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    產(chǎn)品經(jīng)理（消費(fèi)電子）(J1...

    14-25萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述：1、市場調(diào)研：開展用戶分析、市場分析、競品分析、需求分析等，定義產(chǎn)品的功能及發(fā)展方向。2、產(chǎn)品規(guī)劃：負(fù)責(zé)多產(chǎn)品線方向規(guī)劃，制定產(chǎn)品RoadMap，確定產(chǎn)品矩陣，保持行業(yè)內(nèi)持續(xù)的產(chǎn)品地位。3、資源整合：尋找優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商，審核供應(yīng)商資質(zhì)，并配合采購做好供應(yīng)鏈管理，優(yōu)...
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    證券研究(J10290)

    13-20萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述：1、跟蹤所關(guān)注的行業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r和發(fā)展趨勢，分析各外在因素對行業(yè)的影響,把握行業(yè)新業(yè)態(tài)、新模式和新趨勢；2、挖掘行業(yè)內(nèi)有市場競爭力的優(yōu)秀企業(yè)，對目標(biāo)企業(yè)進(jìn)行深度調(diào)研和分析,對企業(yè)價值進(jìn)行量化評估；3、負(fù)責(zé)協(xié)助進(jìn)行證券研究，包括收集、整理、分析證券市場數(shù)據(jù)，撰寫研...
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    投資主管/專員(J1028...

    15-25萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述：1、研究、分析宏觀經(jīng)濟(jì)政策及行業(yè)發(fā)展趨勢，掌握行業(yè)動態(tài)，挖掘具有投資價值的領(lǐng)域和潛力公司，為公司投資決策提供數(shù)據(jù)支持；2、挖掘行業(yè)內(nèi)有市場競爭力的優(yōu)秀企業(yè)，對目標(biāo)企業(yè)進(jìn)行深度調(diào)研和分析,對企業(yè)價值進(jìn)行量化評估，并對重點(diǎn)標(biāo)的企業(yè)進(jìn)行走訪和實(shí)地調(diào)研；3、對可投資項(xiàng)...
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    人力資源經(jīng)理(J10276...

    15-25萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)公司一線員工的人事管理工作，落實(shí)公司人力資源管理各項(xiàng)規(guī)章制度的實(shí)施及企業(yè)文化的維護(hù)；2、負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略及規(guī)劃，完善一線員工人力資源管理體系，在招聘、培訓(xùn)、薪酬架構(gòu)、績效管理、激勵、員工關(guān)系等方面提供有效的解決方案并實(shí)施；3、負(fù)責(zé)深圳園區(qū)、河源園區(qū)...
  • 企

    SQE主管(J10275)

    15-25萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述：1、確保供應(yīng)商提供的產(chǎn)品符合公司要求，包括樣品承認(rèn)，標(biāo)準(zhǔn)拉通等；2、負(fù)責(zé)SQE團(tuán)隊的建設(shè)，包括人員工作計劃安排、人員績效考核等3、對新供應(yīng)商進(jìn)行評估和審核，對現(xiàn)有供應(yīng)商進(jìn)行定期的質(zhì)量評估和審核，確保供應(yīng)商持續(xù)符合質(zhì)量要求；4、處理與供應(yīng)商相關(guān)的質(zhì)量事故，進(jìn)行事...
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    事業(yè)部總經(jīng)理 相同職位

    29-40萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述：1.全面負(fù)責(zé)事業(yè)部的市場運(yùn)作和管理；2參與該事業(yè)部整體規(guī)劃，健全各項(xiàng)制度，完善運(yùn)營管理，并主導(dǎo)規(guī)劃方案和實(shí)施；3.負(fù)責(zé)該事業(yè)部營銷與綜合業(yè)務(wù)拓展，負(fù)責(zé)建立該事業(yè)部的銷售策略與政策，組織生產(chǎn)經(jīng)營，協(xié)助CEO制定公司的業(yè)務(wù)發(fā)展計劃，并對公司的經(jīng)營績效進(jìn)行考核；4....
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    大客戶銷售總監(jiān)(J1026...

