職位描述
崗位職責:
1、協(xié)助人力資源部經理建立和完善公司的員工關系管理體系;
2、負責員工的人事檔案管理,組織審核檔案鑒定、清理與銷毀工作;
3、負責勞動合同和相關協(xié)議的起草、制定和簽訂等管理;
4、辦理員工錄用、遷調、獎懲、離職手續(xù);
5、針對公司人事等規(guī)章制度,負責妥善解答員工疑問;
6、組織受理員工投訴和公司內部勞資糾紛,完善內部溝通渠道;
7、協(xié)同人力資源部經理和法律顧問處理有關勞動爭議;
8、嚴格執(zhí)行考勤制度,負責員工考勤、調休、請假、加班等核計,按公司規(guī)定匯總與報批;
任職資格:
1、具有較強的組織協(xié)調能力、人際溝通能力,有親和力;
2、熟悉國家人事法律法規(guī),了解國內外人力資源管理的新動向;
3、熟練的辦公軟件操作技能,如Office軟件(wordPowerpointExcel等);
4、本科以上學歷,一年以上相關工作經驗。
企業(yè)介紹
TAL Education Group 好未來 (NYSE:XRS),英文縮寫:TAL(Tomorrow Advancing Life),是一家中國領先的教育科技企業(yè),以科技驅動、人才親密、品質領先為發(fā)展的核心目標。自創(chuàng)立以來,一直致力于促進科技互聯(lián)網(wǎng)與教育融合,為孩子創(chuàng)造更美好的學習體驗。
10余年來,好未來專注在中小學及幼兒教育領域,旗下?lián)碛形鍌€主品牌:學而思培優(yōu)、智康1對1、摩比思維館、學而思網(wǎng)校和e度教育網(wǎng)。其中,學而思培優(yōu)作為K12高端培優(yōu)教育平臺,下設三個子品牌:學而思理科、樂加樂英語和東學堂語文。每年,在全國15個城市,有50余萬學員走進好未來的課堂,另有30萬學員通過網(wǎng)校獲取優(yōu)質的教育資源。另外,好未來旗下的E度教育網(wǎng)是國內覆蓋面廣、可信度高的教育互聯(lián)網(wǎng)信息平臺,月度活躍用戶達2800萬人。
2010年10月20日,好未來的前身學而思在美國紐交所正式掛牌交易(NYSE:XRS),成為國內首家在美上市的中小學教育機構。