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2016年財務(wù)人員聘用合同范本

添加時間:2017-11-30 13:21:14
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  財務(wù)人員聘用合同怎么寫?下面是小編為大家整理的2016年財務(wù)人員聘用合同范本,歡迎參考~
 

                                              篇一:2016年財務(wù)人員聘用合同范本

  甲方:北京德智源恒通文化發(fā)展有限公司

  河南省德智源公益工程服務(wù)管理中心

  乙方:

  誠信合作是德智源事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),遵守職業(yè)規(guī)范是企業(yè)進步的源泉。甲乙雙方已相互介紹了涉及本協(xié)議主要內(nèi)容的有關(guān)情況,在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上,簽定本協(xié)議,以便共同遵守。

  第一條乙方自愿受聘于甲方從事專職財務(wù)兼庫管工作,乙方擔(dān)任職務(wù)為河南省中心財務(wù)主管。聘用協(xié)議期限:本協(xié)議期限為壹年,自20XX年3月15日起至20XX年3月14日止;其中試用期為一個月,自20XX年3月15日起至20XX年4月14日止。

  第二條乙方任職工作內(nèi)容包括:甲方總公司財務(wù)管理制度執(zhí)行與省中心財務(wù)制度的制定與執(zhí)行、中心主管人員及督導(dǎo)人員專業(yè)知識培訓(xùn)及日常業(yè)務(wù)指導(dǎo)、年度經(jīng)營目標(biāo)預(yù)算、人員工資計算與考核、各地中心財務(wù)報表匯總及財務(wù)監(jiān)督、省中心庫房管理、各地中心貨物管理與監(jiān)督等;相關(guān)部門配合財務(wù),進行人員工資計算與考核。

  第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)

  甲方在本協(xié)議有效期內(nèi),可行使以下權(quán)利:

  1、根據(jù)中心日常業(yè)務(wù)的實際需要,為乙方安排財務(wù)及庫管工作,分配具體工作任務(wù);

  2、監(jiān)督檢查乙方工作情況;

  3、在乙方工作成績突出或?qū)追接兄卮筘暙I時,給予獎勵;對乙方工作中發(fā)生的違章違紀(jì)行為,予以處罰。

  甲方須履行的義務(wù):

  1、使乙方及時獲取勞動報酬;

  2、使乙方合理享受規(guī)定的待遇;

  3、為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件;

  4、依法維護乙方在履行職務(wù)時的合法權(quán)益;

  5、甲方不得在五個月內(nèi)辭退或者單方終止協(xié)議,如違約甲方向乙方賠償20XX元至5000元違約金。

  第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)

  在本協(xié)議有效期內(nèi),乙方有以下權(quán)利:

  1、依法履行財務(wù)人員職務(wù),按時完成甲方交付的工作任務(wù);

  2、獲取勞動報酬;

  3、對甲方財務(wù)的管理工作提出建議和批評;

  4、辭職(須提前30天提出書面申請)。

  乙方須履行的義務(wù):

  1、遵守甲方的各項財務(wù)管理制度,接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督;

  2、在履行財務(wù)職務(wù)時,不得違反國家法律和違背職業(yè)道德;

  3、不得從事有損于甲方公司聲譽的活動,嚴(yán)禁泄漏甲方公司的秘密和有關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù),造成財務(wù)數(shù)據(jù)丟失和泄密,承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟責(zé)任和法律責(zé)任;

  4、乙方在甲方處工作不得在5個月內(nèi)辭職或單方終止協(xié)議,如違約乙方自愿向甲方賠償20XX至5000元違約金(由甲方問題導(dǎo)致除外);

  5、乙方入職時需辦理相關(guān)入職手續(xù)。

  第五條勞動報酬和福利待遇:

  1、試用期兩個月,試用期內(nèi)工資為1500元/月,試用結(jié)束后,基本報酬20XX元/月;其他工資按照甲方的酬薪制度執(zhí)行;甲方應(yīng)當(dāng)每月以貨幣形式足額支付乙方工資,不得無故克扣或者無故托欠乙方工資;

  2、因甲方工作需要,安排乙方到外地出差時,出差補助執(zhí)行甲方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

  第六條協(xié)議的變更和解除

  在下列情況下,甲方有權(quán)單方解除協(xié)議:

  1、乙方違反協(xié)議規(guī)定,不積極履行義務(wù),經(jīng)勸阻不改時;

  2、乙方因違法亂紀(jì)被撤銷會計師資格;

  3、乙方因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時;

  4、在試用期內(nèi);

