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  • 行政助理 相同職位

    4-5萬 | 東莞市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)公司總機(jī)電話接聽、轉(zhuǎn)接、留言服務(wù);2、負(fù)責(zé)外來人員的接待、登記、安排等候和及時(shí)傳達(dá);3、負(fù)責(zé)公司報(bào)刊雜志及外來函件的訂閱、收發(fā);4、負(fù)責(zé)前臺(tái)秩序的維護(hù)。5、負(fù)責(zé)公司層面會(huì)議和接待的協(xié)助;6、負(fù)責(zé)會(huì)議資源的管理,包括會(huì)議室預(yù)訂、會(huì)議設(shè)施的使用。7、負(fù)責(zé)辦...
  • 園林成本工程師(成本復(fù)核)

    12-18萬 | 東莞市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、對(duì)工程預(yù)結(jié)算復(fù)核;2、對(duì)變更簽證復(fù)核;3、對(duì)招標(biāo)控制價(jià)編制及復(fù)核;4、對(duì)費(fèi)率招標(biāo)工程的預(yù)結(jié)算復(fù)核。任職要求:1、工程造價(jià)相關(guān)專業(yè),??萍耙陨蠈W(xué)歷2、8年以上房地產(chǎn)工程項(xiàng)目工程造價(jià)、園林預(yù)結(jié)算相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3、精通工程造價(jià)及市場(chǎng)材料價(jià)格信息及施工工藝與工程量的...
  • 招商總經(jīng)理(產(chǎn)業(yè)方向)

    60-84萬 | 上海-長(zhǎng)寧區(qū) | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、協(xié)助制定區(qū)域產(chǎn)業(yè)規(guī)劃;2、制定產(chǎn)業(yè)招商計(jì)劃,對(duì)接集團(tuán)內(nèi)部產(chǎn)業(yè)招商部門,引進(jìn)各類企業(yè),完成所在區(qū)域各項(xiàng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展指標(biāo);3、督導(dǎo)完成落地投、土地回款、基礎(chǔ)設(shè)施配套費(fèi)的收繳工作,總體把控項(xiàng)目的各項(xiàng)服務(wù)工作,協(xié)調(diào)解決各種突發(fā)事件;4、對(duì)接政府各經(jīng)濟(jì)主管部門,建立和維護(hù)良好的合...
  • 成本復(fù)核部副總監(jiān)

    36-48萬 | 東莞市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)對(duì)工程預(yù)結(jié)算復(fù)核;2、負(fù)責(zé)對(duì)變更簽證復(fù)核;3、負(fù)責(zé)對(duì)招標(biāo)控制價(jià)編制及復(fù)核;負(fù)責(zé)對(duì)費(fèi)率招標(biāo)工程的預(yù)結(jié)算復(fù)核。任職要求:1、工程造價(jià)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷2、十二年以上房地產(chǎn)工程項(xiàng)目工程造價(jià)、預(yù)結(jié)算(含土建、安裝)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),三年以上房地產(chǎn)行業(yè)成本總監(jiān)...
  • 財(cái)務(wù)管理部經(jīng)理(核算)

    30-36萬 | 東莞市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)組織會(huì)計(jì)核算及財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作,及時(shí)提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)2、負(fù)責(zé)審核各類費(fèi)用報(bào)銷及工程款項(xiàng)支付單據(jù),審核對(duì)外報(bào)送的各種報(bào)表3、負(fù)責(zé)合并集團(tuán)財(cái)務(wù)報(bào)表及上市報(bào)表4、負(fù)責(zé)EAS系統(tǒng)財(cái)務(wù)模塊的維護(hù)和管理工作對(duì)各公司財(cái)務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查,對(duì)不符要求的事項(xiàng)...
  • 董辦主任

    36-48萬 | 東莞市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)接收、發(fā)放及保管運(yùn)營(yíng)及工程監(jiān)督中心的書函文件及其他技術(shù)資料。簽發(fā)、分發(fā)的工作要做到及時(shí)、到位,并注明收發(fā)時(shí)間;2、建立各類文件、資料的工程檔案。負(fù)責(zé)與有關(guān)部門的資料收發(fā)、借閱,并辦理簽收手續(xù);3、及時(shí)處理工程往來的報(bào)告、函件,并按工程項(xiàng)目與類別進(jìn)行整理...
  • 助理設(shè)計(jì)師