    20-40萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)大客戶部門整體的管理工作，制定年度業(yè)績目標(biāo)及經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略方案；2. 參與制定公司銷售中長期規(guī)劃，依據(jù)公司整體銷售目標(biāo)年度銷售計劃和方案，年度銷售預(yù)算、計劃方案,監(jiān)督實(shí)施銷售全過程，完成銷售任務(wù)；4. 整合客戶資源，維護(hù)客戶關(guān)系，進(jìn)行商務(wù)談判及協(xié)調(diào)處理...
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    生產(chǎn)總監(jiān)(J10094)

    20-35萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述：負(fù)責(zé)航嘉智能制造推進(jìn)及產(chǎn)業(yè)升級。職責(zé)描述：1.全面負(fù)責(zé)公司制造管理工作，負(fù)責(zé)制訂公司制造戰(zhàn)略目標(biāo)與規(guī)劃，確定年度、季、月生產(chǎn)計劃，并組織實(shí)施；2.落實(shí)公司年度各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)；3.規(guī)劃與搭建生產(chǎn)管理體系，對人、機(jī)、料、法、環(huán)全面負(fù)責(zé)，統(tǒng)籌生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)資源統(tǒng)籌...
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    業(yè)務(wù)總監(jiān)

    面議 | 深圳市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)儲能產(chǎn)品（PCS、BMS、電池系統(tǒng)）海外業(yè)務(wù)的市場開拓與銷售業(yè)務(wù)，做好客戶的維護(hù)與管理工作；2、做好銷售計劃，積極參與招投標(biāo)，獲取訂單；配合技術(shù)部做好產(chǎn)品市場推廣和技術(shù)支持工作；3、搜集、整理和分析市場信息，定位產(chǎn)品應(yīng)用方案，推廣儲能產(chǎn)品應(yīng)用；4、及時...
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    事業(yè)部副總經(jīng)理

    35-40萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)事業(yè)部經(jīng)營管理工作；2、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營目標(biāo)，制定年度業(yè)績目標(biāo)及經(jīng)營計劃，并監(jiān)督實(shí)施；3、全面統(tǒng)籌及管理事業(yè)部的各項(xiàng)業(yè)務(wù)，產(chǎn)品及技術(shù)工作；4、負(fù)責(zé)內(nèi)部管理架構(gòu)、部門組建及內(nèi)部管理規(guī)則的制定，建立健全公司管理體系；5、負(fù)責(zé)研發(fā)部，營銷部的管理，健全...
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    集團(tuán)稅務(wù)主管(J10265...

    15-25萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)收集及解讀國內(nèi)外稅收政策，防范稅收風(fēng)險；2、負(fù)責(zé)稅費(fèi)分析、提出集團(tuán)稅務(wù)籌劃方案并主導(dǎo)推進(jìn)方案落地執(zhí)行；3、熟悉合同管理要點(diǎn)，審核合同中的財務(wù)相關(guān)條款；4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌海外子公司的稅務(wù)遵從合規(guī)工作、海外稅務(wù)風(fēng)險監(jiān)控工作對集團(tuán)內(nèi)公司間的關(guān)聯(lián)交易涉稅事項(xiàng)進(jìn)行梳理...
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    品質(zhì)總監(jiān)(J10102)

    35-40萬 | 河源市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司品質(zhì)體系及過程能力建設(shè)；2、負(fù)責(zé)公司品質(zhì)管理，異常處理，客訴品質(zhì)改善；3、負(fù)責(zé)公司的品質(zhì)戰(zhàn)略、運(yùn)營及執(zhí)行；4、負(fù)責(zé)公司的品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、品質(zhì)流程制定及優(yōu)化；5、負(fù)責(zé)對供應(yīng)商進(jìn)行審核，并提出合理化建議。崗位要求：1、全日制本科學(xué)歷；2、10年以上品質(zhì)管理經(jīng)...
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    品質(zhì)總監(jiān)(J10102)

    35-40萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述：1、精通電子類產(chǎn)品、電子類物料的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；精通其認(rèn)證流程及產(chǎn)品安規(guī)與環(huán)保一致性管控要求。2、精通供應(yīng)商評估要點(diǎn)，并能夠?qū)?yīng)商的質(zhì)量體系督促改進(jìn)；精通電子產(chǎn)品來料、制程、成品質(zhì)量檢驗(yàn)技能及方法，對電子類產(chǎn)品制造工藝?yán)斫馍羁獭?、精通ISO9000和ISO140...
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    Linux驅(qū)動工程師

    20-35萬 | 南京市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    任職要求：1，通信工程，電子信息工程，計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)，本科五年以上，碩士三年以上工作經(jīng)驗(yàn)；2，熟悉Linux嵌入式開發(fā)，熟悉4G/5G MIFI/CPE/UFI數(shù)據(jù)類產(chǎn)品或車載模組產(chǎn)品BSP驅(qū)動（gpio/uart/i2c/spi/i2s/usb/dma等）和外設(shè)驅(qū)動...
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    PON芯片開發(fā)工程師 (M...