  5、甲方由于客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)議不能就變更聘用協(xié)議達成一致的;

  在下列情況下,乙方有權(quán)單方解除協(xié)議:

  1、甲方未按合同規(guī)定及時足額支付乙方勞動報酬的;

  2、甲方未按照協(xié)議約定提供勞動保護或者勞動報酬的;

  3、在試用期內(nèi)

  4、甲方的規(guī)章制度違反國家法律,法規(guī)的規(guī)定,損害乙方合法權(quán)益的。如甲方違章指揮,強令冒險作業(yè)危機乙方人身安全的。

  在下列情況下,協(xié)議自行解除:

  1、乙方因病或人身意外事故無法繼續(xù)履行職務(wù);

  2、乙方無故不完成工作任務(wù);

  3、本聘用協(xié)議期滿時;

  在下列情況下,協(xié)議可以變更:

  1、履行該協(xié)議的條件或客觀事實發(fā)生改變,雙方認(rèn)為或單方認(rèn)為需要變更的,雙方協(xié)商。

  2、因國家政策法令發(fā)生變化時。

  第七條協(xié)議解除后一周內(nèi),乙方須立即交出有關(guān)文件,案卷材料和財務(wù)的各種檔案,并辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)停止履行財務(wù)職務(wù)。

  第八條協(xié)議附件:公司財務(wù)制度;財務(wù)人員考核制度

  第九條協(xié)議期限:本協(xié)議有效期為壹年,從協(xié)議簽字之日起生效,協(xié)議期滿時,雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。

  第九條本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各持一份。

  第十條本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

  甲方:北京德智源恒通文化發(fā)展有限公司

  乙方:德智源公益工程服務(wù)管理中心身份證號碼:

  負(fù)責(zé)人:

  日期:年月日

  日期:年月日
 

                                        篇二:2016年財務(wù)人員聘用合同范本

  甲方(聘方)萬通駕校鳳凰訓(xùn)練場地

  負(fù)責(zé)人:

  乙方(受聘方):

  誠信合作是一切事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),外部智力是企業(yè)進步的源泉。甲乙雙方己相互介紹了涉及本合同主要內(nèi)容的有關(guān)情況,在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上,簽定本合同,以便共同遵守。

  第一條乙方自愿到甲方從事財務(wù)出納工作,甲方?jīng)Q定聘乙方為財務(wù)人員。

  第二條乙方的聘任職務(wù)是甲方的財務(wù)出納,其工作內(nèi)容包括:

  1、按照國家會計制度的規(guī)定,根據(jù)合法的原始憑證正確、及時、完整地填制會計憑證,到帳目清楚,憑證齊全。

  2、編制有關(guān)財務(wù)報表,做到準(zhǔn)確無誤。

  3、現(xiàn)金的存起和備用金的保管及各項開支費用的報銷。

  4、做好銀行現(xiàn)金流水賬和費用支出流水賬。

  5、完成與上級單位各項費用的支付工作。

  6、配合會計做好各種財務(wù)處理。

  6、完成公司負(fù)責(zé)人交辦的其它事情。

  第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)

  甲方在本合同有效期內(nèi),可行使以下權(quán)利:

  1、根據(jù)公司日常業(yè)務(wù)的實際需要,為乙方安排財務(wù)出納工作,分配具體工作任務(wù);

  2、監(jiān)督檢查乙方工作情況

  3、在乙方工作成績突出或?qū)追接兄卮筘暙I時,給予獎勵;對乙方工作中發(fā)生的違章違紀(jì)行為,予以處罰。

  甲方須履行的義務(wù):

  1、使乙方及時獲取勞動報酬;

  2、使乙方合理享受規(guī)定的待遇;

  3、為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件

  4、依法維護乙方在履行職務(wù)時的合法權(quán)益。

  第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)

  在本合同有效期內(nèi),乙方有以下權(quán)利

  1、依法履行財務(wù)人員職務(wù),按時完成甲方交付的工作任務(wù);

  2、獲取勞動報酬;

  3、對甲方財務(wù)的管理工作提出建議和批評;

  4、辭職,合同到期須提前一個月提出書面申請,并且做好交接工作。合同期間無故辭職,不能做出書面適當(dāng)理由的,不予批準(zhǔn)和結(jié)算工資。

  乙方須履行的義務(wù):

  1、遵守甲方的各項財務(wù)管理制度,接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督;

