崗位描述：
1、根據(jù)公司業(yè)務產(chǎn)品研發(fā)方向，使用數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘技術，構建個人征信/企業(yè)征信分析模型，為公司大數(shù)據(jù)征信業(yè)務產(chǎn)品開發(fā)提供支持；
2、負責梳理各類征信數(shù)據(jù)源，根據(jù)產(chǎn)品需要提出新增數(shù)據(jù)需求，對數(shù)據(jù)源進行價值分析評估；
3、負責構建個人/企業(yè)信用模型參數(shù)體系，研究個人/企業(yè)信用評估的相關算法，設計模型的具體實施方案，利用現(xiàn)有的數(shù)據(jù)建立基礎的評分模型；
4、建立并維護征信數(shù)據(jù)庫；
5、與IT團隊合作，推進研發(fā)成果的產(chǎn)品化、系統(tǒng)化。

崗位要求：
1、數(shù)學、統(tǒng)計、計量經(jīng)濟學、金融工程、計算機或數(shù)據(jù)挖掘等相關專業(yè)碩士及以上學歷，2年以上工作經(jīng)驗，至少1年的信貸業(yè)務/互聯(lián)網(wǎng)金融/征信/模型研發(fā)的工作經(jīng)驗；
2、熟練使用數(shù)理統(tǒng)計、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘工具軟件（SAS、SPSS、R、Python等的一種或多種），能熟練使用SQL讀取數(shù)據(jù)；
3、有金融信貸行業(yè)企業(yè)、個人評分建模、互聯(lián)網(wǎng)分布式大數(shù)據(jù)挖掘經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、對數(shù)據(jù)敏感，數(shù)學功底扎實，具備優(yōu)秀的邏輯思維能力，對解決挑戰(zhàn)性問題充滿熱情，善于分析問題/解決問題；
5、主動性強，有較強的責任心及道德感，積極向上的工作態(tài)度；有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。