崗位職責：
1. 積極開發(fā)新客戶，維護重要老客戶，拓展公司客戶群和銷售渠道；
2. 深入分析客戶需求，開展業(yè)務創(chuàng)新， 獨立設計信貸解決方案；
3.制定公司信貸業(yè)務發(fā)展規(guī)劃，健全完善和嚴格執(zhí)行公司各項信貸制度，嚴格遵循各項金融法規(guī)、信貸政策、原則和規(guī)定；
4.負責管理并參與和客戶接洽貸款事項，負責積極拓展市場；
5.負責貸款發(fā)放后管理，確保完成貸款回收、逾期貸款壓縮任務；
6.負責所負責信貸業(yè)務團隊建設，完成業(yè)績指標；
7.負責信貸業(yè)務部日常全面管理工作，并完成上級領導交辦的其他任務。

任職要求：
1. 具備本科以上學歷，金融、財務、法務等相關專業(yè)；
2. 5年以上的工作經驗，三年以上信貸管理工作經歷；具有履行高級管理人員職責所必備的經濟、金融、會計知識和組織協(xié)調能力，熟悉金融相關法律法規(guī)；
3. 具有豐富的金融知識和實踐經驗，有很強的政策理論水平和營銷能力，獨立完成信貸項目方案設計；
4. 具有較強的團隊管理能力、組織協(xié)調能力、營銷能力和業(yè)務創(chuàng)新能力；
5. 具有良好的思想品德和職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)、遵紀守法、廉潔自律，有較強的事業(yè)心和進取精神；
6. 從事金融領域工作5年以上，銀行、擔保、典當公司等信貸部門管理崗位工作經驗優(yōu)先。

新新貸籌備于2011年12月，成立于2012年2月，由新新貸（上海）金融信息服務有限公司運營。公司股東和管理層大多是資深從事銀行信貸業(yè)務、理財規(guī)劃、風險控制及民間借貸的專家。本著專業(yè)、陽光、透明、規(guī)范的服務理念，新新貸網站平臺為客戶提供最高效的P2P個人借貸和出借信息服務。
在風險控制方面，新新貸打造了一支金融專業(yè)背景極強的風控團隊，全國百余人。這支團隊的骨干由出身民生、平安、渣打等銀行風控系統(tǒng)的人員組成，其中不乏碩士、海歸等高學歷人才。在國內同規(guī)模的P2P平臺中，新新貸的風控團隊無論人數、專業(yè)程度、學歷都堪稱頂尖配置。 公司在2012年，已實現(xiàn)企業(yè)規(guī)模、團隊綜合素質和平臺交易量三項復合指標躋身行業(yè)第一序。2013年底，新新貸累計完成12億交易規(guī)模，時間加權成交量位居全國前五，為近5000家小微企業(yè)主獲得發(fā)展性融資貸款，為理財資金的投資者獲得12％以上的年化收益回報。今后，新新貸將確保復合增長率200％以上，在未來三年內平臺交易量達到30-50億的市場規(guī)模。
2012年11月，新新貸經上海市工商局特批，獲得了“金融信息服務”資質。在成立近三年的時間里，新新貸榮獲了第十屆上海理財博覽會最佳誠信金融服務企業(yè)獎；加入了中國小額信貸聯(lián)盟、上海市信息服務業(yè)協(xié)會、上海市網絡信貸服務業(yè)企業(yè)聯(lián)盟；并成為上海陜西省商會副會長單位、華南電商創(chuàng)投扶持基金金融理事單位。為加強風控，新新貸先后加入深圳鵬元征信系統(tǒng)、上海資信網絡金融征信系統(tǒng)（NFCS），更扎實地從事P2P小額信貸業(yè)務，在堅持自律和規(guī)范發(fā)展上取得了斐然成績。