    18-28萬 | 南京市 | 碩士 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)EPON族、GPON族、XEPON族、XGSPON族、50GPON芯片的實(shí)驗(yàn)室測試與調(diào)試；2、重難點(diǎn)問題攻關(guān)，重點(diǎn)需求方案制定；任職要求1、電子，通信或計算機(jī)等關(guān)聯(lián)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷；2、精通EPON族/GPON族相關(guān)協(xié)議和標(biāo)準(zhǔn)；熟悉PON整個系統(tǒng)的調(diào)試...
  • 企

    應(yīng)用軟件研發(fā)高級工程師

    15-25萬 | 南京市 | 碩士 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)智能硬件的音頻應(yīng)用軟件研發(fā)；2、負(fù)責(zé)音頻領(lǐng)域應(yīng)用技術(shù)洞察與創(chuàng)新3、負(fù)責(zé)技術(shù)難點(diǎn)攻關(guān)與客戶體驗(yàn)提升；任職要求：1、碩士學(xué)歷，計算機(jī)軟件、通信、電子相關(guān)專業(yè)；2、具備3年以上安卓應(yīng)用研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握J(rèn)ava、python語言，掌握Android音頻框架；...
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    充電樁大客戶銷售經(jīng)理

    12-18萬 | 南京市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1. 執(zhí)行業(yè)務(wù)團(tuán)隊年度市場開發(fā)和銷售計劃，負(fù)責(zé)福建市場目標(biāo)的達(dá)成；2. 開展市場調(diào)研，收集大項(xiàng)目市場信息，制定銷售策略，拓展客戶資源；3. 組織協(xié)調(diào)商務(wù)、技術(shù)等部門，制定技術(shù)方案，進(jìn)行產(chǎn)品推廣；4. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同的簽訂，合同執(zhí)行跟蹤及協(xié)調(diào)，回款監(jiān)督，費(fèi)用管控等；5. 大...
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    應(yīng)用軟件研發(fā)高級工程師

    20-30萬 | 南京市 | 碩士 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)智能硬件的音頻應(yīng)用軟件研發(fā)；2、負(fù)責(zé)音頻領(lǐng)域應(yīng)用技術(shù)洞察與創(chuàng)新3、負(fù)責(zé)技術(shù)難點(diǎn)攻關(guān)與客戶體驗(yàn)提升；任職要求：1、碩士學(xué)歷，計算機(jī)軟件、通信、電子相關(guān)專業(yè)；2、具備3年以上安卓應(yīng)用研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握J(rèn)ava、python語言，掌握Android音頻框架；...
  • 企

    研發(fā)秘書

    8-11萬 | 南京市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    績效相關(guān)工作職責(zé)1. 按照績效管理制度，配合人力資源部組織完成研發(fā)中心月度、半年度及年度員工及團(tuán)隊工作總結(jié)和績效評價。2. 按照績效管理制度，配合人力資源部推動績效制度優(yōu)化并執(zhí)行項(xiàng)目管理績效激勵制度。3. 分析項(xiàng)目執(zhí)行和績效執(zhí)行情況，為總監(jiān)和其他部門負(fù)責(zé)人提供團(tuán)隊管理數(shù)...
  • 企

    APM(A45470)

    15-25萬 | 常州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職位描述：1.需求調(diào)研、設(shè)計分析和技術(shù)方案制定?：負(fù)責(zé)自動化產(chǎn)品的需求調(diào)研、設(shè)計分析、技術(shù)方案制定及優(yōu)化改進(jìn)，根據(jù)需求規(guī)劃確定自動化產(chǎn)品的功能特性和功能模塊實(shí)現(xiàn)?；?2.產(chǎn)品設(shè)計和測試?：參與產(chǎn)品的詳細(xì)設(shè)計和測試，完成項(xiàng)目的技術(shù)文檔編寫工作，負(fù)責(zé)產(chǎn)品性能測試和驗(yàn)收?；?...