常言道“在家靠父母，出門靠朋友”，進(jìn)入職場(chǎng)的人，多多少少身邊都有朋友，或是關(guān)系較好的同事，若執(zhí)意一人獨(dú)行，工作會(huì)很難開(kāi)展。

　　“近朱者赤，近墨者黑”，職場(chǎng)生活中，會(huì)碰到形形色色的人，在儲(chǔ)蓄人脈資源時(shí)，亦要注意識(shí)別善惡。

　　正所謂“君子有所為，有所不為”“有所交，有所不交”，好朋友，可促使進(jìn)步；壞朋友，則坑到懷疑人生。若遇到這三類人，盡量遠(yuǎn)離，避免入坑！

　　欺負(fù)新人的人

　　上月單位來(lái)了個(gè)新人阿虹，本科畢業(yè)，經(jīng)理交給本部的老吳來(lái)帶。由于業(yè)務(wù)不熟練，剛開(kāi)始，阿虹經(jīng)常被老吳責(zé)罵，每次路過(guò)阿虹座位，她都是一臉沮喪。

　　后來(lái)，有同事去辦公室找老吳，發(fā)現(xiàn)阿虹在幫他打掃衛(wèi)生，實(shí)在看不下去了，就趕緊讓阿虹離開(kāi)，還開(kāi)導(dǎo)老吳一番。

　　老吳不但沒(méi)聽(tīng)進(jìn)去，反而變本加厲，阿虹的處境越來(lái)越不好過(guò)，甚至還被罵哭了。試用期一結(jié)束，阿虹立刻辭職，同事們紛紛感慨，往后遇到老吳，都懷著復(fù)雜的眼光看他。

　　職場(chǎng)上有些老員工，仗著自己有經(jīng)驗(yàn)，輩分高，在帶新人時(shí)，總想方設(shè)法刁難人，甚至“留一手”，生怕教會(huì)徒弟，會(huì)餓死師傅。這種人往小說(shuō)，是自私；往大了說(shuō)，就是心思不正，一定要敬而遠(yuǎn)之。

　　做事拖拉的人

　　工作上，切忌與拖拉者有過(guò)多來(lái)往。他們對(duì)待工作，總持一副能拖就拖的態(tài)度，和這種人合作，不僅要天天催他干活，還要時(shí)刻提防，生怕關(guān)鍵時(shí)刻掉鏈子，實(shí)在痛苦。

　　好友馮哥組里就有個(gè)同事，上周主管交代任務(wù)，要求組內(nèi)合作，按時(shí)提交一份方案。這同事身兼要職，天天都說(shuō)“好的，沒(méi)問(wèn)題”“明天就給你”，卻從來(lái)沒(méi)準(zhǔn)時(shí)完成過(guò)，令馮哥特頭疼。

　　后來(lái)向主管匯報(bào)工作，主管發(fā)現(xiàn)方案有所疏漏，問(wèn)責(zé)下來(lái)，是同事的責(zé)任，他卻一口氣全推到馮哥身上：“雖然是我做的，但是馮哥沒(méi)仔細(xì)檢查，說(shuō)到底，他也起到很大責(zé)任?！?/p>

　　馮哥一聽(tīng)，差點(diǎn)沒(méi)被氣暈，明知是同事拖拉太久，臨時(shí)趕出來(lái)的粗活，居然推到自己頭上，真是讓人哭笑不得。

　　斤斤計(jì)較的人

　　我和嵐姐都在銷售部辦公，有回正碰上公司周年慶，上級(jí)需要我們加班趕工，盡快把銷售方案做出來(lái)。相比于我們，嵐姐顯得更有經(jīng)驗(yàn)，任務(wù)做得比我們更快，大家都很信任她，便把ppt交給她做。

　　方案實(shí)施后，市場(chǎng)方面的效果很不錯(cuò)，上級(jí)特滿意，組織部門聚餐，會(huì)議上順口夸了句ppt做得好，嵐姐便酸溜溜地說(shuō)道：“那可是我熬夜做出來(lái)的心血啊，他們這些年輕人，做事太慢，我只好包辦一切了。下回可得把重活就給別人了！”

　　嵐姐說(shuō)完，氣氛頓時(shí)很微妙，大家表面沒(méi)說(shuō)啥，其實(shí)內(nèi)心都不舒服：任務(wù)分給她，是相信她能做好，大家都有不易，嵐姐這樣一說(shuō)，便顯得大家不厚道。事后，上級(jí)私下詢問(wèn)，大家費(fèi)好大一番口舌才解釋清楚，著實(shí)讓人頭疼。

　　一個(gè)人總斤斤計(jì)較，說(shuō)明他的格局太低，如果共同處事，他會(huì)不斷比較，究竟是誰(shuí)付出得更多。倘若他認(rèn)為自己付出更多，內(nèi)心就會(huì)不平衡，容易惹來(lái)禍端，要盡量避而遠(yuǎn)之。