    7-14萬 | 深圳市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、繪制彩色平面圖、立面圖與透視圖等;2、協(xié)助設(shè)計(jì)總監(jiān)完成項(xiàng)目平面規(guī)劃、方案設(shè)計(jì)及施工圖制作;3、配合設(shè)計(jì)師完成設(shè)計(jì)材料和設(shè)備的篩選;崗位要求:1、建筑裝飾、環(huán)境藝術(shù)、工藝美術(shù)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等專業(yè),統(tǒng)招本科學(xué)歷;2、四年以上工作經(jīng)驗(yàn),掌握室內(nèi)設(shè)計(jì)流程,有商業(yè)工裝項(xiàng)...
  • 規(guī)劃設(shè)計(jì)崗

    24-60萬 | 上海-長(zhǎng)寧區(qū) | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、協(xié)助研發(fā)中心收集整理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)資料,提出區(qū)域開發(fā)、規(guī)劃建議,配合確定大區(qū)的開發(fā)策略2、結(jié)合研發(fā)開發(fā)策略,落實(shí)項(xiàng)目設(shè)計(jì)準(zhǔn)備,負(fù)責(zé)組織并向市政建設(shè)中心提供全面的項(xiàng)目前期資料,同時(shí)負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過程的所有解釋工作3、負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議,解決規(guī)劃中的疑難問題4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)...
  • 監(jiān)察專員

    5-7萬 | 東莞市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、遵守集團(tuán)制度流程和內(nèi)部監(jiān)察管理規(guī)范,恪守監(jiān)察文化和紀(jì)律;2、對(duì)地產(chǎn)營(yíng)銷三級(jí)聯(lián)動(dòng)及營(yíng)銷活動(dòng)真實(shí)性、合規(guī)性、廉潔性實(shí)施監(jiān)察;3、協(xié)助評(píng)價(jià)現(xiàn)行營(yíng)銷體系內(nèi)部控制健全性、效益性、效率性及有效性。4、參與對(duì)員工違規(guī)、違紀(jì)、違法、貪腐行為進(jìn)行調(diào)查;5、參與對(duì)監(jiān)察工作中涉...
  • 稅務(wù)籌劃部經(jīng)理/副經(jīng)理

    18-24萬 | 東莞市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)管理計(jì)劃,協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)編制本中心整體工作計(jì)劃,并負(fù)責(zé)落實(shí)和監(jiān)督;2、負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)建立、修訂和完善各項(xiàng)管理規(guī)章制度,并監(jiān)督實(shí)施;3、提出下屬人員的任免、崗位設(shè)置調(diào)整建議,按權(quán)責(zé)手冊(cè)審批后公布執(zhí)行;4、負(fù)責(zé)對(duì)直接下級(jí)進(jìn)行績(jī)效考核、考核面談,...
  • 薪酬福利主管

    7-10萬 | 東莞市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、根據(jù)公司的發(fā)展要求,每年制訂出符合國(guó)家法律、法規(guī)的各項(xiàng)勞動(dòng)工資、勞動(dòng)定額、福利等善薪酬福利制度;2、負(fù)責(zé)編制公司年度薪酬福利總額的預(yù)算及使用申請(qǐng);3、組織崗位價(jià)值評(píng)估、年度薪酬調(diào)研,為薪酬調(diào)整提供參考;4、按照公司薪酬管理制度,結(jié)合市場(chǎng)薪酬動(dòng)態(tài)及內(nèi)部員工的...
  • 文員

    5-6萬 | 東莞市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、跟進(jìn)各項(xiàng)文件審批流程并登記收文發(fā)文;2、對(duì)各項(xiàng)文件的整理;3、部門相關(guān)行政事務(wù)工作;任職要求:1、大專以上,20-30歲。2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。3、掌握電腦使用知識(shí),能使用常用辦公軟件。4、形象氣質(zhì)佳。
  • 系統(tǒng)工程師 相同職位

    10-14萬 | 東莞市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、集團(tuán)OA系統(tǒng)日常管理及維護(hù);2、集團(tuán)EAS系統(tǒng)職員、崗位、權(quán)限組別日常維護(hù);3、負(fù)責(zé)集團(tuán)服務(wù)器管理及數(shù)據(jù)庫備份管理;4、對(duì)公司各業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)接口二次開發(fā)及公司個(gè)性化需求二次開發(fā)。任職要求:1、計(jì)算機(jī)或信息管理專業(yè)本科或以上學(xué)歷2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)3、熟悉金...
  • 定價(jià)經(jīng)理

