職位描述
職責(zé)描述:服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)建設(shè):制定并優(yōu)化客服SOP流程,確保核心服務(wù)指標(biāo)達(dá)成;場(chǎng)景化訓(xùn)練:設(shè)計(jì)跨文化沖突解決方案,通過角色扮演、壓力測(cè)試等方式考核并提升客服應(yīng)對(duì)能力;工具落地:與內(nèi)部服務(wù)產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)協(xié)作,編寫系統(tǒng)使用說明書,并通過實(shí)操反饋推動(dòng)產(chǎn)品功能優(yōu)化與提效;質(zhì)量監(jiān)控:依據(jù)質(zhì)檢結(jié)果,按周/月輸出TOP3服務(wù)改進(jìn)點(diǎn),閉環(huán)優(yōu)化培訓(xùn)課程內(nèi)容與形式;新人孵化:實(shí)施"6周新人賦能計(jì)劃",確保新人考核通過率不低于90%,達(dá)成合格上崗標(biāo)準(zhǔn)。任職要求(硬性條件):3年以上跨境客服業(yè)務(wù)培訓(xùn)講師經(jīng)驗(yàn);熟悉多國服務(wù)文化差異,能夠有效處理跨文化服務(wù)場(chǎng)景;具備客服質(zhì)量評(píng)估體系搭建經(jīng)驗(yàn),需提供考核模板等成果證明;英語聽說讀寫流利,能模擬客訴場(chǎng)景進(jìn)行教學(xué),掌握小語種者優(yōu)先。
企業(yè)介紹
自2004年初正式涉足電子商務(wù)領(lǐng)域以來,京東商城一直保持高速成長,連續(xù)六年增長率均超過200%。京東商城始終堅(jiān)持以純電子商務(wù)模式運(yùn)營,縮減中間環(huán)節(jié),為消費(fèi)者在第一時(shí)間提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品及滿意的服務(wù)。
京東商城目前擁有遍及全國各地2500萬注冊(cè)用戶,近6000家供應(yīng)商,在線銷售家電、數(shù)碼通訊、電腦、家居百貨、服裝服飾、母嬰、圖書、食品等11大類數(shù)萬個(gè)品牌百萬種優(yōu)質(zhì)商品,日訂單處理量超過30萬單,網(wǎng)站日均PV超過5000萬。2010年,京東商城躍升為中國首家規(guī)模超過百億的網(wǎng)絡(luò)零售企業(yè),銷售規(guī)模占據(jù)國內(nèi)網(wǎng)購零售份額32.5%。