崗位職責：
1.【試驗計劃執(zhí)行】根據(jù)產(chǎn)品驗證策劃方案和執(zhí)行計劃，結(jié)合資源使用情況，合理分配試驗任務，定期輸出試驗計劃完成報告，確保試驗有序開展。
2.【試驗大綱編制與試驗實施】根據(jù)試驗計劃及試驗策劃方案，編制零部件試驗大綱，進行零部件試驗、性能試驗等，收集試驗數(shù)據(jù)，并進行數(shù)據(jù)處理、分析，編制試驗報告，并對產(chǎn)品提出改善意見，確保試驗任務按計劃完成。
3.【試驗問題收集】根據(jù)試驗問題管理需要，收集各類試驗問題，并分類匯總，確保試驗問題收集及時、全面。
4.【產(chǎn)品認證】根據(jù)新產(chǎn)品開發(fā)流程要求，完成新產(chǎn)品的3C證書、強檢報告、Emark報告等一系列產(chǎn)品認證工作。

任職要求：
1.統(tǒng)招本科及以上學歷；械設計與制造、車輛工程等相關專業(yè)；3年及以上座椅試驗工作經(jīng)驗。
2.掌握零部件驗證流程和工程樣件驗證流程；掌握汽車各零部件試驗規(guī)范；
3.熟悉零部件試驗設備工作原理及操作方法；
4.了解本專業(yè)相關APQP、FMEA，熟悉DOE基本知識；了解汽車座椅產(chǎn)品3C及EMARK認證流程。
6.掌握客車座椅產(chǎn)品相關國家標準和企業(yè)標準；熟悉客車座椅構造及功能；了解座椅設計方法及裝配工藝；
7.熟練掌握CAD、CATIA、OFFICE、SAP等工具；掌握新產(chǎn)品研發(fā)、產(chǎn)品對標等相關流程。

鄭州精益達汽車零部件有限公司成立于2009年12月，從業(yè)人員超過5000人，是宇通客車的戰(zhàn)略性業(yè)務，，并成為汽車零部件行業(yè)具有創(chuàng)新能力的專業(yè)供應商。

　　作為河南省高新技術企業(yè)，精益達公司以“產(chǎn)品技術領先”為核心競爭力，通過深入廣泛的技術交流和合作，加大對研發(fā)的投入，搭建高水平的技術研發(fā)團隊，確保技術的領先性。公司產(chǎn)品涉及車橋、空氣懸架、消聲器、儀表臺、行李架、艙門、玻璃鋼、原子灰、車載衛(wèi)生間、內(nèi)飾件總成、阻尼膠、座椅、邊窗、車用空調(diào)、線束、CAN模塊和儀表等20余種產(chǎn)品，其中盤式前橋、車用空調(diào)、空氣懸架等均具有較高的市場競爭力，客戶認知程度較高。目前主要客戶為宇通客車，產(chǎn)品隨整車遠銷古巴、俄羅斯、伊朗、沙特以及香港、澳門等國內(nèi)外市場，2013年銷售額約37.8億元，發(fā)展勢頭迅猛。

　　精益達公司實行事業(yè)部制管控模式，已建立底盤事業(yè)部、空調(diào)事業(yè)部、電子事業(yè)部、化工事業(yè)部、儀表臺事業(yè)部、艙門事業(yè)部、座椅及邊窗事業(yè)部七個事業(yè)部，對各事業(yè)部實行戰(zhàn)略管控，為后續(xù)的持續(xù)快速發(fā)展奠定了組織基礎。在完善各項管理的基礎上，公司還通過了ISO9001、ISO14001、OHSAS18001和TS16949認證，將質(zhì)量、環(huán)保、安全理念深入到公司運營的各個層面，貫穿于研發(fā)、生產(chǎn)和服務的各個環(huán)節(jié)。在確保產(chǎn)品性能的領先性和質(zhì)量穩(wěn)定性的同時，追尋企業(yè)與社會、環(huán)境的和諧發(fā)展。

　　根據(jù)規(guī)劃，公司將加大投資力度，提升研發(fā)、制造水平和質(zhì)量控制能力，打造公司核心競爭力、持續(xù)提升經(jīng)營管理水平，成為各產(chǎn)品在汽車行業(yè)內(nèi)具有品牌影響力、產(chǎn)品競爭力和市場領先能力、綜合競爭力優(yōu)于對手的第三方專業(yè)汽車零部件供應商。