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  • 結(jié)構(gòu)工程師 相同職位

    6-10萬(wàn) | 西安市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1.內(nèi)部管理1.1 負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)部相關(guān)流程規(guī)范的制定與推行;2.外觀結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)2.1 負(fù)責(zé)新工藝、新材料的研究與推廣;2.2 參與公司產(chǎn)品的外觀設(shè)計(jì)及包裝外觀設(shè)計(jì);2.3 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及包裝結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì);2.4 負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)件、外包裝樣品的打樣及成本核算;2.5 ...
  • 行政總監(jiān) 相同職位

    14-24萬(wàn) | 西安市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1、負(fù)責(zé)部門(mén)團(tuán)隊(duì)組織全面管理,考核團(tuán)隊(duì)人力規(guī)模和團(tuán)隊(duì)績(jī)效;2、負(fù)責(zé)日常對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的督促、指導(dǎo),根據(jù)年度總體目標(biāo)和階段指標(biāo),制定培訓(xùn)內(nèi)容并組織實(shí)施相關(guān)培訓(xùn);3、積極與員工進(jìn)行溝通交流,掌握了解員工思想動(dòng)態(tài),維護(hù)二者的和諧健康發(fā)展。任職資格:1、年齡要求:30-5...
  • 設(shè)計(jì)經(jīng)理 相同職位

    面議 | 重慶市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司項(xiàng)目全景計(jì)劃,提交分管項(xiàng)目的設(shè)計(jì)進(jìn)度計(jì)劃、資金計(jì)劃并嚴(yán)格按批準(zhǔn)的計(jì)劃執(zhí)行;2、負(fù)責(zé)參與項(xiàng)目前期考察、論證及投資分析的評(píng)審工作,直接負(fù)責(zé)項(xiàng)目的初設(shè)、施工圖階段設(shè)計(jì)管理工作并對(duì)設(shè)計(jì)進(jìn)度滿足現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)和設(shè)計(jì)成果的全面、規(guī)范承擔(dān)直接責(zé)任;3、負(fù)責(zé)配合開(kāi)...
  • 績(jī)效專員

    4-5萬(wàn) | 臺(tái)州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、依據(jù)公司各責(zé)任單位KPI指標(biāo),編制KPI目標(biāo)責(zé)任體系表,做好KPI指標(biāo)庫(kù)建立和維護(hù)工作;2、協(xié)助做好公司各責(zé)任單位年度績(jī)效合同的編制及合同簽訂工作;3、做好績(jī)效管理制度和方案的宣貫和指導(dǎo)工作,按要求組織、指導(dǎo)、跟蹤各單位績(jī)效計(jì)劃編制、績(jī)效輔導(dǎo)溝通、績(jī)效考核...
  • 推廣運(yùn)營(yíng)(游戲方向)

    9-16萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2018-11-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)游戲平臺(tái)推廣運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作;2.根據(jù)推廣商合作模式做運(yùn)營(yíng)具體執(zhí)行方案,提升游戲中心的用戶數(shù)、流量與轉(zhuǎn)化率;3.配合各類(lèi)線上活動(dòng)策劃及落地,對(duì)接產(chǎn)品測(cè)試及美術(shù)設(shè)計(jì),給出創(chuàng)新性的文案;4.與產(chǎn)品測(cè)試協(xié)作,優(yōu)化相關(guān)的運(yùn)營(yíng)工具與內(nèi)容管理系統(tǒng)。任職資格:1.本科以...
  • 短視頻運(yùn)營(yíng)推廣

    10-18萬(wàn) | 深圳市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2018-11-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、崗位職責(zé):1. 配合拍攝團(tuán)隊(duì)、策劃團(tuán)隊(duì)撰寫(xiě)的短視頻內(nèi)容與框架,并在各類(lèi)短視頻渠道上的推廣和分發(fā);2. 以用戶增長(zhǎng)為導(dǎo)向,從用戶角度出發(fā) ,豐富流量入口和渠道, 推動(dòng)用戶渠道結(jié)構(gòu)優(yōu)化, 提升頻道整體流量轉(zhuǎn)化效率. 搭建符合用戶需求的消費(fèi)及轉(zhuǎn)化場(chǎng)景;3. 根據(jù)數(shù)據(jù)和反饋...
  • 家裝銷(xiāo)售總監(jiān)/家裝銷(xiāo)售經(jīng)理...

