4S店總經(jīng)理助理

      11-13萬(wàn) | 重慶-九龍坡區(qū) | 大專(zhuān) | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、協(xié)助總經(jīng)理做好店內(nèi)日常運(yùn)營(yíng),各項(xiàng)管理工作的上傳下達(dá),并督促、協(xié)調(diào)落實(shí)各項(xiàng)工作的執(zhí)行情況;2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行;3、協(xié)助總經(jīng)理制訂和組織實(shí)施公司發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,完成責(zé)任目標(biāo)和年度計(jì)劃;4、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解...
    • 控制系統(tǒng)開(kāi)發(fā)工程師

      10-12萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):負(fù)責(zé)汽車(chē)底盤(pán)主動(dòng)懸架控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)、制造、測(cè)試與標(biāo)定;2、負(fù)責(zé)汽車(chē)底盤(pán)主動(dòng)懸架控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)規(guī)范、實(shí)驗(yàn)方法、檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)的制定;3、負(fù)責(zé)汽車(chē)底盤(pán)主動(dòng)懸架控制系統(tǒng)生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)的制定。任職資格:1、自動(dòng)控制、電子工程、機(jī)械電子等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷,精通汽車(chē)...
    • 整車(chē)項(xiàng)目管理工程師

      12-18萬(wàn) | 重慶-渝北區(qū) | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、完成項(xiàng)目產(chǎn)品立項(xiàng)報(bào)告,一二級(jí)計(jì)劃編制;2、推進(jìn)項(xiàng)目計(jì)劃及運(yùn)行管控,負(fù)責(zé)項(xiàng)目可視化報(bào)表管理并上報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理及中心領(lǐng)導(dǎo);3、組織風(fēng)險(xiǎn)管控及反饋;負(fù)責(zé)項(xiàng)目會(huì)議及管理;4、負(fù)責(zé)費(fèi)用管理;5、組織問(wèn)題變更管理;6、組織樣車(chē)試制協(xié)調(diào)、組織完成樣車(chē)評(píng)審;7、組織...
    • 空氣懸架系統(tǒng)開(kāi)發(fā)工程師

      10-12萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):負(fù)責(zé)汽車(chē)底盤(pán)空氣懸架系統(tǒng)設(shè)計(jì)、制造、測(cè)試與標(biāo)定;2、負(fù)責(zé)汽車(chē)底盤(pán)空氣懸架系統(tǒng)設(shè)計(jì)規(guī)范、實(shí)驗(yàn)方法、檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)的制定;3、負(fù)責(zé)汽車(chē)底盤(pán)空氣懸架系統(tǒng)生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)的制定。任職資格:機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè),精通機(jī)械制造基礎(chǔ)知識(shí)及生產(chǎn)作業(yè)流程,精通汽車(chē)空氣懸架系統(tǒng)的設(shè)計(jì)原理...