    面議 | 杭州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1 )負(fù)責(zé)建立定價(jià)管理策略,并根據(jù)策略建立健全定價(jià)管理體系;2) 負(fù)責(zé)監(jiān)控國(guó)內(nèi)及相應(yīng)涉及國(guó)家原材料價(jià)格日常漲跌走勢(shì)、人工成本、物流成本、稅收政策;3) 負(fù)責(zé)合格供方的合理價(jià)格測(cè)算,并根據(jù)市場(chǎng)普遍銷售價(jià)格、平臺(tái)合理利潤(rùn)確定具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的平臺(tái)銷售價(jià)格;4) 負(fù)責(zé)建...
  • 稅務(wù)專員

    7-10萬 | 東莞市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、協(xié)作檢查各公司日常稅務(wù)管理工作的落實(shí)執(zhí)行;2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌日常各種發(fā)票、普通發(fā)票及其他票據(jù)管理;3、協(xié)助完成公司年度財(cái)務(wù)審計(jì)和所得稅匯算清繳、優(yōu)惠政策申請(qǐng)等工作,負(fù)責(zé)收集及整理稅務(wù)部門工作所需的基礎(chǔ)資料及財(cái)政稅收優(yōu)惠政策。4、協(xié)助稅務(wù)經(jīng)理和稅務(wù)主管擬定公司整體...
  • 財(cái)務(wù)稽查部經(jīng)理/副經(jīng)理

    12-24萬 | 東莞市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)管理計(jì)劃,協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)編制本中心整體工作計(jì)劃,并負(fù)責(zé)落實(shí)和監(jiān)督;2、負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)建立、修訂和完善各項(xiàng)管理規(guī)章制度,并監(jiān)督實(shí)施;3、提出下屬人員的任免、崗位設(shè)置調(diào)整建議,按權(quán)責(zé)手冊(cè)審批后公布執(zhí)行;4、負(fù)責(zé)對(duì)直接下級(jí)進(jìn)行績(jī)效考核、考核面談,...
  • 新媒體運(yùn)營(yíng)專員

    7-10萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司微博、微信(訂閱號(hào)及服務(wù)號(hào))以及公司網(wǎng)站的運(yùn)營(yíng),負(fù)責(zé)微信微博活動(dòng)內(nèi)容策劃;2、對(duì)傳播效果收集、反饋,及時(shí)學(xué)習(xí)最新的網(wǎng)絡(luò)及新媒體傳播技能,根據(jù)需要對(duì)傳播渠道進(jìn)行分析、調(diào)整;3、搜尋有價(jià)值的信息,提高內(nèi)容質(zhì)量;4、具體負(fù)責(zé)涉及線上傳播項(xiàng)目的具體執(zhí)行工作...
  • 總出納

    10-12萬 | 東莞市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、及時(shí)上報(bào)資金并編制《集團(tuán)資金日匯總表》報(bào)送領(lǐng)導(dǎo)查閱;2、配合財(cái)務(wù)資金部做好資金運(yùn)作及調(diào)撥工作。3、協(xié)助融資部完成貸款賬戶銀行流水流量;4、配合融資部完成集團(tuán)各公司銀行轉(zhuǎn)貸及還貸工作。5、安排出納人員工作,協(xié)調(diào)出納人員與各部門及外部客戶的關(guān)系;6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)出...
  • 人力資源主管 相同職位

    7-10萬 | 東莞市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)組織部門職能、工作崗位說明書編制及評(píng)審,并結(jié)合公司發(fā)展需要提出調(diào)整和優(yōu)化方案;2、負(fù)責(zé)組織編制集團(tuán)的權(quán)責(zé)手冊(cè),明確和優(yōu)化集團(tuán)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)及內(nèi)部管理的權(quán)責(zé)關(guān)系;跟進(jìn)授權(quán)的執(zhí)行、落實(shí)情況,不斷完善公司的管控機(jī)制;3、負(fù)責(zé)審核各公司權(quán)責(zé)手冊(cè)編制,并提出改進(jìn)建議;...
  • 財(cái)務(wù)管理部經(jīng)理(管理)

    30-36萬 | 東莞市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)匯總編制集團(tuán)年度、季度、月度的資金計(jì)劃,每月平衡集團(tuán)各公司的資金需求,統(tǒng)籌、合理調(diào)配資金;2、負(fù)責(zé)匯總編制集團(tuán)月度資金動(dòng)態(tài)報(bào)表,及時(shí)反映資金的使用狀況;3、根據(jù)集團(tuán)資金運(yùn)營(yíng)情況,及時(shí)編報(bào)集團(tuán)資金預(yù)警報(bào)告。4、組織制訂并監(jiān)督執(zhí)行公司年度經(jīng)營(yíng)預(yù)算,做好經(jīng)營(yíng)...