職責描述：1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定教學計劃，并帶領(lǐng)團隊完成課程產(chǎn)品；2、負責產(chǎn)品教學教研體系的規(guī)劃、研發(fā)、制作等流程制度的標準化建設(shè)、資源整合；3、根據(jù)課程規(guī)劃，對課程進行設(shè)計，進行教材講義的編撰和審核，并對教學服務模式進行優(yōu)化；4、負責專升本師資團隊建設(shè)、培訓指導、調(diào)配及考核管理，統(tǒng)籌負責相應的師資的選取及調(diào)配；5、統(tǒng)籌研發(fā)部對圖片或多媒體材料的需求，撰寫課程配套材料的制作腳本，開發(fā)課程相關(guān)教輔產(chǎn)品；6、定期組織研討會對開課內(nèi)容、形式進行合理化改進，提高學生滿意度；7、負責日常教學工作，認真鉆研課程標準，嚴格執(zhí)行教學計劃；8、負責學生的理論考試和技能操作考試的管理，并對成績進行分析、反饋。任職要求：1、有3年以上教育行業(yè)經(jīng)驗，至少1年以上英語課程研發(fā)經(jīng)驗或授課經(jīng)驗；2、熱愛教育行業(yè)，有志于在教育行業(yè)長期發(fā)展；具備較強的推動力和執(zhí)行力；有很強的創(chuàng)新和執(zhí)行能力，細致認真，工作責任心強；3、具有良好的書面與口頭表達能力，工作條理性強；4、應變能力、協(xié)調(diào)、溝通控制能力好，善于與人交流，親和力強；5、踏實肯干，對待工作認真負責，具有良好的團隊合作精神；6.、具備較強的領(lǐng)導力和執(zhí)行力，以及統(tǒng)籌和框架性思維能力。福利待遇：薪資=基本薪資+崗位薪資+績效+課時費五險一金雙休、法定節(jié)假日、帶薪寒暑假、早九晚五；教育行業(yè)，領(lǐng)導同事好溝通，不受累于復雜的人際關(guān)系。

樂道教育科技集團起步于興國之本的教育產(chǎn)業(yè)，旗下有濟南華林教育信息咨詢有限公司、山東華林養(yǎng)老服務有限公司 、 濰坊市奎文區(qū)樂道培訓學校、 樂道商學院 、 濟南華益教育科技有限公司、濟南末未企業(yè)管理咨詢有限公司、濟南螞蟻會文化傳播有限公司等多家教育類相關(guān)學校、公司和關(guān)聯(lián)業(yè)務。 集團著眼山東省內(nèi)高校教育市場，致力于綜合教育類產(chǎn)品的研發(fā)、推廣、教學和學員服務工作。與山東省內(nèi)數(shù)十家本科、高職專科院校簽署合作辦學協(xié)議，舉辦高等教育自學考試助學（涵蓋絕大多數(shù)山東自考專業(yè)）、資格認證培訓和考證服務、入職考試培訓、專升本培訓、考研培訓、出國留學、海外就業(yè)、海外實習等各項培訓業(yè)務，一站式滿足高校在校生的學歷提升、技能提升、考證、實習和就業(yè)需求。年度在讀學員達到9000人次，有著良好的學員口碑和品牌影響力。 集團與數(shù)十家央企、民營大型企業(yè)集團合作，在高校開展校企合作、專業(yè)共建、混合所有制業(yè)務，取得良好進展，高校、企業(yè)合作關(guān)系穩(wěn)步提升。 集團總部位于省會濟南，在青島、煙臺、濰坊、淄博、聊城、泰安、濟寧、臨沂、棗莊、濱州等地設(shè)有分公司（分校）或分中心?，F(xiàn)有在職員工100余人，員工隊伍年齡結(jié)構(gòu)合理，以工齡五年以上員工為主體，穩(wěn)定性、向心力強，發(fā)展?jié)摿薮蟆? 2018年底，員工人數(shù)僅有16人，2019年底，員工數(shù)量增加到52人。2019年晉升經(jīng)理人數(shù)為11人，2020年預設(shè)經(jīng)理崗位數(shù)量為20個 公司有廣闊的晉升空間和廣大的發(fā)展平臺，每三個月進行晉升晉級考評，晉升晉級平臺公平、公正，以能力說話，能者上，平著讓，庸者下，為綜合素質(zhì)優(yōu)秀的員工提供廣闊自由的發(fā)展空間。 華林樂道教育集團攜旗下樂道教育、華林教育、樂道商學院、末未咨詢、螞蟻會文化熱忱歡迎各位英才的加入，攜手并進，共創(chuàng)美好未來！你有夢想，我有舞臺，正青春，一起干！