  2、在履行財務(wù)出納職務(wù)時,不得違背職業(yè)道德,

  3、不得從事有損于甲方公司聲譽的活動,嚴(yán)禁泄漏甲方公司的秘密和有關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù),造成財務(wù)數(shù)據(jù)丟失和泄密,承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟責(zé)任和法律責(zé)任:

  第五條勞動報酬和福利待遇

  1、甲方每月付給乙方基本報酬為人民幣1500元。

  2、因甲方工作需要,安排乙方到外地出差時,出差補助執(zhí)行甲方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

  第六條合同的變更和解除

  在下列情況下,甲方有權(quán)單方解除合同:

  1、乙方違反合同規(guī)定,不積極履行義務(wù),經(jīng)勸阻不改時:

  2、乙方因違法亂紀(jì)受到處分時

  3、乙方因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時。

  在下列情況下,合同自行解除:

  1、乙方因病或人身意外事故無法繼續(xù)履行職務(wù)1個月;

  2、乙方無故1個月不完成工作任務(wù):

  在下列情況下,合同可以變更:

  1.雙方協(xié)商一致;

  2、因國家政策法令發(fā)生變化時。

  第七條合同解除后一個月內(nèi),乙方須立即交出有關(guān)文件,財務(wù)材料和財務(wù)的各種檔案,并辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)停止履行財務(wù)會計職務(wù)。

  第八條合同期限

  本合同聘用期為1年,自20XX年4月1日起至20XX年4月1日止,雙方不可以違約。

  第九條本合同一式二份,甲乙雙方各持一份。

  第十條本合同自雙方簽字之日起生效。

  甲方(聘方):乙方:

  負(fù)責(zé)人:

  日期:年月日日期:年月
 

  
 

                                              篇三:2016年財務(wù)人員聘用合同范本

  甲方:法定代表人:

  乙方:

  甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

  一、勞動合同期限

  自年月日起,其中試用期自年月日起至年月日止。

  二、工作內(nèi)容

  乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任xx崗位(工種)工作。

  乙方應(yīng)按照甲方的合法要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  三、工作時間和休息休假

  具體作息時間,甲方安排如下:

  每周周至周工作,上午,下午。每周周為休息日。

  國家法定節(jié)假日正常休息。

  甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時間,控制加班加點,保證乙方的休息與身心健康,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的,應(yīng)與工會和乙方協(xié)商同意,依法給予乙方補休或支付加班加點工資。

  四、勞動保護和勞動條件

  (一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實告知的義務(wù),并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

  (二)甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。

  (三)乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行。

  (四)甲方按照國家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護規(guī)定,對乙方提供保護。

  五、勞動報酬

  甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

  (一)甲方承諾每月日為發(fā)薪日。

  (二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月元。

  六、社會保險和福利

  (一)雙方依法參加社會保險,按時繳納各項社會保險費,其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分,由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。

  (二)甲方應(yīng)當(dāng)將為乙方繳納各項社會保險費的情況公示,乙方有權(quán)向甲方查詢其各項社會保險的繳費情況,甲方應(yīng)當(dāng)提供幫助。

  (三)如乙方發(fā)生工傷事故,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時救治,并在規(guī)定時間內(nèi),向勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請,為乙方依法辦理勞動能力鑒定,并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)。

  (四)乙方依法享有國家規(guī)定的福利待遇,甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。

  (五)。

  七、勞動紀(jì)律

  甲方制定的勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方遵照執(zhí)行。

  八、協(xié)商條款

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,同意選擇條約定條款。

  a.乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密的,甲方應(yīng)當(dāng)事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項,并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議。

  b.由甲方出資招用或培訓(xùn)乙方,并要求乙方履行服務(wù)期的,應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意,并簽訂協(xié)議,明確雙方權(quán)利義務(wù)。

  c.甲方出資為乙方提供其它特殊待遇,如(住房、汽車等),并要求乙方履行服務(wù)期的,應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意,并簽訂協(xié)議,明確雙方權(quán)利義務(wù)。

  d.甲方同意為乙方辦理補充養(yǎng)老保險(年金)和補充醫(yī)療保險情況,具體標(biāo)準(zhǔn)為:

  。

  e.甲方同意為乙方提供如下福利待遇:

  f.甲乙雙方需要約定的

  九、勞動合同終止的條件

  其它事項:

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止勞動合同。

  十、勞動爭議處理

  (一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

  (二)甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章,損害乙方合法權(quán)益的,乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和有關(guān)部門舉報。

  十一、其他

  (一)勞動合同期內(nèi),乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應(yīng)當(dāng)及時告知甲方,以便于聯(lián)系。

