CSL集團
CSL(Commonwealth Serum Laboratories的縮寫)于1916年成立于澳大利亞,旨在服務因戰(zhàn)爭而孤立的國家的健康需求。1991年,CSL公司兼并重組后于1994年在澳大利亞證券交易所掛牌上市。此后,CSL成功收購了多家公司,包括CSL Behring。目前CSL集團包括CSL Behring、CSL CSL Plasma、Seqirus 及Research & Development。在過去近100年的歷史中,CSL向全球提供疫苗、血漿制品和科技研發(fā)等,專注于拯救及改善人類的生命。
CSL Behring
CSL Behring(中文名稱杰特貝林)的公司發(fā)展歷史最早可以追溯到Emil von Behring博士。這位來自德國的醫(yī)生作為血清療法的創(chuàng)新者,于1901年贏得了首個諾貝爾生理學和醫(yī)學獎,而雙方的成功合作締造了當今持續(xù)創(chuàng)新的全球公司CSL。CSL產(chǎn)品名稱中的“貝林(英文名稱‘Behring’)”就是取自Emil von Behring博士的名字,用以紀念他為全人類的健康做出的卓越貢獻。
CSL Behring的總部位于美國賓西法尼亞州,全球三大制造工廠分別位于美國的伊利諾州、瑞士的伯爾尼和德國馬堡,而銷售和配送中心則遍布全球19個國家,擁有并運營世界上最大最先進的血漿采集中心網(wǎng)絡之一:CSL Plasma,是全球血漿蛋白生物治療領域的領導者。
CSL 中國
杰特貝林(上海)醫(yī)藥信息咨詢有限公司由CSL Behring公司直接管理,總部設在上海, 在北京、廣州、成都、武漢設有分公司。主要產(chǎn)品由CSL Behring杰特貝林公司生產(chǎn)。貝林人血白蛋白自上世紀80年代進入中國,在中國已有20多年的臨床安全使用記錄。該產(chǎn)品在中國市場占有率排名第一(數(shù)據(jù)來自IMS Data)。
杰特貝林子公司 武漢中原瑞德生物制品有限責任公司
2017年8月1日,杰特貝林從人福集團購買了其下屬的武漢中原瑞德生物制品有限責任公司。武漢中原瑞德生物制品有限公司是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、經(jīng)營為一體的血液制品高新技術企業(yè),致力于為中國國內(nèi)市場開發(fā)、生產(chǎn)和銷售血漿制品,包括白蛋白、靜脈注射人免疫球蛋白以及一些特免疫球蛋白產(chǎn)品。公司還擁有研發(fā)后期的凝血因子產(chǎn)品線,并計劃在未來數(shù)年內(nèi)推出包括八因子在內(nèi)的多個凝血因子產(chǎn)品。此外,公司還建有四個血漿采集中心和一個位于中國中部城市—武漢的制造工廠。2016年,瑞德實現(xiàn)的銷售總額約為3千萬美元。
CSL是全球最大的生物技術公司之一,通過旗下負責生物制劑業(yè)務的子公司杰特貝林,對中原瑞德輸入了國際頂尖的血液制品生產(chǎn)技術、質(zhì)量體系和產(chǎn)品儲備。借助CSL最先進的國際化管理理念,公司通過嚴格完善的質(zhì)量管理體系、強烈的質(zhì)量意識、求真務實的工作作風,對產(chǎn)品上、中、下游的各個環(huán)節(jié)進行嚴格控制,從而造就了白蛋白、球蛋白及凝血因子類等核心產(chǎn)品。
作為CSL全球網(wǎng)絡一員,公司利用豐富的專業(yè)血漿采集知識,通過科學、嚴格的原料血漿管理體系,對供血漿者采用智能卡管理,對每袋血漿采用條形碼管理,采用國際上先進的自動化采漿設備,保證血漿采集安全、可靠。并嚴格執(zhí)行檢疫期管理規(guī)定,保證每一袋血漿可追溯性。
公司注重創(chuàng)新,匯集了一批學術造詣深厚的專家學者,自2017年8月起,研發(fā)團隊正式加入CSL全球研發(fā)中心,并借助這個專注于世界級的研發(fā)平臺扎根中國,關愛患者,與全球超過1100名科學家一起,持續(xù)不斷提升研發(fā)能力,為更多罕見病及重癥患者提供創(chuàng)新藥物。
在CSL以及合作伙伴人福醫(yī)藥集團的共同努力下,公司作為CSL在中國國內(nèi)血漿分離市場提供了重要戰(zhàn)略平臺,其優(yōu)勢與作為進口供應商的杰特貝林形成互補,進一步鞏固杰特貝林在人血白蛋白領域的領導地位。
秉承 “挽救生命,保護那些患有各種嚴重慢性疾病患者的健康”的宗旨,公司現(xiàn)已經(jīng)成為CSL集團繼美國、澳大利亞、瑞士、德國和英國之后的全球重要血液制品生產(chǎn)基地,將為患者提供更多挽救生命的產(chǎn)品。
CSL及中原瑞德全體員工將繼續(xù)秉承CSL集團價值觀:卓越表現(xiàn)、創(chuàng)新、誠信、協(xié)作、以客戶為中心,全心全意為廣大客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務,為挽救,康復并延長人類壽命做出我們的貢獻!
我們承諾將采用公正、透明的方式選拔和聘用人員,為所有員工提供平等的就業(yè)機會和安全健康的工作場所。我們倡導多元化的員工隊伍,不論種族、性別、年齡、宗教、殘疾和思維方式等的差別,讓每一位員工都有機會將自己獨特的能力、經(jīng)驗和特點融入到工作中,這有利于促進創(chuàng)新,增強核心競爭力,所以我們非常重視在內(nèi)部各個級別上實現(xiàn)這種員工隊伍的多元化。