職位描述
職責描述:
1、 根據(jù)教學計劃,負責Unity引擎課程的教學工作;
2、 指導學生實習、實訓、畢業(yè)設計等相關教學工作;
3、 根據(jù)教學反饋提高課程質(zhì)量、改進教學課程,完成團隊培訓教育任務等;
4、 項目開發(fā)或團隊其他相關工作。
任職要求:
1、 大專以上學歷,熟悉Unity引擎架構(gòu),使用C#語言開發(fā)。2年以上相關項目開發(fā)經(jīng)驗。熟練掌握Unity引擎及相關插件等相關知識,熟悉常用的設計模式;
2、 具有良好的設計能力和文檔編寫能力;
3、 具有培訓行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷和管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、 工作認真負責,善于溝通,高度的責任心,具備良好的團隊協(xié)作精神。
薪資待遇:
上班時間:周一至周五:9:00--12:00,14:00--17:30
周末雙休,法定節(jié)假日正常休息。
有五險一金,豐厚薪資等你來拿??!
企業(yè)介紹
河南澤睿測評技術有限公司(以下簡稱"河南澤睿"),以為河南企業(yè)發(fā)展提供系統(tǒng)、專業(yè)和具有前瞻性的人才管理支持為使命,致力于實現(xiàn)"讓企業(yè)人才管理更高效"的愿景。河南澤睿提供的產(chǎn)品與服務涵蓋企業(yè)管理咨詢與培訓、人才測評以及職業(yè)生涯規(guī)劃等,貫穿于人力資源活動中的選、用、育、留等各個環(huán)節(jié)。
河南澤睿具有豐富的組織大型培訓、測評、素質(zhì)拓展等方面的經(jīng)驗和資源,同時依托強大的人才測評技術,向河南省內(nèi)企業(yè)提供先進、科學的人才管理量化評價手段,并被廣泛應用于企業(yè)招聘、人才識別、評估選拔及培訓發(fā)展等人力資源管理工作之中。
公司提供的服務主要包括以下幾個方面:
◆ 基層員工的評估盤點、招聘(包涵校園招聘與社會招聘)、選拔及培訓發(fā)展
◆ 管理人員的外部招聘、內(nèi)部評估選拔、潛才儲備及培訓發(fā)展;
◆ 高層領導力評測;
◆ 經(jīng)典心理測驗與職業(yè)錨測量;
◆ 移動考試與在線評價;
◆ 360°綜合評估反饋與員工調(diào)查;
◆ 職業(yè)生涯規(guī)劃等