深圳市勤達(dá)富由深圳市勤達(dá)富節(jié)能技術(shù)有限公司和深圳市流體機(jī)電設(shè)備有限公司組成。以提高流體效率為使命，專(zhuān)注于流體機(jī)電節(jié)能設(shè)備、高分子水處理藥劑、流體節(jié)能減阻劑等節(jié)能產(chǎn)品的研究、開(kāi)發(fā)、制造、銷(xiāo)售與服務(wù)。經(jīng)過(guò)多年的積累沉淀，勤達(dá)富獲得國(guó)內(nèi)外專(zhuān)利共計(jì)15項(xiàng)，其中國(guó)內(nèi)發(fā)明專(zhuān)利4項(xiàng)，美國(guó)發(fā)明專(zhuān)利1項(xiàng)，實(shí)用新型專(zhuān)利8項(xiàng)。并于2012年、2013年分別獲得“深圳市高新技術(shù)企業(yè)”“國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。

從第一個(gè)產(chǎn)品“冷凝器膠球在線清洗裝置”起，勤達(dá)富持續(xù)開(kāi)發(fā)了一系列流體高效節(jié)能產(chǎn)品，客戶(hù)遍布東北、華北、華中、華南、西南、西北各省市自治區(qū)，為了更快更好的服務(wù)客戶(hù)，公司先后在深圳、廣州、上海、北京等地設(shè)立專(zhuān)業(yè)辦事機(jī)構(gòu)。

未來(lái)，勤達(dá)富將繼續(xù)堅(jiān)持自主創(chuàng)新的流體效率提升之路，以高素質(zhì)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)團(tuán)隊(duì)、高標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量管理體系為客戶(hù)提供靈活合理的節(jié)能解決方案，助力國(guó)家節(jié)能減排事業(yè)發(fā)展。


員工福利
員工假期：?jiǎn)T工享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假等國(guó)家法定休假日；工作滿一年的員工享有7天帶薪年假；
社會(huì)保險(xiǎn)：公司按國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金，具體實(shí)施辦法參照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定；
節(jié)日慰問(wèn)：三八婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)，公司將發(fā)放員工節(jié)日慰問(wèn)金；
關(guān)愛(ài)基金：公司員工在結(jié)婚、生育、直系親屬去世等情況下，可申請(qǐng)相關(guān)關(guān)愛(ài)基金；
獎(jiǎng)金制度：公司針對(duì)不同崗位設(shè)有各種有競(jìng)爭(zhēng)力的獎(jiǎng)金制度；員工配股計(jì)劃等；
活動(dòng)經(jīng)費(fèi)：公司將以部門(mén)或者多部門(mén)聯(lián)合等方式，經(jīng)常在業(yè)余時(shí)間組織員工進(jìn)行交流互動(dòng)；
人才培養(yǎng)：人才開(kāi)發(fā)部將提供崗前培訓(xùn)、新員工入職培訓(xùn)、職業(yè)生涯指導(dǎo)培訓(xùn)、拓展培訓(xùn)等多種培訓(xùn)。
聯(lián) 系 人：李小姐
公司網(wǎng)址：http://www.handfos.com