    24-36萬(wàn) | 上海市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2018-11-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【工作描述】1.結(jié)合公司戰(zhàn)略及現(xiàn)有營(yíng)銷(xiāo)體系制訂營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)制度及工作流程;2.全面參與各項(xiàng)目的前期策劃、推廣,并制訂營(yíng)銷(xiāo)策劃方案;3.制訂項(xiàng)目銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售任務(wù);4.完成公司合作的重點(diǎn)樓盤(pán)的家裝銷(xiāo)售管理工作和指導(dǎo);5.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)的日常管理及團(tuán)隊(duì)管理;6.負(fù)責(zé)與公司工程部、...
  • 前臺(tái) 相同職位

    4-6萬(wàn) | 深圳市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2018-11-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、及時(shí)、準(zhǔn)確接聽(tīng)/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá);2、接待來(lái)訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員;3、收發(fā)公司郵件、報(bào)刊、傳真和物品,并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作;4、負(fù)責(zé)快件收發(fā)、機(jī)票及火車(chē)票的準(zhǔn)確預(yù)定;5、負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù),保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)(包括...
  • .net軟件開(kāi)發(fā)工程師 相同職位

    10-18萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2018-11-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作內(nèi)容:1、 參與項(xiàng)目小組會(huì)議,理解系統(tǒng)需求說(shuō)明書(shū)2、 在系統(tǒng)需求說(shuō)明基礎(chǔ)之上,進(jìn)行系統(tǒng)的詳細(xì)設(shè)計(jì),完成準(zhǔn)確詳細(xì)可讀性強(qiáng)的系統(tǒng)詳細(xì)設(shè)計(jì)說(shuō)明書(shū)。3、 參加項(xiàng)目小組會(huì)議,定期對(duì)詳細(xì)設(shè)計(jì)進(jìn)行討論,確定各模塊之間的接口以及系統(tǒng)的用戶接口。4、 配合研發(fā)經(jīng)理進(jìn)行詳細(xì)說(shuō)明書(shū)的評(píng)審...
  • 施工企業(yè)總部-人力主管/經(jīng)...

    7-18萬(wàn) | 上海-長(zhǎng)寧區(qū) | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2018-11-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、 人力資源年度規(guī)劃二、 招聘與配置工作三、 培訓(xùn)工作四、 績(jī)效考核五、 薪酬福利六、 勞動(dòng)關(guān)系
  • 前臺(tái) 相同職位

    4-6萬(wàn) | 上海市 | 高中 | 1年以下

    發(fā)布于:2018-11-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)前臺(tái)電話的接聽(tīng)和轉(zhuǎn)接,做好來(lái)電咨詢工作,重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員,不遺漏延誤;2、負(fù)責(zé)來(lái)訪客戶的接待、基本咨詢和引見(jiàn),嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌;對(duì)無(wú)關(guān) 人員、上門(mén)推銷(xiāo)和無(wú)理取鬧者,阻擋在外或協(xié)助有關(guān)人員處理;3、...
  • 商務(wù)經(jīng)理 相同職位

    6-18萬(wàn) | 深圳市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2018-11-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    我們是一個(gè)提供工業(yè)設(shè)計(jì)服務(wù)的互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái),我們簽約了曾擔(dān)任華為的首席設(shè)計(jì)師及摩托羅拉的設(shè)計(jì)負(fù)責(zé)人——Nick Woodley;日本EPSON選為御用產(chǎn)品設(shè)計(jì)師——David Keech;曾服務(wù)于三星、LG、 德國(guó)唯寶、漢莎航空技術(shù)、邁凱倫F1、米其林、夏普、日產(chǎn)汽車(chē)、Yo...
  • 線下推廣主管

    7-10萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2018-11-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位描述:1、配合公司制定線下渠道的拓展規(guī)劃;2、通過(guò)對(duì)外品牌洽談合作開(kāi)展線下推廣活動(dòng)為公司拓展新客戶;3、負(fù)責(zé)線下推廣方案及活動(dòng)執(zhí)行;4、提供線下大客戶的咨詢與維護(hù)服務(wù)。崗位要求:1、有三年或以上市場(chǎng)推廣工作經(jīng)驗(yàn),物流、外貿(mào)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)優(yōu)先,有行業(yè)資源尤佳;2、性格開(kāi)...
  • 業(yè)務(wù)員 相同職位

