任職要求：
1、30-35歲左右，正規(guī)全日制本科及以上學歷，人力資源相關專業(yè)；
2、5年以上人力資源招聘經驗，3年以上大型集團人力資源管控和招聘經驗；有大型房地產、電力系統(tǒng)、電器設備營銷類、金融類相關企業(yè)工作經驗；
3、人力資源招聘經驗要求豐富，招聘渠道和資源豐富，各模塊業(yè)務能熟練應用；
4、形象氣質佳，性格開朗，思路清晰，處理事情果斷，分析判斷能力強，抗壓能力強；
5、能適應經常出差（海南、云南、江蘇、成都）。

中國世紀新城投資集團有限公司（簡稱中世集團）是立足于資本市場， 以基礎產業(yè)投資、城市經營、房地產業(yè)及金融投資為核心業(yè)務的投資控股集團。集團總部設于北京，業(yè)務遍及北京、上海、浙江、江蘇、江西、海南、云南、四川和香港等地。

　　經營理念

　　為順應新經濟時代的要求，集團自創(chuàng)建之初就提出了走知識經濟、創(chuàng)新經濟為特色的新產業(yè)之路，形成自身的商業(yè)模式與企業(yè)文化：

　　遵循一個理念：即“開拓創(chuàng)新，務實高效”的經營理念，以產業(yè)創(chuàng)新為集團生存和發(fā)展的原動力；

　　形成二個結合：在經營中大膽探索實業(yè)發(fā)展與資本運營相結合的發(fā)展思路，確立以并購、股權交易等投資銀行業(yè)務為主導、以實業(yè)項目投資為基礎的戰(zhàn)略定位，逐步形成以實業(yè)為資本運作的載體、以資本運作為實業(yè)發(fā)展的實現手段的經營模式和發(fā)展方向；

　　提升三個能力：集團將逐步具備將傳統(tǒng)房地產市場遞進為城市綜合經營的重組能力；對區(qū)域性核心企業(yè)進行收購兼并的優(yōu)質資源配置能力；對所轄資本進行結構升級、制度創(chuàng)新的價值再現能力；

　　完善四大產業(yè)：集團在資本運作平臺上，建立了基礎產業(yè)投資、城市經營、房地產業(yè)、金融投資相互連動協(xié)同的產業(yè)群體。

　　戰(zhàn)略合作與發(fā)展前景

　　中世集團以雄厚財力和濟濟人才為依托，孜孜不倦探求企業(yè)發(fā)展的動力之源，已建立了科學化、系統(tǒng)化、區(qū)域化的專業(yè)投資平臺。集團擁有深諳國情、熟悉市場和眾多國內客戶之優(yōu)勢，擁有在國內投資、企業(yè)改制重組和資本運作之豐富經驗，擁有由國內外一流專家組成的企業(yè)顧問和高素質、高效率的管理團隊及員工隊伍；擁有在所從事的業(yè)務領域投資和經營的良好業(yè)績和強大實力。

　　今日之中世集團，一個面向 21 世紀的以產業(yè)實體經營與金融投資業(yè)務相結合為發(fā)展戰(zhàn)略的產業(yè)架構已初見端倪，作為以創(chuàng)新經濟為特色的一家民營企業(yè)，正面臨前所未有的機遇與挑戰(zhàn)。根據集團董事局的業(yè)務發(fā)展方略，集團上下正努力整合集團內外的綜合性資源、積極推進各項業(yè)務的機制創(chuàng)新，在實際運作中規(guī)避風險、提高集團的品牌與形象，全面提升中國世紀新城集團的核心競爭力，集團將以成熟穩(wěn)健的運營機制實現市場的不斷拓展與延伸。

　　在各界的關懷和支持下，中國世紀新城集團已發(fā)展成為獨具特色、頗具規(guī)模的多元化投資控股產業(yè)集團。