職位描述
工作職責:
1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計劃;
2、開發(fā)、維護、評估、分析各招聘渠道;
3、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,尋求招聘機構;
4、執(zhí)行招聘、甄選、面試、薪酬談判、人員配置等工作。
任職要求:
1、全日制本科以上學歷,人力資源相關專業(yè);
2、從事3年以上招聘工作;
3、良好的溝通能力,組織協(xié)調(diào)能力,抗壓能力;
4、具備大型集團化公司背景工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
企業(yè)介紹
大連萬達集團創(chuàng)立于1988年,目前已經(jīng)形成商業(yè)地產(chǎn)、高級酒店、文化旅游和連鎖百貨四大核心產(chǎn)業(yè)。2013年,企業(yè)資產(chǎn)3800億元,年收入1866億元,凈利潤125億元。
萬達商業(yè)地產(chǎn)股份有限公司是全球商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)的龍頭企業(yè),已在全國開業(yè)90座萬達廣場,持有物業(yè)面積規(guī)模全球第二。萬達商業(yè)地產(chǎn)公司擁有全國唯一的商業(yè)規(guī)劃研究院、全國性的商業(yè)地產(chǎn)建設團隊、全國性的商業(yè)管理公司,形成了商業(yè)地產(chǎn)的完整產(chǎn)業(yè)鏈。
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