    4-5萬(wàn) | 上海市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2018-11-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、善于溝通和交流,有裝修業(yè)務(wù)渠道開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮2、能夠吃苦耐勞,承受工作壓力3、具有團(tuán)隊(duì)合作能力,配合公司其他部門(mén)完成相應(yīng)的工作4、人品端正,工作積極敬業(yè),具有較高的職業(yè)操守5、喜愛(ài)銷(xiāo)售6、薪資發(fā)放:底薪+提成+獎(jiǎng)金任職要求:1、配合設(shè)計(jì)師進(jìn)行業(yè)務(wù)談判2、...
  • 銷(xiāo)售 相同職位

    4-5萬(wàn) | 上海市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2018-11-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、善于溝通和交流,有裝修業(yè)務(wù)渠道開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮2、能夠吃苦耐勞,承受工作壓力3、具有團(tuán)隊(duì)合作能力,配合公司其他部門(mén)完成相應(yīng)的工作4、人品端正,工作積極敬業(yè),具有較高的職業(yè)操守5、喜愛(ài)銷(xiāo)售6、薪資發(fā)放:底薪+提成+獎(jiǎng)金任職要求:1、配合設(shè)計(jì)師進(jìn)行業(yè)務(wù)談判2、...
  • 項(xiàng)目專員

    5-8萬(wàn) | 上海市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2018-11-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    負(fù)責(zé)品牌產(chǎn)品的綜合管理工作,負(fù)責(zé)具體品牌的全過(guò)程跟進(jìn)工作。1、協(xié)助經(jīng)理制定總體市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略以及市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo);2、拓展公司的市場(chǎng)策略,把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向,完成公司在行業(yè)中的市場(chǎng)定位,及時(shí)提供市場(chǎng)反饋;3、制定和實(shí)施市場(chǎng)推廣計(jì)劃和產(chǎn)品計(jì)劃,協(xié)助銷(xiāo)售部門(mén)制定業(yè)務(wù)計(jì)劃,...
  • 設(shè)計(jì)師助理

    12-14萬(wàn) | 上海市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2018-11-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1.獨(dú)立完成相應(yīng)設(shè)計(jì)方案工作;2.配合團(tuán)隊(duì)進(jìn)行整體設(shè)計(jì)工作;3.與項(xiàng)目相關(guān)人員深度溝通保證設(shè)計(jì)工作順利無(wú)誤進(jìn)行;4.配合其他部門(mén)工作并解決相關(guān)技術(shù)問(wèn)題。任職要求:1、25-45歲,建筑、環(huán)藝或室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;2、3年以上室內(nèi)裝飾專業(yè)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)...
  • 繪圖員

    12-14萬(wàn) | 上海市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2018-11-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:1.獨(dú)立完成相應(yīng)設(shè)計(jì)方案工作;2.配合團(tuán)隊(duì)進(jìn)行整體設(shè)計(jì)工作;3.與項(xiàng)目相關(guān)人員深度溝通保證設(shè)計(jì)工作順利無(wú)誤進(jìn)行;4.配合其他部門(mén)工作并解決相關(guān)技術(shù)問(wèn)題。任職要求:1、25-45歲,建筑、環(huán)藝或室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;2、3年以上室內(nèi)裝飾專業(yè)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)...
  • 招聘經(jīng)理 相同職位

    14-24萬(wàn) | 上海市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2018-11-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1. 按招聘計(jì)劃開(kāi)展招聘工作,滿足公司人力資源需求。2. 拓展招聘渠道,為公司人才需求提供廣泛的來(lái)源。3. 評(píng)估招聘效果,不斷改進(jìn)與提升招聘質(zhì)量4. 建立健全招聘制度,編制招聘計(jì)劃,確保公司合理的人員結(jié)構(gòu)。崗位要求:1. 人力資源管理、心理學(xué)及工商管理類(lèi)相關(guān)專...
  • 工程總監(jiān)(外派隨州)

    18-30萬(wàn) | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2018-11-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、全面統(tǒng)籌工程部工作,負(fù)責(zé)工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全等; 2、組織協(xié)調(diào)施工過(guò)程中各方面、各部門(mén)之間的沖突、推動(dòng)項(xiàng)目工程進(jìn)展; 3、對(duì)總包、分包進(jìn)行相關(guān)管理,確保施工現(xiàn)場(chǎng)的管控; 4、配合成本、設(shè)計(jì)、營(yíng)銷(xiāo)部完成各類(lèi)事宜; 5、負(fù)責(zé)部門(mén)各類(lèi)管理事宜。任職資格:1、 本...