  (二)本合同未盡事宜,均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決。

  (三)本合同不得涂改。

  (四)本合同如需同時用中文、外文書寫,內(nèi)容不一致的,以中文文本為準(zhǔn)。

  (六)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  (七)本合同于年月日生效。

  甲乙雙方自愿申請勞動合同鑒證的,應(yīng)當(dāng)在勞動合同簽訂之日起三十日內(nèi)向勞動保障行政部門提出。

  甲方法定代表人簽名:乙方簽名:

  公章

  簽名日期:

  簽章日期:
 

                                                篇四:2016年財務(wù)人員聘用合同范本

  甲方(聘方):

  法定代表人:

  乙方(受聘方):

  誠信合作是一切事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),外部智力是企業(yè)進步的源泉。甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內(nèi)容的有關(guān)情況,在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上,簽定本合同,以便共同遵守。

  第一條乙方自愿到甲方從事財務(wù)會計工作,甲方?jīng)Q定聘乙方為財務(wù)會計。

  第二條乙方的聘任職務(wù)是甲方的財務(wù)會計,其工作內(nèi)容包括:甲方日常財務(wù)管理、財務(wù)指標(biāo)分析、經(jīng)營成本監(jiān)控、企業(yè)年度經(jīng)營目標(biāo)預(yù)算、內(nèi)部審計、經(jīng)營成果分析等;其工作采坐班的工作方式。

  第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)

  甲方在本合同有效期內(nèi),可行使以下權(quán)利:

  1、根據(jù)公司日常業(yè)務(wù)的實際需要,為乙方安排財務(wù)會計工作,分配具體工作任務(wù);

  2、監(jiān)督檢查乙方工作情況;

  3、在乙方工作成績突出或?qū)追接兄卮筘暙I時,給予獎勵;對乙方工作中發(fā)生的違章違紀(jì)行為,予以處罰。

  甲方須履行的義務(wù):

  1、使乙方及時獲取勞動報酬;

  2、使乙方合理享受規(guī)定的待遇;

  3、為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件;

  4、依法維護乙方在履行職務(wù)時的合法權(quán)益。

  第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)

  在本合同有效期內(nèi),乙方有以下權(quán)利:

  1、依法履行財務(wù)會計職務(wù),按時完成甲方交付的工作任務(wù);

  2、獲取勞動報酬;

  3、對甲方財務(wù)的管理工作提出建議和批評;

  4、辭職,合同到期須提前一個月提出書面申請,并且做好交接工作。合同期間無故辭職,不能做出書面適當(dāng)理由的,不予批準(zhǔn)和結(jié)算工資。

  乙方須履行的義務(wù):

  1、遵守甲方的各項財務(wù)管理制度,接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督;

  2、在履行財務(wù)會計職務(wù)時,不得違背職業(yè)道德;

  3、不得從事有損于甲方公司聲譽的活動,嚴(yán)禁泄漏甲方公司的秘密和有關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù),造成財務(wù)數(shù)據(jù)丟失和泄密,承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟責(zé)任和法律責(zé)任;

  第五條勞動報酬和福利待遇:

  1、甲方每月付給乙方基本報酬(500-1000元),在公司規(guī)定發(fā)放職工薪酬時支付余下報酬,乙方報酬為2600元/月。

  2、因甲方工作需要,安排乙方到外地出差時,出差補助執(zhí)行甲方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

  第六條合同的變更和解除

  在下列情況下,甲方有權(quán)單方解除合同:

  1、乙方違反合同規(guī)定,不積極履行義務(wù),經(jīng)勸阻不改時;

  2、乙方因違法亂紀(jì)被撤銷會計師資格

  3、乙方因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時。

  在下列情況下,合同自行解除:

  1、乙方因病或人身意外事故無法繼續(xù)履行職務(wù)1個月;

  2、乙方無故1個月不完成工作任務(wù);

  在下列情況下,合同可以變更:

  1.雙方協(xié)商一致;

  2、因國家政策法令發(fā)生變化時。

  第七條合同解除后一個月內(nèi),乙方須立即交出有關(guān)文件,財務(wù)材料和財務(wù)的各種檔案,并辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)停止履行財務(wù)會計職務(wù)。

  第八條合同期限

  本合同聘用期為1年,自年月日起至年月日止,雙方不可以違約。

  第九條本合同一式二份,甲乙雙方各持一份。

  第十條本合同自雙方簽字之日起生效。

  甲方(聘方):乙方:

  法定代表人:

  日期:年月日日期:年月日